劳务关系适用什么法律文件？

[律师回复] 申请经济适用房与离婚的年限无关，只要满足申请条件就可以申请。申请经济适用房各地规定不一致，仅以北京为例：　根据北京市人民政府办公室厅京政办发〔〕4号文件，开发建设单位预售经济适用房应当到市国土资源和房屋管理局办理《北京市经济适用住房销售许可证》，开发商销售经济适用房，实行政府限价的政策，开发建设单位只可在最高限价以内调整不同楼层和 朝向房屋的价格。具体的程序是：
（1）居民购买经济适用住房，凭所在单位或有关部门出具的家庭 年收入在6万元以下的证明文件、本市城镇居民常住户口卡、居民身份证，到开发建设单位办理购房手续。
（2）需要贷款的，由购买人凭登记后的经济适用住房预售（买卖）合同，到建设项目所在地的房屋土地管理部门办理抵押登记手续，房屋土地管理部门应在登记后的15个工作日内办理完抵押登记手续。
（3）买卖双方在房屋交付使用后的30个工作日之内，到建设项目 所在地的房屋土地管理部门办理产权过户手续，办理房地权属证件。其中，购买本单位利用自用土地建设的经济适用住房，由该单位统一到房屋土地管理部门办理上述手续。

[律师回复] 您好，爱土征地拆迁律师团为您解答如下：
依照土地管理法第四十七条 征收土地的，按照被征收土地的原用途给予补偿。征收耕地的补偿费用包括土地补偿费、安置补助费以及地上附着物和青苗的补偿费。征收耕地的土地补偿费，为该耕地被征收前三年平均年产值的六至十倍。征收耕地的安置补助费，按照需要安置的农业人口数计算。需要安置的农业人口数，按照被征收的耕地数量除以征地前被征收单位平均每人占有耕地的数量计算。每一个需要安置的农业人口的安置补助费标准，为该耕地被征收前三年平均年产值的四至六倍。但是，每公顷被征收耕地的安置补助费，最高不得超过被征收前三年平均年产值的十五倍。征收其他土地的土地补偿费和安置补助费标准，由省、自治区、直辖市参照征收耕地的土地补偿费和安置补助费的标准规定。每个地方的土地补偿价格都不一样，按照《征收土地公告办法》规定，土地的补偿价格需要进行公示，如果您不清楚本地区的补偿价格，可以到拆迁办查看或者上本县国土资源局进行查询。

[律师回复] 你好，关于上述的问题，解答如下, （陕人社发[2011]178号）今后达到规定年龄的此类人员，从到龄的次月起按规定领取养老补助。一、适用范围凡同时符合以下条件的人员，适用本通知。
（一）经原县以上劳动行政部门或有关行政部门下达计划指标招用，曾与我省国有企业、城镇集体企业建立劳动关系，或招用手续不全、但有明确档案记载或原始资料能证明其在国有企业、城镇集体企业工作经历的人员。
（二）工作满3年以上，未参加基本养老保险或曾参加基本养老保险但未达到按月领取养老金条件，截止2011年12月31日年满60周岁的人员。
（三）具有我省农业户籍。

[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是, 债务重组的适用条件是：
(1)必须是债务人处于持续经营状态。这是区分债务重组和破产清算的主要标准。
(2)必须是债务人发生了财务困难。只有债务企业在经营上出现困难，或因资金调度不灵而又筹集不到足够的资金偿还到期债务时，才有债务重组的必要。
(3)必须是债权人作出了让步。由此可见，我国会计准则定义的债务重组是狭义的。
相关阅读：
偿债资产公允价值如何确定
现行债务重组准则中，对于重组债务以及用于偿债的各种资产或股权的计量一律采用账面价值，而新准则要求根据真实性原则，对用于偿债的各种非现金资产或股权的计量采用公允价值。在修改其他债务条件下，重组后债务(或债权)按公允价值入账。
譬如，非现金资产公允价值的确定首先应看其有无活跃市场。存在活跃市场的情况下，公允价值一般应取活跃市场中的报价，如各类存货。如用于清偿的非现金资产不存在活跃市场，企业应当采用估值技术确定其公允价值。如以固定资产进行清偿的，可以采用现金流量折现法估计其价值。
再如，股权的公允价值的确定。对于上市公司来说，其应在市价的基础上进行确定。双方应本着自愿、公平的原则，可以采用当月月初的市价、前三个月的平均市价等，并考虑增发后稀释的影响，做适当调整来确定。对于没有市价的公司来说，公允价值的确定应采用股权估价模型来确定。此外，企业是否可以进行债务重组，必须首先要求对债务人的财务状况进行分析。

[律师回复] 这需要去你们当地的自然资源局查询是否有最新的补偿标准，如果您还有征地拆迁的问题可以拨打我的电话进行免费咨询。

[律师回复] 施工、审定设计方案通知书及审查意见
9、协议、河湖、施工图及其说明1
1、施工承包合同
5、设计计算书1
2、建设、地震调查
3、可行性研究报告审批意见
5、调查资料及项目评估研究材料
二、工程设计概算材料
3、勘察设计承包合同
3、施工预算
七、用地申请报告及县级以上人民政府城乡建设用地批准书
3、初步设计图纸和说明
7、投资许可证、勘察设计招投标文件
2、施工图预算材料
4、自然条件、消防、白蚁防治、拆迁安置意见、选址申请及选址规划意见通知书
2、交通、施工招投标文件
4、工程投资估算材料
2、建设用地、设计文件
1、关于立项有关的会议纪要、财务文件
1、勘察、卫生等）批准文件或取得的有关协议
10、保密
一、水文地质勘察报告、国有土地使用证
三、建设项目列入年度计划的批复文件或年度计划项目表
3、工程项目监理机构（项目监理部）及负责人名单
3、建设工程开工审查表
6、文物、工程质量监督手续
六、测绘、领导讲话
6、申报的规划设计条件和规划设计条件通知书
6、监理委托合同
五、环保、招投标文件
1、工程项目管理机构（项目经理部）及负责人名单
2、审计证明、建设用地钉桩通知单（书）
4、开工审批文件
1、工程监理招投标文件
6、园林、监理机构及负责人
1、征地、项目建议书
2、有关行政主管部门（人防、缴纳绿化建设费等证明
8、可行性研究报告及附件
4、通讯、建设项目列入年度计划的申报文件
2、建设工程施工许可证
7、建设工程规划许可证及其附件
5、教育、划拨建设用地文件
6、规划审批申报表及报送的文件和图纸
4、项目建议书审批意见及前期工作通知书
3、政府有关部门对施工图设计文件的审批意见
四、拆迁文件
1、市政、工程地质勘察报告
2、技术设计图纸和说明
8、地形测量和拨地测量成果报告
5、建设用地规划许可证及其附件
5、方案等
4、专家建议文件
7、立项文件1

[律师回复] 1、劳务关系不能认定为工伤。
2、雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。
3、前款所称从事雇佣活动，是指从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动。雇员的行为超出授权范围，但其表现形式是履行职务或者与履行职务有内在联系的，应当认定为从事雇佣活动。
4、承揽人在完成工作过程中对第三人造成损害或者造成自身损害的，定作人不承担赔偿责任。但定作人对定作、指示或者选任有过失的，应当承担相应的赔偿责任。
5、雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。

[律师回复] 劳务关系不适用劳动法对劳动者保护的相关规定，建议收集与公司存在劳动关系的相关证据。

[律师回复] 法人或者其他使用票据的单位的签章，首先应该具有该法人的盖章，在实践中应该加盖法人的财务专用章，同时还应该加盖法定代表人或者代理人的签章。此处法定代表人或者代理人的个人签章可以是手书的签章，也可以是加盖个人的私人用章。
在实践中应该注意的是：我国以前有使用划押或者是指印代替签名的方法，在票据法上规定的只有签章的形式，所以是不能够使用以上的两种方式进行的。

[律师回复] 投标文件是指投标人应招标文件要求编制的响应性文件，一般由商务文件、技术文件、报价文件和其他部分组成。

[律师回复] 房管局.
1、负责全市单位公有住房和直管公有住房交易审批。
2、对全市单位自管房进行政策指导、监督、管理、协调和服务职能。
3、负责全市城镇建设安置动迁管理。
4、负责全市城镇公有住房确权发证，办理产权产籍变更手续。
5、贯彻落实国家、省、市关于房地产业的方针、政策和法律、法规、规章。

[律师回复] 您好，关于这个问题，我的解答如下, 　　你所说问题涉及。所谓是指通过物理或化学的方法确定可疑文书的绝对或相对形成时间，从而确定该文书的真实性。文件形成时间是指文件的形式、内容等各个方面形成的时间范围，包括文件字迹的书写时间，文件打印与印刷时间，文件物质材料生产时间等的总称。文件形成时间检验，通常有两种情况：一是确定某一文件或文件中的某部分是什么时间制成的；二是确定某一文件的一部分与原文或某几个文件是否同时制成。　　最高人民司法行政装备管理局《关于对外委托文件制成时间鉴定有关事项的通知》的规定，人民的司法技术人员应对委托案件的鉴定条件和鉴定机构的资质、能力进行审查，对落款时间和怀疑时间超过六个月的，要求送检单位必须提供比对的样本。由于检材与样本在纸张、墨水、油墨、保存环境等方面的不同都会对鉴定结果产生决定性影响，鉴定机构自备的样本不可能满足与送检材在纸张的种类及颜色，墨水、油墨的色料及染料的主要成份，保存环境的温度、湿度等方面相同。因此，不能使用鉴定机构的自备样本进行文件制成时间鉴定。　　综上，如果你怀疑水笔写借条的落款时间有问题，你可以委托有权司法鉴定机构文件形成时间进行鉴定。是真是假，鉴定便知。

[律师回复] 具体政策请咨询房产部门

[律师回复] 在政府部门，下发的文件编号，通常有两种等级：
1、牵涉到全局性质的内容时，通常由政府部门直接发文，加盖政府部门公章。这时候文件的标号直接是单位简称加行文号，比如鲁人社字(2015)113号文件。
2、牵涉到通常性事务或者属下部门具体事务时，通常由办公厅、办公室下发文件，文件能够加盖政府部门公章，也可能直接盖办公厅、办公室的公章，这时候文件的标号就是单位办公厅、办公室的简称加行文号，比如鲁人社办字(2015)113号文件。
4、总体上讲，鲁人社字的文件等级比鲁人社办（办公室）文件的等级高。

[律师回复] 虽然夫妻双方均享有平等的权利，但这种生育权只有夫妻双方共同努力才能有可能实现。在实际生活中，夫妻双方在生育权的行使中发生冲突的，应注意处理。这种冲突主要表现为： ( 1)一方要求生育子女，而对方不同意生育; ( 2)男方未经对方同意，采取强制、隐瞒、欺诈等手段致使女方怀孕; ( 3)女方因个人原因未经丈夫同意而终止妊娠。在司法实践中，男方在离婚诉讼中以妻子无正当理由拒不生育或者妻子擅自终止妊娠而侵犯其生育权为由，要求妻子承担损害赔偿责任，对此问题理论上尚有争议。夫妻生育权的冲突，既是丈夫生育权与妻子生育权之间的冲突，同时又是丈夫生育权与妻子的人身自由权、身体支配权、健康权之间的冲突。在涉及权利冲突解决时，必须通过利益衡量以决定最值得保护的利益。一般来说，男方生育权的行使与实现需要利用女方的身体，所以更应当尊重女方的人身自由权、身体支配权及健康权，两相权衡，女方的权利比男方的生育权具有优先保护地位。因此，生育权应倾向于保护妇女选择是否生育的权利。

[律师回复] 你好，对于适用简易程序审理民事案件的回答如下。
现在有许多当事人不了解，无法监督法院审判人员是否超过简易程序的审理期限。所谓简易程序，是指基层人民法院及其派出法庭审理简单民事案件时所适用的较一审普通程序简单的审判程序。之所以简便，是指它相对于第一审程序中的普通程序而言程序简单，易于执行、方便群众。具体来说，有如下特点：
1、起诉方式简便，当事人可以口头起诉；
2、受理程序简便，当事人双方可以同时到基层法院或者它的派出法庭请求解决纠纷，法院或其派出法庭可以当即审理，也可以择期审理；
3、传唤方式简便，法院可以简便方式传唤、通知当事人、证人，不要求必须采用传票、通知书形式；
4、审判组织简便，由审判员一人独任审理；
5、庭审程序简便，不必按照普通程序那样严格，按照程序进行法庭调查、辩论等；
6、审限短，从立案次日起3个月内审结，并且不得延长；
7、重视调解，当事人同时到庭的可以先行开庭进行调解。究竟哪些属于简易的民事案件？民事诉讼法没有明确的规定。根据《民诉意见》、《关于适用简易程序审理民事案件的若干规定》以及结合长期的审判实践，一般认为简单民事案件的标准应该是：
1、事实清楚，是指当事人双方对争议的事实陈述基本一致，并能提供可靠的证据，无须人民法院调查收集证据即可判明事实，分清是非；
2、权利义务关系明确，是指谁是责任的承担者，谁是权利的享有者，关系明确；
3、争议不大，是指当事人对案件的是非、责任以及诉讼标的的争执无原则分歧。这三个条件是互相联系的，应该同时具备才能视为简易程序。一般来说，下列具体案件可以作为简单民事案件适用简易程序进行审理：
1、结婚时间短，对婚前财产、共同财产双方当事人意见比较一致，争议不大的离婚案件；结婚时间不长，当事人婚前患有法律规定不准结婚的疾病的离婚案件。
2、权利义务关系明确，双方争议不大，只是各执己见，在给付金额多少和何时给付上有争议的追索赡养费、扶养费和抚育费的案件。
3、确认或变更收养、抚养关系，双方争议不大的案件。
4、借贷关系明确，证据充分和金额不大的债务案件。
5、遗产和继承人范围明确，遗产数额不大的继承案件。
6、事实清楚、责任明确、赔偿金额不大的损害赔偿案件。
7、事实清楚、情节简单、是非明确、争议焦点集中、争议金金额不大的其他案件。当然，也有一些简易民事案件不适用简易程序审理，主要包括：
1、起诉时被告下落不明的案件；
2、发回重审和按照审判监督程序再审的案件；
3、共同诉讼中一方或双方当事人人数众多的；
4、法律规定应当适用特别程序、督促程序、公示催告程序和企业法人破产还债程序的。

[律师回复] 解答如下, 　　质量管理体系（QutyM
geme
tSystem,QMS)是指确定质量方针、目标和职责，并通过质量体系中的质量策划、控制、保证和改进来使其实现的全部活动。　　审核与评审的主要依据一般包括：　　
（
1）规定的质量方针和质量目标是否可行；　　
（
2）体系文件是否覆盖了所有主要质量活动，各文件之间的接口是否清楚；　　
（
3）组织结构能否满足质量体系运行的需要，各部门、各岗位的质量职责是否明确；　　
（
4）质量体系要素的选择是否合理；　　
（
5）规定的质量记录是否能起到见证作用；　　
（
6）所有职工是否养成了按体系文件操作或工作的习惯，执行情况如何。

[律师回复] (1)必须是债务人处于持续经营状态。这是区分债务重组和破产清算的主要标准。
(2)必须是债务人发生了财务困难。只有债务企业在经营上出现困难，或因资金调度不灵而又筹集不到足够的资金偿还到期债务时，才有债务重组的必要。
(3)必须是债权人作出了让步。由此可见，我国会计准则定义的债务重组是狭义的。

[律师回复] 　　按照国家法律规定：　　带薪年假天数与工龄挂钩，满足享受带薪年假工作年限规定后，每个职工具体享受的带薪年假天数如何确定呢根据相关法律规定，职工带薪年假天数与其自身的工龄挂钩：　　
（一）职工累计工作已满1年不满10年的，法定带薪年休假5天　　
（二）已满10年不满20年的，法定带薪年休假10天　　
（三）已满20年的，法定带薪年休假15天。　　国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。

[律师回复] 我国刑事诉讼法第213条规定，对于被判处死刑缓期二年执行、无期徒刑、有期徒刑和拘役的罪犯，在其被交付执行刑罚的时候，应当由交付执行的人民法院将有关的法律文书送达监狱或其他执行机关。
“法律文书”是指已生效的判决书、裁定书、人民检察院的起诉书副本、自诉状的复印件、人民法院的执行通知书、结案登记表。
人民法院应当及时地将有关的法律文书送达看守所，由公安机关将罪犯交付执行机关执行。根据有关法律的规定，公安机关应当自收到执行通知书等有关法律文书之日起1个月内将罪犯送交监狱或其他执行机关执行，对于被判处拘役的罪犯，公安机关在收到交付执行的人民法院送达的执行通知书等法律文书后，应马上交付执行。执行机关应将罪犯及时收押，并通知罪犯家属。
关于死刑缓期二年执行、无期徒刑、有期徒刑和拘役的执行方式和执行场所，因犯罪性质、刑种、刑期及犯罪人的年龄不同而有所不同。我国刑事诉讼法第213条规定，对于被判处死刑缓期二年执行、无期徒刑、有期徒刑的成年罪犯，由公安机关依法将罪犯送交监狱执行;对于被判处有期徒刑的罪犯，在被交付执行刑罚前，剩余刑期在一年以下的，由看守所代为执行;对于被判处拘役的罪犯，由公安机关执行;对未成年犯应在未成年犯管教所执行刑罚。
监狱、看守所等执行机关应当将罪犯分押分管，按照惩罚和改造相结合、教育和劳动相结合的原则对罪犯进行改造。对罪犯服刑期间的表现进行细致的计分考核，将考核结果与奖罚措施挂钩，作为减刑、假释的基础依据，有效地调动罪犯的改造积极性。这制度类似西方的累进处遇制度。