厦门劳动纠纷专家王俊杰：为劳动者与企业撑起权益保护的伞

王俊杰律师毕业于集美大学法学专业，自2023年开始执业以来，承办案件百余件，专注于劳动、工伤领域。他所在的福建三乾律师事务所，为他提供了坚实的后盾。王俊杰律师作为中华全国律师协会会员、福建省律师协会会员以及厦门市律师协会会员，对本地的司法环境和法院判例倾向十分熟悉，能够为当事人提供更贴合实际的法律服务。他秉持着“诚以待人，毅以处事”的执业理念，致力于为客户提供全流程的法律顾问服务。

王俊杰律师是一个真诚且坚毅的人。在面对当事人时，他总是以真诚的态度倾听他们的诉求，让当事人感受到温暖和信任。在处理案件时，他坚毅果断，不轻易放弃，为了当事人的权益全力以赴。他不仅是一位法律专家，更是当事人的人生战略师，会根据每个案件的具体情况，制定出最适合的解决方案。

下面我们来看王俊杰律师代理的一个经典案例。2023年10月30日，郑XX入职福建某建设公司担任预算员。在职期间，公司未与郑XX签订书面劳动合同，也未安排其休年休假。2025年3月，公司项目负责人口头通知郑XX办理工作交接，理由是“辞退”。郑XX与公司法定代表人沟通，对公司提出的补偿方案表示异议，双方未达成一致。郑XX遂申请劳动仲裁，要求公司支付多项费用。仲裁裁决支持了除加班工资外的多项请求，双方均不服诉至法院。

在这个案件中，王俊杰律师展现出了卓越的专业能力。在未签订劳动合同二倍工资方面，公司主张微信聊天记录构成书面劳动合同，王俊杰律师则依据《劳动合同法》，指出该聊天未覆盖必备条款，不能替代书面合同，最终法院判决公司支付二倍工资差额。对于违法解除劳动合同赔偿金，王俊杰律师抓住《工作交接表》这一关键证据，证明公司单方解除行为违法，为郑XX争取到了赔偿金。在未休年休假工资问题上，他利用郑XX的社保缴费记录，证明其享有年休假资格，使公司支付了相应工资。最终，法院判决公司支付郑XX各项费用合计128425.29元，郑XX的核心诉求得到了支持。

此外，王俊杰律师还代理过某厦门国企的员工违纪辞退案，成功为企业驳回员工高额赔偿金诉求；代理晋江某员工工伤保险待遇纠纷案，为员工成功争取赔偿15万元；代理员工追索绩效工资案，为客户争赢得近20万元（含经济补偿金）。

如果您在劳动纠纷、工伤赔偿或合同事务方面遇到难题，王俊杰律师将是您值得信赖的权益守护者。您可以拨打咨询电话，或者添加微信与他取得联系，他会为您提供免费的初步案情分析。地址位于厦门市湖里区高崎南七路18号国际航材中心C2栋601室。不要让权益受损，勇敢迈出维权的第一步，让王俊杰律师为您的权益保驾护航。