劳动仲裁缺席多久能判刑

在劳动纠纷里，劳动仲裁是解决劳动者和用人单位之间矛盾的一个重要途径。很多时候，双方约定好了时间去参加仲裁，可有时候会出现一方缺席的情况。这时候大家就会担心了，缺席了会不会被判刑啊？缺席多久会判刑呢？这一系列问题困扰着不少人，接下来咱们就好好唠唠。

一、劳动仲裁缺席本身不涉及判刑

劳动仲裁本质上是一种解决劳动争议的民事程序，并不是刑事审判。也就是说，不管是劳动者还是用人单位在劳动仲裁中缺席，都不会直接导致判刑。判刑是刑事处罚，只有在触犯刑法的情况下才会被判刑。劳动仲裁主要是为了解决诸如工资纠纷、加班补偿、违法解除劳动合同等劳动方面的民事纠纷。比如，小李和公司因为加班费的问题申请了劳动仲裁，公司一方缺席了仲裁，这并不会让公司负责人被判刑，只是会按照仲裁的规则来处理这个案件。

二、申请人缺席的后果及处理

如果申请人（一般是劳动者）无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的，仲裁庭会按照撤回仲裁申请处理。也就是说，这个仲裁申请就相当于你自己放弃了。例如，小张申请劳动仲裁要求公司支付拖欠的工资，但是开庭当天他因为睡过头没去，也没提前跟仲裁庭说明情况，仲裁庭就会按他撤回仲裁申请处理。之后如果小张还想再申请仲裁，就需要重新走一遍申请流程。

三、被申请人缺席的后果及处理

要是被申请人（通常是用人单位）无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的，仲裁庭可以缺席裁决。缺席裁决意味着仲裁庭会根据现有的证据和查明的事实进行裁决。比如，某公司被员工申请仲裁，公司觉得员工无理取闹就不去参加仲裁，仲裁庭在审理过程中发现员工提供的证据充分，就会依据这些证据作出对员工有利的裁决。公司不能因为自己缺席就逃避应承担的责任。

四、不履行仲裁裁决的可能后果

虽然劳动仲裁缺席不会判刑，但如果一方不履行已经生效的仲裁裁决，就可能面临法律责任。如果是用人单位不履行，劳动者可以向法院申请强制执行。法院有权采取查询、冻结、划拨被申请执行人的存款等措施。如果用人单位有能力执行而拒不执行，情节严重的，可能会触犯刑法中的拒不执行判决、裁定罪，这时候就可能会被判刑。不过这种情况是在仲裁裁决生效且进入执行阶段后才可能出现的。

劳动仲裁缺席不会直接导致判刑，但缺席会有相应的后果。裁决生效后，如果一方不履行裁决，可能会引发更严重的法律问题。后续可能会涉及到裁决执行的具体流程、执行过程中遇到阻碍该怎么办等情况。如果你在劳动仲裁过程中遇到这些问题，或者对劳动仲裁的相关法律规定还有疑问，不妨到律图网咨询专业律师。律图网的律师都具备合法的执业资质，在劳动纠纷领域有着丰富的经验，能够为你提供专业、靠谱的法律建议，帮助你解决实际问题，维护自身合法权益。