长春工伤鉴定机构需要申请者提供哪些材料?

最新修订 | 2024-09-23
浏览10w+
律图法律咨询
信得过的好律师
咨询我
专家导读 长春工伤鉴定机构需要申请者提供的材料有工伤鉴定申请书,工伤认定书,医疗诊断证明,被鉴定人的身份证照片以及其他的伤情报告单等。各地的工伤鉴定机构就是劳动局的工伤科,应该说也隶属于国家行政单位,当地工伤鉴定机构的收费标准也是政府部门统一规定的。

{ArticleTitle}

一、长春工伤鉴定机构需要申请者提供哪些材料?

劳动者申请工伤鉴定,必须先领取到工伤认定,然后在病情稳定或者出院时到设区市鉴定委员会申请劳动能力鉴定(通常是将申请鉴定的资料交给所在地劳动局工伤科,由工伤科代为申请,然后伤者接通知到指定医院做检查,最后回家等待鉴定结论),需要准备如下材料:

1、劳动能力鉴定申请书;

2、工伤认定书;

3、医疗终结证明或者医生诊断证明;

4、被鉴定人身份证复印件;

5、被鉴定人一寸彩照;

6、其他,比如CT照片以及报告等材料。

二、个人工伤鉴定流程是怎样的?

1、因工伤残职工在医疗终结后应携带资料到当地社保机构申请伤残等级评定;

2、鉴定者携带医疗机构出具的伤、病、残诊断证明,如:病历、出院证明、CT片、化验单、心电图等相关诊断材料及《职工伤病残劳动鉴定审批表》于每周一、二、三、五来做鉴定。

3、鉴定办对鉴定者携带的材料由专家确认后,交纳200元鉴定费。如材料不全,由我办出据委托诊断后,再来鉴定。

4、鉴定办于每周四定期召开鉴定会,做出等级或结论,并予以公布。

5、自鉴定材料收下登记之日起15日后,由单位劳资人员前来领取鉴定结果及所收全部材料。

工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上,在其医疗终结或医疗期满之后,由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤有关事宜进行鉴定的行为。工伤鉴定的范围包括:劳动能力鉴定,停工留薪期鉴定确认,护理等级鉴定,伤残辅助器具配置鉴定等。

关于工伤鉴定的所有事情都可以直接到当地的工伤鉴定机构去详细查询,住院期间没有办法进行工伤鉴定,工伤认定和工伤鉴定也无法直接同时进行。至于工伤认定决定书,身份证,照片等这些都是必备的材料,结合个人的伤情状况,其中可能还有一些需要职工本人补充的其他证明。

立即免费测试 仅需1分钟
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
本文2.8k字,预估阅读时间10分钟
浏览全文
文章速读
问题没解决? 125200人选择咨询律师
6042位律师在线平均3分钟响应99%好评
长春工伤鉴定机构需要申请者提供哪些材料?
一键咨询
  • 140****0774用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    130****0310用户2分钟前提交了咨询
    175****6348用户4分钟前提交了咨询
    161****8185用户3分钟前提交了咨询
    170****6808用户4分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    173****1087用户1分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    142****3135用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    133****7220用户3分钟前提交了咨询
  • 162****4785用户2分钟前提交了咨询
    153****0030用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    147****3366用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    143****3356用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    164****7545用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    178****0350用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    163****7672用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询

工伤鉴定·推荐文章

为你推荐
无锡134****9957用户3分钟前已获取解答
盐城178****7291用户3分钟前已获取解答
淮安188****3241用户1分钟前已获取解答
长春工伤鉴定机构需要申请者提供哪些材料?
10w+浏览2024-02-25
劳动者被拖欠工资向劳动保障监察机构投诉需要提供哪些材料
[律师回复] 用人单位拖欠劳动者工资的,劳动者向劳动保障监察机构投诉需要提供与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如:工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为劳动者办理的暂住证、考勤记录、社会保险缴纳记录、派工单、同事证言(离职在职的都可以)、录音录像或者其它有劳动者名字和公章或老板签字的的书面材料等,劳动者也可以直接申请劳动仲裁。如果用人单位未及时支付工资,有两个途径可以要求支付工资:<br/>1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大;<br/>2、可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。优点:除了工资外,还可以主张经济补偿、双倍工资等,并且一般都可以最终解决;缺点:申请劳动仲裁就是打劳动官司,程序稍多,需要专业人士指导。法律依据:各省的工资支付规定。例如:  《广东省工资支付条例》第十三条用人单位与劳动者依法终止或者解除劳动关系的,应当在终止或者解除劳动关系当日结清并一次性支付劳动者工资。《山东省企业工资支付规定》第三十三条 企业与劳动者依法解除、终止劳动合同的,企业应当在解除或者终止劳动合同时一次性支付劳动者应得的工资。
488浏览
医疗事故鉴定患者提供材料
10w+浏览2024-03-01
消费者投诉要提供哪些材料
10w+浏览2024-02-20
医疗纠纷调解患者需提供的材料
10w+浏览2024-11-23
长春市房屋产权证挂失需提供什么材料
10w+浏览2024-11-02
律图 > 法律知识 > 工伤赔偿 > 工伤鉴定 > 长春工伤鉴定机构需要申请者提供哪些材料?
仅需1分钟,快速了解自身风险
立即试试 限时免费
顶部
温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应

无锡188****6997用户3分钟前已提交咨询
镇江152****5298用户2分钟前已获取解答
淮安134****4101用户4分钟前已提交咨询
立即咨询(问题解决率99%) 推荐使用

继续换一换