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五险一金缴费基数按照工资总额而非基本工资,这是出自哪条法律呢?

帮助5人 4w浏览 匿名 2020-05-21 重庆江北区
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律师解答 共1条
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    缴纳社保基数与工资总额的关系:社保应该按照职工的实际收入缴纳,职工的工资低于当地社会平均工资60的,按照社平工资的60缴纳,高于社平工资300的,按照社平工资的300缴纳,在两者之间的,按照实际工资缴纳,应该对比社会平均工资是否低于或者超过社平工资的60或者300,如果在两者之间,应该按照实际3000元作为缴费基数填报,社会保险法明确规定,不按时足额缴纳,是要接受处罚的。
    一、社保缴纳基数应当按照劳动者应发的工资作为社保缴纳的基数。
    二、工资应当以货币的形式发放给劳动者本人,工资包括基本工资、加班工资、各种补助津贴、绩效工资等。
    全文
    12 2020-05-21
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五险一金缴费基数按照工资总额而非基本工资
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