律图审稿专业委员会3轮严审

公司栽员,公司应该怎样赔偿员工资工才合劳动法

3.4w浏览 匿名 2020-05-14 广东东莞
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共7条
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
查看剩余4条解答
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6256位律师在线平均3分钟响应99%好评
公司栽员,公司应该怎样赔偿员工资工才合劳
一键咨询
  • 阳江用户2分钟前提交了咨询
    168****8383用户1分钟前提交了咨询
    162****8741用户3分钟前提交了咨询
    144****0425用户1分钟前提交了咨询
    阳江用户3分钟前提交了咨询
    东莞用户3分钟前提交了咨询
    166****8328用户4分钟前提交了咨询
    172****8316用户3分钟前提交了咨询
    东莞用户3分钟前提交了咨询
    172****6127用户3分钟前提交了咨询
    揭阳用户3分钟前提交了咨询
    131****1260用户3分钟前提交了咨询
    170****8611用户1分钟前提交了咨询
    165****2477用户2分钟前提交了咨询
    茂名用户4分钟前提交了咨询
  • 揭阳用户4分钟前提交了咨询
    肇庆用户3分钟前提交了咨询
    152****5365用户4分钟前提交了咨询
    河源用户4分钟前提交了咨询
    168****0006用户2分钟前提交了咨询
    138****7802用户1分钟前提交了咨询
    170****7826用户4分钟前提交了咨询
    阳江用户2分钟前提交了咨询
    汕头用户4分钟前提交了咨询
    145****2681用户4分钟前提交了咨询
    157****4755用户1分钟前提交了咨询
    177****7514用户3分钟前提交了咨询
    134****8072用户4分钟前提交了咨询
    深圳用户3分钟前提交了咨询
    160****5481用户3分钟前提交了咨询
    深圳用户3分钟前提交了咨询
    140****1384用户2分钟前提交了咨询
    151****6535用户4分钟前提交了咨询
    肇庆用户1分钟前提交了咨询
    145****4434用户4分钟前提交了咨询
    132****4374用户1分钟前提交了咨询
    揭阳用户2分钟前提交了咨询
    东莞用户2分钟前提交了咨询
    142****7524用户1分钟前提交了咨询
    河源用户1分钟前提交了咨询
    168****2371用户4分钟前提交了咨询
    175****2540用户4分钟前提交了咨询
    湛江用户4分钟前提交了咨询
    揭阳用户2分钟前提交了咨询
    135****4660用户3分钟前提交了咨询
    133****0440用户1分钟前提交了咨询
    142****3882用户1分钟前提交了咨询
    171****2268用户1分钟前提交了咨询
    汕头用户1分钟前提交了咨询
    130****4040用户3分钟前提交了咨询
    揭阳用户4分钟前提交了咨询
    河源用户4分钟前提交了咨询
    河源用户2分钟前提交了咨询
    珠海用户1分钟前提交了咨询
    湛江用户3分钟前提交了咨询
    177****3553用户1分钟前提交了咨询
    广州用户4分钟前提交了咨询
    河源用户4分钟前提交了咨询
    揭阳用户4分钟前提交了咨询
    146****8828用户3分钟前提交了咨询
    中山用户4分钟前提交了咨询
    江门用户4分钟前提交了咨询
    梅州用户3分钟前提交了咨询
    163****5573用户1分钟前提交了咨询
    清远用户4分钟前提交了咨询
    韶关用户1分钟前提交了咨询
    深圳用户1分钟前提交了咨询
    145****8575用户2分钟前提交了咨询
    141****4767用户2分钟前提交了咨询
    梅州用户3分钟前提交了咨询
    汕头用户4分钟前提交了咨询
    130****7125用户3分钟前提交了咨询
    178****4463用户1分钟前提交了咨询
    汕头用户2分钟前提交了咨询
    汕头用户1分钟前提交了咨询
    132****2624用户2分钟前提交了咨询
    145****3420用户1分钟前提交了咨询
    潮州用户1分钟前提交了咨询
    阳江用户2分钟前提交了咨询
    江门用户4分钟前提交了咨询
    潮州用户3分钟前提交了咨询
    153****5801用户3分钟前提交了咨询
    揭阳用户2分钟前提交了咨询
    梅州用户1分钟前提交了咨询
    广州用户3分钟前提交了咨询
    173****8138用户3分钟前提交了咨询
    东莞用户1分钟前提交了咨询
    河源用户3分钟前提交了咨询
    158****2227用户2分钟前提交了咨询
    134****4806用户1分钟前提交了咨询
    173****8673用户2分钟前提交了咨询
    145****4106用户4分钟前提交了咨询
    珠海用户3分钟前提交了咨询
    153****6078用户2分钟前提交了咨询
    146****0668用户3分钟前提交了咨询
    清远用户1分钟前提交了咨询
    茂名用户4分钟前提交了咨询
    151****2576用户2分钟前提交了咨询
    133****3261用户2分钟前提交了咨询
    155****8348用户4分钟前提交了咨询
为您推荐
淮安134****3678用户1分钟前已获取解答
连云港178****4436用户3分钟前已获取解答
镇江188****2658用户1分钟前已获取解答
被员工冲栽公司需不需要材料递交劳动冲栽?
被员工冲栽公司需要材料递交劳动冲栽,需要的材料有劳动争议仲裁申诉书、当事人的身份证复印件、证据材料复印件等材料,且劳动仲裁一般会在三个工作日内来决定是否需要仲裁。
10w+浏览
婚姻家庭
要抢多少才构成抢劫罪
[律师回复] 解析:
一、关于抢劫罪的量刑标准及相关金额问题,抢劫犯罪价值达到了1千元人民币的,将可追加三个月的刑期作为基准刑;倘若抢劫金额超出了1千元人民币,则以每次增加150至250元人民币作为单位,增加一个月的刑期来确定基准刑;而当抢劫金额超过1万元人民币时,同样以每次增加1500至2500元人民币作为单位,增加一个月的刑期来确定基准刑。
二、关于抢劫罪的构成要素,主要包括以下几个方面:
首先,抢劫罪所侵害的客体是公共财产的所有权以及公民的人身权益;
其次,从客观层面来看,抢劫罪表现为行为人对公共财产的所有者、管理者或保护者当场采取暴力、威胁或其他对人身施加强制手段的方式,强行夺取公共财产的行为;
再次,抢劫罪的主体为一般主体,即年满14周岁且具备刑事责任能力的自然人皆可成为本罪的主体;
最后,从主观层面来看,抢劫罪表现为直接故意,并且具有非法占有公共财产的意图。
法律依据:
《刑法》第二百六十三条
以暴力、胁迫或者其他抢劫公私财物的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑,并处罚金或者没收财产:
(一)入户抢劫的;
(二)在公共交通工具上抢劫的;
(三)抢劫银行或者其他金融机构的;
(四)多次抢劫或者抢劫数额巨大的;
(五)抢劫致人重伤、死亡的;
(六)冒充军警人员抢劫的;
(七)持枪抢劫的;
(八)抢劫军用物资或者抢险、救灾、救济物资的。
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
公司员工怎么才能请病假?
公司员工在生病时,可以直接向公司的人事部门提交病假条来进行请假,但需要提交医院开的病例证明,需要在病假条上对请假的原因、请假的时间进行明确说明,具体情况可以根据自己的病情以及就医情况进行认定。
10w+浏览
非国家人员行贿罪标准有几种
[律师回复] 解析:
1.关于对非国家工作人员进行1.犯罪主体:此类犯罪的实施者主要由经营者所担任;
2.犯罪主观方面:在行为人的主观心态中,有意为之是其主要特点,而实施此项违法行为背后的根本动机乃为了获取不当得利;
3.犯罪客体:该种刑事犯罪的侵害对象包括了国家公司与企业的正常运营管理秩序以及市场竞争环境的稳定;
4.犯罪客观方面:具体表现形式为行为人通过谋求不正当利益的方式,向公司、企业的工作人员提供数额较大的财物。
法律依据:
《刑法》第一百六十四条
【对非国家工作人员行贿罪】为谋取不正当利益,给予公司、企业或者其他单位的工作人员以财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。
【对外国公职人员、国际公共组织官员行贿罪】为谋取不正当商业利益,给予外国公职人员或者国际公共组织官员以财物的,依照前款的规定处罚。
单位犯前两款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。
行贿人在被追诉前主动交待行贿行为的,可以减轻处罚或者免除处罚。
快速解决“刑事辩护”问题
当前6585位律师在线
立即咨询
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
公司开除员工怎么赔偿才好
1、用人单位如果开除员工,符合《劳动合同法》中规定的情形,那么双方解除了劳动合同之后,单位并不需要向员工做出赔偿。2、若是单位违法开除员工的话,那么此时需要支付赔偿金,而赔偿金一般是经济补偿金的两倍。
10w+浏览
劳动纠纷
员工侵占罪1000万判几年
[律师回复] 解析:
涉及到职务侵占达人民币1000万元之巨的案件,乃是符合刑法所定义的“数额特别巨大”的范畴,依法可判处被告人五年以上有期徒刑及同时没收其个人财产,以实现对职务侵占罪的有效打击。而对于涉嫌构成职务侵占罪的被告,则需要根据具体案情,在特定的量刑起点范围内进行定罪和量刑:当涉案金额达到数额较大标准时,可在三个月拘役幅度内确定量刑起点;若涉案金额达到数额巨大标准,则需在五年至六年有期徒刑幅度内确定量刑起点。通常而言,职务侵占罪的管辖权应归属犯罪行为发生地,而此类犯罪行为的主要场所往往是犯罪嫌疑人所在的公司。
值得注意的是,职务侵占罪的追诉时效长达十五年。
根据法律规定,犯罪行为经过以下期限后将不再被追诉:法定最高刑为不满五年有期徒刑的,经过五年;法定最高刑为五年以上不满十年有期徒刑的,经过十年;法定最高刑为十年以上有期徒刑的,经过十五年;法定最高刑为无期徒刑、死刑的,经过二十年。
如若二十年后仍认为有必要追诉的,须报请最高人民检察院批准。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
公司怎样才能合法辞退员工?
公司想要合法辞退员工就必须要在劳动者有过错的情况之下才可以实施,一般在试用期时不被录用,或者是严重的违反了公司的制度,以及还有严重失职造成公司的利益损失等,这都是属于合法的辞退。
10w+浏览
劳动纠纷
什么样的情节才构成诽谤罪
[律师回复] 解析:
诽谤罪的成立需满足以下四个要件:
(一)客体要素。本罪侵害的客体与侮辱罪相类似,均指向他人的人格尊严及名誉权。其犯罪侵犯的直接对象通常为人;
(二)客观层面。本罪在违法客观行为方面主要表现为行为人自行捏造并广泛传播一种虚构的事实,该事实足以贬低他人的人格和名誉,且情节较为严重;
(三)主体条件。本罪的主体为一般主体,即凡是达到法定刑事责任年龄、具备刑事责任能力的自然人皆可成为本罪的犯罪主体。
然而,单位则无法成为本罪的犯罪主体;
(四)主观因素。本罪的主观方面必须是故意,行为人明知自己所散布的乃是足以损害他人名誉的虚假事实,同时也明知自己的行为将会导致损害他人名誉的不良后果,而且还期望或放任这一结果的发生。
法律依据:
《刑法》第二百四十六条
【侮辱罪】【诽谤罪】以暴力或者其他方法公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人,情节严重的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。
前款罪,告诉的才处理,但是严重危害社会秩序和国家利益的除外。
通过信息网络实施第一款规定的行为,被害人向人民法院告诉,但提供证据确有困难的,人民法院可以要求公安机关提供协助。
快速解决“损害赔偿”问题
当前6275位律师在线
立即咨询
刑事拘留的可以当公务员吗
[律师回复] 解析:
在大多数情况下,员工若涉及犯罪行为将被开除出任。在此需特别强调的是,法律制度不仅具备极高的专业性且严格遵循特定程序,实践操作亦离不开丰富的经验积累。假如员工在接受刑事拘留之后最终判定罪名成立,那么他们很可能会面临失去职业资格的风险。刑事诉讼程序中的拘留措施,通常是由公安机关以及人民检察院针对直接受理的案件,在调查取证过程中,遇到了法定紧急状况,此时若是现行犯或存在重大嫌疑人,便可采取临时剥夺其人身自由的强制手段。
法律依据:
《中华人民共和国公职人员政务处分法》第十四条
公职人员犯罪,有下列情形之一的,予以开除:
(一)因故意犯罪被判处管制、拘役或者有期徒刑以上刑罚(含宣告缓刑)的;
(二)因过失犯罪被判处有期徒刑,刑期超过三年的;
(三)因犯罪被单处或者并处剥夺政治权利的。
因过失犯罪被判处管制、拘役或者三年以下有期徒刑的,一般应当予以开除;
案件情况特殊,予以撤职更为适当的,可以不予开除,但是应当报请上一级机关批准。
公职人员因犯罪被单处罚金,或者犯罪情节轻微,人民检察院依法作出不起诉决定或者人民法院依法免予刑事处罚的,予以撤职;
造成不良影响的,予以开除。
问题紧急?在线问律师 >
6581 位律师在线,高效解决问题
什么情况下公司才能辞退员工
1、用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。2、在劳动者有过错性情形时,用人单位有权单方解除劳动合同。3、劳动者本人无过错,但由于主客观原因致使劳动合同无法履行,用人单位在符合法律规定的情形下,履行法律规定的程序后有权单方解除劳动合同。4、单位符合经济性裁员的条件,辞退符合要求的员工。
10w+浏览
劳动纠纷
非国家人员受贿罪主体是特殊主体吗
[律师回复] 解析:
本罪的实施者被称为“特殊主体”。当责任人员触犯了《中华人民共和国刑法》第一百六十三条规定的“非国家工作人员受贿罪”时,若其所涉及的受贿数额在法律标准内属于较大范围的,将面临着判处五年以下有期徒刑或拘役的刑罚;而如果数额超过法定标准且较大的情况下,则可能会受到五年以上有期徒刑的严厉惩罚,同时可能要面临没收个人财产的处分。
值得注意的是,对于该项犯罪而言,设置了特殊的主体要求,即仅限于公司、企业或者其他单位的工作人员才能成为犯罪嫌疑人。
法律依据:
《刑法》第一百六十三条
公司、企业或者其他单位的工作人员利用职务上的便利,索取他人财物或者非法收受他人财物,为他人谋取利益,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。
公司、企业或者其他单位的工作人员在经济往来中,利用职务上的便利,违反国家规定,收受各种名义的回扣、手续费,归个人所有的,依照前款的规定处罚。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前两款行为的,依照本法第三百八十五条、第三百八十六条的规定定罪处罚。
快速解决“刑事辩护”问题
当前6828位律师在线
立即咨询
判强奸罪的证据要满足什么才能判
[律师回复] 解析:
根据《中华人民共和国刑事诉讼法》的明文规定,我们国家刑事案件中采用的证据类型主要包括以下七种形式:
首先是物证以及书证这两种;
其次是证人证言;
第三种是受害者的陈述;
然后是犯罪嫌疑人或者被告人的口供及辩护观点;接着是鉴定机构出具的专业评估意见;
第六个方面是现场勘查和检查的详细记录;
最后是各种音像、录像等资料。
值得说明的是,除了直接证明强制性行为存在的证据之外,还需要通过其他证据来证明您与对方发生性关系并非出于自愿。例如,如果您身上出现了伤痕,那么这就可能成为证明您非自愿的有力证据之一。
此外,您还可以回忆一下在被迫发生性关系过程中,自己是否采取过其他抵抗措施,并寻找相关的证据,比如抵抗时使用过的物品,例如现场留下的物品,嫌疑人的毛发,或者沾有嫌疑人体液的物品等,这些都可以作为证据提交给公安部门。当然,您也可以选择直接向公安部门报案,让他们前往现场进行勘查,收集证据,并为您进行法医学鉴定等工作。
法律依据:
《刑事诉讼法》第五十条
可以用于证明案件事实的材料,都是证据。
证据包括:
(一)物证;
(二)书证;
(三)证人证言;
(四)被害人陈述;
(五)犯罪嫌疑人、被告人供述和辩解;
(六)鉴定意见;
(七)勘验、检查、辨认、侦查实验等笔录;
(八)视听资料、电子数据。
证据必须经过查证属实,才能作为定案的根据。
公务员受贿罪最新量刑标准是多少
[律师回复] 解析:
1.个人受贿金额在十万元以上者,将被判处十年以上有期徒刑或无期徒刑,并且可同时判处没收全部财产;如情节特别严重,则应判处死刑,并处以没收全部财产。
2.个人受贿数额在五万元以上但不足十万元者,将被判处五年以上有期徒刑,并且可同时判处没收部分财产;若情节特别严重,则应判处无期徒刑,并处以没收全部财产。
3.个人受贿数额在五千元以上但不足五万元者,将被判处一年以上七年以下有期徒刑;若情节严重,则应判处七年以上十年以下有期徒刑;若个人受贿数额在五千元以上但不足一万元,且犯罪后有悔过表现、积极退赃,则可减轻处罚或免于刑事处罚,由其所在单位或上级主管机关给予相应的行政处分。
4.个人受贿数额未达到五千元,但情节较为严重者,将被判处二年以下有期徒刑或拘役;若情节较轻,则由其所在单位或上级主管机关酌情给予相应的行政处分。
5.对于多次受贿而未经处理的情况,将按照累计受贿数额进行处罚。
法律依据:
《最高人民法院、最高人民检察院关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》第一条
贪污或者受贿数额在三万元以上不满二十万元的,应当认定为刑法第三百八十三条第一款规定的“数额较大”,依法判处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金。
受贿数额在一万元以上不满三万元,具有前款第二项至第六项规定的情形之一,或者具有下列情形之一的,应当认定为刑法第三百八十三条第一款规定的“其他较重情节”,依法判处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金:
(一)多次索贿的;
(二)为他人谋取不正当利益,致使公共财产、国家和人民利益遭受损失的;
(三)为他人谋取职务提拔、调整的。
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应