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在单位工作12年是临时工,1997年单位倒闭,单位对临时工有补偿吗

4.8w浏览 匿名 2020-05-19 陕西西安
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律师解答 共3条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
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      要知道单位的临时工能否构成职务侵占罪,首先要搞清楚:在我国现实经济生活中,“公司、企业或者其他单位的人员”,一般包括正式职工、合同工和临时工。是否构成职务侵占罪,关键在于公司、企业或者其他单位人员非法占有单位财物是否利用了职务上的便利,而不是行为人在单位的“身份”。单位正式职工作案,没有利用职务便利的,依法不能定职务侵占罪即使是临时工,有职务上的便利,并利用职务上的便利非法占有单位财物数额较大的,也应当认定为职务侵占罪。
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    6 2020-12-02 05:58:40
  • 魏宪合律师
    魏宪合律师
    评分 4.9 服务10万+人
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    如果双方协商一致解除合同,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。这里所称的月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资,按应发工资计算。
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    4 2020-05-19
  • 汪辉律师
    汪辉律师
    你好,时间太长了
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    3 2020-05-21
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