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我媳妇现在已经怀孕好久了,但是怀孕的时候一直坚守在自己的岗位上,现在觉得肚子特别的大,工作很不方便,就给想要请假了,就想要知道那个怀孕38周可以请产假吗?

帮助10人 10w+浏览 匿名 2020-06-09 甘肃白银
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律师解答 共4条
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    结论:可以的。
    解析:
    1、产前假:怀孕7个月以上,如工作许可,经本人申请,单位批准,可请产前假两个半月。部分属于地方法规规定必须给假的情况,单位应批准其休假。
    2、产假:98天+15天(难产)+15天(多胞胎每多生一个婴儿)。
    3、产前检查:女职工妊娠期间在医疗保健机构约定的劳动时间内进行产前检查(包括妊娠十二周内的初查),应算作劳动时间。(有些企业将怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查的时间计为病假、缺勤等,侵害女职工的合法权益)。
    4、产前工间休息:怀孕七个月以上,每天工间休息一小时,不得安排夜班劳动。
    5、授乳时间:婴儿一周岁内每天两次授乳时间,每次30分钟,也可合并使用。
    全文
    9 2022-05-14
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    需要根据她的孕期的进展,自身的感觉来决定开始休产假的适当时间。一般怀孕满38周了就可以休产假了,但这个不是强制规定。
    需要说明的是,虽然国家规定产假90天(其中可休产前假15天),但是如果出现孕期不适、需要保胎或并发症,而不得不休息,可以请医生开证明,向单位申请病假休息。
    全文
    8 2020-06-09
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    根据《女职工劳动保护特别规定》,怀孕产前15天可开始休产假。已经38周是符合这个条件的,可以向公司提出申请。
    《女职工劳动保护特别规定》第七条 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。
    全文
    11 2020-06-09
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    你好很高兴为你解答关于2017年关于怀孕37周引产产假规定的问题。
    1、女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天
    2、难产,增加产假15天
    3、生育多胞胎,每多生育1个婴儿,增加产假15天
    4、怀孕未满4个月流产的,享受15天产假
    5、怀孕满4个月流产的,享受42天产假
    6、晚育产假,由各省、自治区、直辖市根据本省计划生育条例规定。
    全文
    7 2020-09-30 04:44:17
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