老板同意预支工资却不给怎么办

上班赚钱那可是咱打工人的头等大事，有时候遇到个急事儿，就想着跟老板商量预支点儿工资救个急。好不容易老板点头答应了，结果到了给钱的时候却没了动静。这种事儿搁谁身上都闹心，满心期待着钱能解燃眉之急，可老板却出尔反尔，这可咋整呢？接下来就给大家好好说说遇到这种情况该怎么处理。

一、先和老板好好沟通

遇到老板同意预支工资却不给的情况，别着急上火，先心平气和地和老板沟通。找个合适的时间，比如在老板不忙的时候，面对面把你的情况和需求再和老板说一遍。问问老板是不是有什么难处，导致暂时没办法支付预支工资。说不定老板是因为资金周转问题或者其他原因，并不是故意拖欠。比如小李家里突发急事，老板原本同意预支工资，但后来没给，小李找老板沟通后，才知道公司最近资金紧张，老板答应等资金到位就马上给他。沟通时要注意态度，不要一味指责，而是以解决问题为目的。

二、保留相关证据

如果和老板沟通没有得到有效的结果，就要开始注意保留相关证据了。证据可是维护自己权益的关键。比如和老板协商预支工资时的聊天记录、邮件、短信等，里面如果有老板同意预支工资的内容，一定要保存好。还有工作记录、考勤记录等也能证明你和老板之间的劳动关系。小王预支工资没拿到，他保留了和老板的微信聊天记录，里面清楚地记录了老板同意预支的内容，这为他后续维权提供了有力的证据。

三、向劳动监察部门投诉

要是和老板沟通不管用，证据也保留好了，就可以考虑向劳动监察部门投诉了。去相关部门投诉时，要带上你之前保留的证据。投诉时要详细说明情况，比如说清楚什么时候和老板协商预支工资，老板是怎么答应的，到现在为什么没给等。劳动监察部门会根据你提供的信息进行调查，如果情况属实，会责令老板支付预支工资。很多时候，企业都比较重视劳动监察部门的意见，这样一来问题可能就得到解决了。

四、申请劳动仲裁或提起诉讼

如果投诉也没有效果，还可以通过申请劳动仲裁或提起诉讼来解决。申请劳动仲裁要到当地的劳动仲裁机构，按照要求填写仲裁申请书，提交相关证据。仲裁机构会进行审理，作出裁决。如果对仲裁结果不满意，还可以向法院提起诉讼。不过打官司是个比较复杂的过程，需要耗费一定的时间和精力，要做好心理准备。比如小赵预支工资没拿到，其他办法都行不通后，他申请了劳动仲裁，最终通过仲裁拿到了预支工资。

预支工资没拿到，经过上述一系列处理后，即便问题解决了，也可能会和老板之间产生一些不愉快。之后在工作中，可能会担心和老板的关系受到影响，或者再次遇到类似的工资问题。这时候就需要专业的法律建议来帮你处理后续可能出现的情况。律图平台有很多专业的律师，他们经验丰富，执业资质都能通过官方渠道核验，会根据你的具体情况，为你提供靠谱的解决方案，让你在工作中不再为这些法律问题发愁，更好地维护自己的合法权益。