我朋友它在使用期的时候就被辞退了，但是公司有一点是辞退了之后马上就结清了工资，好像直接叫我朋友走人一样，但是他们没有给赔偿金，所以我想问一下试用期公司辞退员工工资马上结清需要赔偿吗？

1、试用期内，如果员工证实不符合录用条件的，用人单位辞退员工，不需要支付经济补偿金的。
2、《劳动合同法》
第三十九条　劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）严重违反用人单位的规章制度的；
（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；
（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；
（五）因本法
第二十六条
第一款
第一项规定的情形致使劳动合同无效的；
（六）被依法追究刑事责任的。这是对员工试用期被公司辞退需要赔偿吗的回答。