二审劳动纠纷公司不执行该怎么解决

在劳动纠纷里，员工和公司闹到二审，通常意味着矛盾已经很深。员工好不容易赢了二审，满心期待公司能按照判决执行，给个说法，可有些公司就是耍赖皮，死活不执行判决。这时候员工该咋办呢？二审判决都下来了，公司还不执行，肯定不能就这么算了，咱们得想办法维护自己的权益。接下来就给大家详细说说遇到这种情况该怎么解决。

一、确认判决生效与执行内容

要确定二审判决已经生效。一般二审判决是终审判决，判决书送达后就生效了。你得看看判决书里公司要履行啥义务，比如支付工资、经济补偿、赔偿金啥的，还有履行的时间和方式。像小王和公司的劳动纠纷二审判决下来了，判决公司要在15天内支付小王拖欠的工资和经济补偿。小王就得先确认判决生效，明确公司要给自己多少钱，啥时候给。

二、与公司协商沟通

可以先试着跟公司好好沟通，提醒他们有义务执行判决。可以直接找公司负责人，或者通过电话、邮件等方式。沟通的时候，态度要好，但也要表明自己的立场，希望公司尽快执行判决。要是公司说有困难，你可以和他们协商个解决方案，比如分期支付。比如小张和公司二审判决后，他先给公司发了邮件，说明了判决的情况，希望公司尽快支付赔偿金。公司回复说资金周转困难，小张就和公司协商，最后达成了分期支付的协议。

三、申请强制执行

要是和公司协商没用，公司还是不执行判决，那就可以向法院申请强制执行。申请的时候要准备好相关材料，包括强制执行申请书、二审判决书、本人身份证明等。申请书里要写清楚申请人和被申请人的基本信息、申请执行的事项和理由。比如小李和公司的纠纷，二审判决公司支付小李加班费，公司不执行，小李就准备好材料向法院申请强制执行。法院受理后，会采取措施，比如查询公司的银行账户、查封公司的财产等，来保证判决的执行。

四、配合法院执行工作

申请强制执行后，要积极配合法院的工作。比如提供公司的财产线索，像公司的银行账号、房产、车辆等信息。要是发现公司有转移财产等逃避执行的行为，要及时告诉法院。法院在执行过程中，可能会要求你提供一些协助，你要按照要求去做。比如小赵和公司的劳动纠纷，法院在执行过程中，小赵发现公司把一批设备转移到了其他地方，他就及时把这个情况告诉了法院，法院根据他提供的线索，找到了这批设备，保证了判决的执行。

二审劳动纠纷公司不执行，后续可能还会遇到各种问题，比如公司隐匿财产导致执行困难，或者公司对执行提出异议等。这些问题处理起来可复杂了，一不小心就可能让自己的权益受损。这时候不妨到律图网咨询本地律师，律图网的律师都有正规的执业资质，可通过官方渠道核验。他们不会做虚假承诺，也不夸大维权效果，会根据你的具体情况，帮你制定后续的解决方案，让你在维权的路上少走弯路，更好地维护自己的合法权益。