刘欢律师成功代理劳动争议案，为被告免除用工主体责任

刘欢律师自2019年执业至今，在民商事领域成绩斐然。累计承办案件已逾700件，其中成功办理民商事案件500余件。在金融借款、民间借贷、交通事故等案件处理上表现出色，还曾为银行成功诉讼和执行70余起案件，为公司挽回经济损失、为购房者争取赔偿、为业主讨回定金、为员工和债权人追讨欠款等，充分展现了其卓越的专业能力和丰富的实务经验。

刘欢律师擅长多个核心业务领域，在每个领域都有着独特的专业优势。

在各类合同纠纷方面，刘欢律师凭借丰富的经验和精湛的专业知识，能准确把握合同条款，深入分析合同纠纷的关键问题。无论是金融借款合同、房屋买卖合同还是养殖回收合同等，他都能为当事人制定有效的解决方案。例如在代理泗县强英饲料有限公司办理养殖回收合同纠纷案件中，成功为公司挽回经济损失，体现了他在合同纠纷处理上的高超技巧。

在交通事故案件处理中，刘欢律师熟悉交通事故处理的流程和相关法律法规，能够迅速为当事人争取合法权益。他善于收集证据，准确分析事故责任，为当事人提供合理的赔偿方案，保障当事人在交通事故中得到应有的赔偿。

在婚姻家庭纠纷领域，刘欢律师有着丰富的经验。在离婚纠纷方面，他注重调解效率，能够在保障当事人合法权益的前提下，快速解决纠纷。在财产分割上，凭借专业的法律知识和实践经验，为当事人争取到合理的财产分配。对于子女抚养权问题，他能够根据不同情况，为当事人制定合理的方案，保障子女的权益。

在劳动争议纠纷方面，刘欢律师熟悉劳动法律法规，能够为劳动者和用人单位提供专业的法律服务。无论是拖欠工资、工伤赔偿还是未签劳动合同等问题，他都能为当事人提供有效的解决方案。

下面为大家详细介绍刘欢律师代理的一起具有代表性的劳动争议案件。

案件类型：劳动争议纠纷

当事人角色：被告刘X的委托诉讼代理人

案情简介：泗县某工程由中国XX集团承包，其将该工程三标段和二标段分别分包给新余市某建筑工程有限公司和宿州市某建筑安装有限责任公司。2020年4月27日，原告张XX经介绍进入该工地从事内墙粉刷工作，与被告刘X协商每天工资为240元。2020年5月5日下午13时许，原告在工地上干活时从脚手架上跌落摔伤，被送往泗县人民医院治疗，经诊断伤情为L1、L2椎体压缩性骨折，治疗费用已由被告刘X垫付。原告受伤后向被告汇报情况，被告表示愿意赔偿，但之后几个被告互相推诿不予赔偿。原告遂向法院提起诉讼，请求依法确认2020年4月27日至2020年5月5日上述四被告对其承担用工主体责任即工伤保险赔偿责任。

核心诉求：原告张XX请求依法确认四被告对其承担用工主体责任即工伤保险赔偿责任。

案件难点：

1.原告与被告刘X存在工资协商和工作安排的事实，容易被认定为劳务关系，从而承担用工主体责任。

2.多个被告之间责任划分不明确，增加了案件的复杂性。

3.原告受伤地点与工程标段的关系可能影响责任认定。

律师策略：刘欢律师接受委托后，首先到法院调取原告起诉书以及全部案件材料。之后与当事人刘X沟通，了解案件发生的经过以及每个被告在案件中的地位和角色，并听取了当事人本人意见。最终书写答辩状递交至泗县人民法院。在审理过程中，刘欢律师抗辩双方之间没有劳务关系，刘X只是负责带班，并不是包工头或者老板，日常工作安排、工人工资多少、需要多少人务工都是别人说了算，故不应承担责任，且自然人不具备用工主体资格，请依法驳回原告对刘X的诉讼请求。其法律依据为原劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》第四条以及《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第三条第一款第四项等相关法律法规。

案件结果：2023年，法院经审理认为，新余市某建筑工程有限公司作为工程分包方，将工程转包给不具备用工主体资格的自然人，应当对张XX承担用工主体责任。中国XX集团系将工程分包给有用工主体资格的公司，不存在违法分包情形，不应承担用工主体责任。宿州市某公司未安排刘X负责其转包的标段工作，不应承担用工主体责任。因刘X属不具备用工主体资格的自然人，原告要求刘X承担用工主体责任的请求不予支持。同时，由于原告未提供劳动行政部门作出的工伤认定，其要求四被告承担工伤保险责任的诉讼请求没有事实和法律依据，不予支持。最终判决2020年4月27日至2020年5月5日被告新余市某建筑工程有限公司对原告张XX承担用工主体责任，驳回原告张XX的其他诉讼请求。案件受理费5元，由被告新余市某建筑工程有限公司负担。

典型意义：

1.明确了个人承包工程时，若不具备用工主体资格，通常不承担用工主体责任，为类似案件中个人的责任认定提供了参考。

2.强调了工程分包方在转包工程时，对不具备用工主体资格的组织或自然人招用的劳动者应承担用工主体责任，规范了工程分包市场的责任划分。

3.提醒劳动者在主张工伤保险责任时，应提供劳动行政部门作出的工伤认定，否则可能面临诉讼请求不被支持的风险。

4.对于多个被告的劳动争议案件，法院会根据各被告在案件中的地位和角色，准确划分责任，避免责任的不合理转嫁。

刘欢律师在这起劳动争议案件中，凭借专业的法律知识、丰富的实践经验和有效的诉讼策略，成功为被告刘X免除了用工主体责任，维护了当事人的合法权益。他在司法实践中始终坚守正义，竭尽全力为当事人提供优质的法律服务，展现了一名优秀律师的专业素养和职业精神。在未来的执业生涯中，相信刘欢律师将继续在各个业务领域发光发热，为更多当事人解决法律难题。