
工伤赔偿款并非遗产,但在实践中通常参照法定继承分配。法定继承人包括第一顺序和第二顺序。第一顺序继承人有配偶、子女、父母。子女涵盖婚生子女、非婚生子女、养子女和有扶养关系的继子女;父母包含生父母、养父母和有扶养关系的继父母。第二顺序继承人是兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。兄弟姐妹包括同父母的兄弟姐妹、同父异母或同母异父的兄弟姐妹、养兄弟姐妹、有扶养关系的继兄弟姐妹。继承开始后,由第一顺序继承人继承,第二顺序继承人不继承;没有第一顺序继承人继承的,由第二顺序继承人继承。
二、工伤赔偿的举证责任应由谁担负
工伤赔偿举证责任的分配需区分不同情况。劳动关系存在与否的举证责任,一般由劳动者承担。劳动者需提供劳动合同、工资支付记录、工作证等证据证明与用人单位存在劳动关系。
而在工伤认定方面,职工或者其近亲属认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由用人单位承担举证责任。用人单位应提供证据证明职工所受伤害并非工伤,若用人单位无法举证,则社会保险行政部门可根据职工提供的证据及调查情况作出工伤认定。
此外,对于职工受伤事实等基本情况,通常由职工一方承担初步举证责任,如提供医院诊断证明等。
三、工伤赔偿的权益能不能转让出去
工伤赔偿权益一般不能转让。工伤赔偿基于职工与用人单位之间的劳动关系及职工因工作受伤的事实,具有人身属性。人身属性的赔偿请求权专属于受害者本人,目的是保障受害者得到救治和补偿,维护其生存权益,因此不能随意转让。
但如果是工伤赔偿中已经获赔的款项,这属于一般财产,其所有权人可以依法转让。比如职工拿到工伤赔偿款后,可将该款项赠与他人或用于偿还债务等。总之,工伤赔偿请求权不能转让,已获赔款项可按财产转让规则处理。
在了解工伤赔偿的继承人都包括谁之后,我们还需知道相关的一些拓展情况。若存在多个继承人,他们之间如何分配工伤赔偿款是一个重要问题。一般情况下,同一顺序继承人继承遗产的份额通常均等,但对生活有特殊困难又缺乏劳动能力的继承人,分配时会予以照顾。此外,若有继承人对被继承人尽了主要扶养义务或者与被继承人共同生活的,分配时可以多分。若对工伤赔偿继承人资格、份额分配等还有疑问,别让困惑困扰您。赶快点击网页底部的“立即咨询”按钮,专业法律人士会为您精准解答。
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