醉驾对事业单位工作有什么影响

最新修订 | 2024-08-04
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专家导读 事业单位工作人员被依法判处刑罚的,给予降低岗位等级或者撤职以上处分。其中,被依法判处有期徒刑以上刑罚的,给予开除处分。给予开除处分 只要不是有期徒刑以上和行政机关任命的事业单位工作人员,被依法判处刑罚的,就不会开除公职。

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醉驾对事业单位工作有什么影响

事业单位工作人员被依法判处刑罚的,给予降低岗位等级或者撤职以上处分。其中,被依法判处有期徒刑以上刑罚的,给予开除处分。给予开除处分。只要不是有期徒刑以上和行政机关任命的事业单位工作人员,被依法判处刑罚的,就不会开除公职

道路交通安全法规定

饮酒驾驶:

饮酒驾驶机动车辆,罚款1000元—2000元、记12分并暂扣驾照6个月;饮酒驾驶营运机动车,罚款5000元,记12分,处以15日以下拘留,并且5年内不得重新获得驾照。

醉酒驾驶

醉酒驾驶机动车辆,吊销驾照,5年内不得重新获取驾照,经过判决后处以拘役,并处罚金;醉酒驾驶营运机动车辆,吊销驾照,10年内不得重新获取驾照,终生不得驾驶营运车辆,经过判决后处以拘役,并处罚金

《道路交通安全法》第九十一条,饮酒后驾驶机动车的,处暂扣六个月机动车驾驶证,并处一千元以上二千元以下罚款。因饮酒后驾驶机动车被处罚,再次饮酒后驾驶机动车的,处十日以下拘留,并处一千元以上二千元以下罚款,吊销机动车驾驶证。

醉酒驾驶机动车的,由公安机关交通管理部门约束至酒醒,吊销机动车驾驶证,依法追究刑事责任;五年内不得重新取得机动车驾驶证。

饮酒后驾驶营运机动车的,处十五日拘留,并处五千元罚款,吊销机动车驾驶证,五年内不得重新取得机动车驾驶证。

醉酒驾驶营运机动车的,由公安机关交通管理部门约束至酒醒,吊销机动车驾驶证,依法追究刑事责任;十年内不得重新取得机动车驾驶证,重新取得机动车驾驶证后,不得驾驶营运机动车。

饮酒后或者醉酒驾驶机动车发生重大交通事故,构成犯罪的,依法追究刑事责任,并由公安机关交通管理部门吊销机动车驾驶证,终生不得重新取得机动车驾驶证。

最高人民法院、最高人民检察院、公安部关于办理醉酒驾驶机动车刑事案件适用法律若干问题的意见。

为保障法律的正确、统一实施,依法惩处醉酒驾驶机动车犯罪,维护公共安全和人民群众生命财产安全,根据刑法刑事诉讼法的有关规定,结合侦查、起诉、审判实践,制定本意见。

一、在道路上驾驶机动车,血液酒精含量达到80毫克/100毫升以上的,属于醉酒驾驶机动车,依照刑法第一百三十三条之一第一款的规定,以危险驾驶罪定罪处罚。

前款规定的“道路”“机动车”,适用道路交通安全法的有关规定。

二、醉酒驾驶机动车,具有下列情形之一的,依照刑法第一百三十三条之一第一款的规定,从重处罚

(一) 造成交通事故且负事故全部或者主要责任,或者造成交通事故后逃逸,尚未构成其他犯罪的;

(二) 血液酒精含量达到200毫克/100毫升以上的;

(三) 在高速公路、城市快速路上驾驶的;

(四) 驾驶载有乘客的营运机动车的;

(五) 有严重超员超载或者超速驾驶,无驾驶资格驾驶机动车,使用伪造或者变造的机动车牌证等严重违反道路交通安全法的行为的;

(六) 逃避公安机关依法检查,或者拒绝、阻碍公安机关依法检查尚未构成其他犯罪的;

(七) 曾因酒后驾驶机动车受过行政处罚或者刑事追究的;

(八) 其他可以从重处罚的情形。

醉驾对事业单位工作是有一定影响的,由于醉酒驾驶是被并入刑法处罚的,那么涉及到醉酒驾驶,就会被处以刑事处罚。而有关于事业单位对于工作人员的一些规定中,凡是被依法判处刑事处罚的工作人员,都有着被处以降级和撤职的处分,严重的则会被开除律图有在线律师,如果您有任何的疑惑,欢迎您随时咨询。

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醉驾是否影响事业单位的工作?
我们在新闻中,经常会听到,因为你醉驾导致的交通事故。虽然近几年来,国家已经加大了对醉驾的处理力度,不仅从法律上加大了醉驾的处理力度,如果情节恶劣会被判处刑事责任,也加大了对城市各路口的查处力度,防微杜渐。醉驾是否影响事业单位的工作,会被开除公职,今天小编就带大家了解一下。
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醉驾会影响在事业单位的工作吗?
醉驾之后所接受的处罚很有可能就会被涉及到刑罚甚至会在档案中记录下相关的事实,而事业单位对职员的要求就是绝对守法而不能有任何的违法记录包括醉驾的行为,再加上醉驾本身就性质就很恶劣而不能随意姑息,所以肯定会影响到事业单位工作的
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醉驾影响工作吗会被单位开除吗
在现实生活中,很多人常常因为对法律知识了解的很少,而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识,本篇文章为您整理了一些关于醉驾影响工作吗会被单位开除吗的法律知识,请阅读文章详细内容了解。
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醉驾对退休有影响吗,如何才能不影响
[律师回复] 你好,关于上述的问题,解答如下, 醉驾判刑影响退休。
职工缴费年限是是领取基本养老金和计算基本养老金的主要因素之一,职工因为醉驾被判处刑罚的,根据原内务部《关于工作人员曾受过开除、劳动教养、刑事处分工龄计算问题的复函》((59)内人事福字第740号)第一条规定,应当从重新参加工作之日起计算工作年限,受刑事处罚之前的工龄不计算连续工龄,不能视同缴费年限;但之前实际缴纳养老保险费的年限,可以与重新就业之后的缴费年限合并计算。
内务部
《关于工作人员曾受过开除、劳动教养、刑事处分工龄计算问题的复函》
(59)内人事福字第740号
一、工作人员受过开除处分或者刑事处分的,应当从重新参加工作之日起计算工作年限,他们受处分以前的工作时间和参加工作以前主要依靠工资为生活来源的劳动时间,可以计算为一般工龄。如果情节较轻,经过任免机关批准的,受处分以前的工作时间,也可以合并计算工作年限。但受开除处分或者刑事处分的反分子和其他坏分子,他们的工作年限和一般工龄均应从重新参加工作之日起计算。
国家劳动总局
《关于贯彻执行关于工人退休、退职的暂行办法的若干具体问题的处理意见》
(九)受过开除处分或者刑事处分的工人,重新参加工作之日为参加工作的时间,但是情节较轻,并且经过单位领导批准的,他们受处分以前参加工作的时间,也可以作为参加工作的时间;
四川省劳动和社会保障厅、财政厅
《四川省完善企业职工基本养老保险制度实施办法的实施细则》
川劳社发200618号8、职工、个体参保人员服刑或劳教之前的实际缴费年限和刑释解教后的实际缴费年限合并计算,其原实际缴费年限前的原连续工龄按国家有关规定,视同缴费年限。
职工被开除、除名的,被开除、除名前的原连续工龄按国家有关规定,视同缴费年限,其个人缴纳基本养老保险费的年限作为实际缴费年限。
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醉驾影响工作吗会不会被单位开除
无论我们是在工作、学习还是生活中,我们都可能会遇到各种法律方面的问题,所以我们平常就需要多了解一些法律知识,这样在遇到了法律问题时,就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与醉驾影响工作吗会不会被单位开除相关的法律知识,希望能对您有帮助。
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交通事故
我哥哥醉驾,其实他都有家庭了,还这么任性,我这次得好好劝他,咨询下醉驾对孩子的影响
[律师回复] 根据2012年5月1日起实施的新修订刑法,醉酒驾驶机动车,不管情节是否恶劣、是否造成后果,都将按照“危险驾驶”定罪,处以拘役,并处罚金。  酒驾入刑近半年来,我市不少醉驾司机被处罚。11月15日,全市共出动警力1400余人次,警车500余辆次,设置检查点42处,查处饮酒驾驶8起,醉酒驾驶2起。其中,2名醉酒驾驶员将接受刑法处罚。记者采访获悉,这样的处罚不只是对个人造成影响,可能还会影响到下一代人。醉驾入刑严惩醉酒司机  根据《刑法修正案(八)》及《中华人民共和国道路交通安全法修正案》,自2011年5月1日起,醉酒驾车、飙车、拒不支付劳动报酬等严重危害群众利益行为定为犯罪,在此之前,醉酒驾驶人会被处以15日以下行政拘留的处罚,而现在醉酒驾驶员将面临最高半年拘役的处罚。  记者采访获悉,拘役与行政拘留的后果不同,拘役会给当事人留下刑罚记录,对他们的工作、生活造成较大的影响,如律师、公务员、国企员工等或会丢掉工作。也就是说,如果是公职人员醉酒,或将面临开除公职的处罚,随后在自己的档案中留下一个污点,将来再找工作也会面临一定困难。直系亲属触刑法影响政审 
醉驾对孩子的影响可以参上述的回答,希望能满意。
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醉驾影响全额事业单位么
全额事业单位的驾驶员违反法律规定,醉酒驾驶机动车,构成危险驾驶罪的,会被判处拘役,根据事业单位工作人员处分暂行规定,单位有权对该员工给予处分,如降低岗位等级或者撤职等,如果其被判处徒刑以上刑罚的,会被开除。
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醉驾对退休有影响吗,该如何才能不影响
[律师回复] 你好,关于上述的问题,解答如下, 醉驾判刑影响退休。
职工缴费年限是是领取基本养老金和计算基本养老金的主要因素之一,职工因为醉驾被判处刑罚的,根据原内务部《关于工作人员曾受过开除、劳动教养、刑事处分工龄计算问题的复函》((59)内人事福字第740号)第一条规定,应当从重新参加工作之日起计算工作年限,受刑事处罚之前的工龄不计算连续工龄,不能视同缴费年限;但之前实际缴纳养老保险费的年限,可以与重新就业之后的缴费年限合并计算。
内务部
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一、工作人员受过开除处分或者刑事处分的,应当从重新参加工作之日起计算工作年限,他们受处分以前的工作时间和参加工作以前主要依靠工资为生活来源的劳动时间,可以计算为一般工龄。如果情节较轻,经过任免机关批准的,受处分以前的工作时间,也可以合并计算工作年限。但受开除处分或者刑事处分的反分子和其他坏分子,他们的工作年限和一般工龄均应从重新参加工作之日起计算。
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(九)受过开除处分或者刑事处分的工人,重新参加工作之日为参加工作的时间,但是情节较轻,并且经过单位领导批准的,他们受处分以前参加工作的时间,也可以作为参加工作的时间;
四川省劳动和社会保障厅、财政厅
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川劳社发200618号8、职工、个体参保人员服刑或劳教之前的实际缴费年限和刑释解教后的实际缴费年限合并计算,其原实际缴费年限前的原连续工龄按国家有关规定,视同缴费年限。
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