到劳动局起诉后通常多长时间出结果

在工作中，劳动者和用人单位之间难免会产生一些纠纷。当劳动者认为自身权益受到侵害，与单位协商又无法解决时，很多人会选择到劳动局去起诉，也就是通过劳动争议仲裁或诉讼的途径来维护权益。这时候大家心里都很着急，特别想知道到劳动局起诉后，到底要多久才能出结果。毕竟谁都希望能尽快解决问题，拿到应有的赔偿或者公正的处理结果。接下来就给大家详细说说这个事儿。

一、劳动仲裁阶段的时间规定

劳动仲裁是解决劳动纠纷的前置程序。一般情况下，仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，会决定是否受理。如果决定受理，会在受理后五日内将仲裁申请书副本送达被申请人。仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过十五日。

举个例子，小张和公司发生了劳动纠纷，他向仲裁委提交了仲裁申请。仲裁委在收到申请后的第三天决定受理，然后在受理后的第五天把申请书副本送达给了公司。正常情况下，仲裁庭会在受理申请后的四十五天内做出裁决。要是案情复杂，可能会延长十五天。

二、仲裁阶段特殊情况处理时间

如果出现一些特殊情况，比如需要鉴定、公告等，这些时间是不计入仲裁审理期限的。另外，如果一方当事人对仲裁裁决不服，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。一旦一方起诉，仲裁裁决就不发生法律效力了，案件就会进入到诉讼程序。

比如，在小李的劳动纠纷案件中，涉及到一些专业技术问题需要鉴定，那么鉴定所花费的时间就不会算在仲裁的四十五天或者延长的十五天内。如果小李对仲裁结果不满意，他可以在收到裁决书后的十五天内去法院起诉。

三、一审诉讼阶段的时间

法院适用普通程序审理的劳动争议案件，应当在立案之日起六个月内审结。有特殊情况需要延长的，由本院院长批准，可以延长六个月；还需要延长的，报请上级人民法院批准。适用简易程序审理的案件，应当在立案之日起三个月内审结。

假设小王的劳动纠纷进入到了一审诉讼程序，法院适用普通程序审理。正常情况下，法院会在立案后的六个月内做出判决。要是案件比较简单，适用简易程序，三个月就能出结果。

四、二审诉讼阶段的时间

如果当事人对一审判决不服，还可以在收到判决书之日起十五日内向上一级人民法院提起上诉。二审法院审理对判决的上诉案件，应当在第二审立案之日起三个月内审结。有特殊情况需要延长的，由本院院长批准。

比如小赵对一审判决不满意，他在规定时间内上诉了。二审法院受理后，通常会在三个月内做出终审判决。

劳动纠纷解决后，可能还会面临执行的问题。如果对方不履行生效的仲裁裁决或者法院判决，该怎么申请强制执行，执行的时间又要多久，这些都是后续可能会遇到的难题。遇到这些复杂的情况，自己处理起来可能会一头雾水。这时候不妨到律图网咨询本地律师，律图网汇聚了众多专业的律师，他们都具备合法的执业资质，可通过官方渠道核验。平台不会做虚假承诺，也不夸大维权效果，会结合你的具体情况，为你提供专业的法律建议，帮你顺利解决后续的问题，让你在维权路上更有保障。