律图审稿专业委员会3轮严审

公司为全体员工购买社保,有一名员工死活都不肯买社保,因为他自己还要出一部分的钱,怎么说都不愿意交,除非是公司全额为他购买社保。想问下大家员工拒绝买社保公司可以辞退吗?

帮助10人 10w+浏览 匿名 2020-06-10 上海奉贤区
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律师解答 共3条
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    不可以辞退
    当公司与员工签订劳动合同后,双方存在事实劳动关系,公司应依法给员工购买社保。对于主动不愿意交社保的员工,企业为规避风险,应做好以下工作:
    1、说明劳资双方依法缴纳社保对双方的保障,公司和个人都应该缴纳社保的义务。
    2、个人主动不愿意缴纳社保,应签订“放弃社保缴纳意向书”,作为劳动合同的附件。
    3、在劳动合同注明员工的实际工资,不含社保部分。
    4、公司缴纳社保部分,专项发放或做好流水单,要求员工签字确认。其中,2,3是企业规避风险的重要举证材料,是规避风险的重点。
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    12 2020-06-10
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    不可以辞退
    社保的缴纳是国家法律规定的,不能以执行者双方意愿为转移,公司必须强制为员工缴纳社保,他不愿意的可以自己辞职,也免去辞退的手续。
    如果你的意思是公司不愿意员工离职,需要挽留,可以尝试由公司为其缴纳个人应缴部分
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    8 2020-06-10
  • 法律咨询顾问
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    公司不给员工买社保是不合法的,公司应当为员工按时依法缴纳社会保险费用。《劳动法》规定:用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。
    参加社会保险、缴纳社会保险是用人单位的义务,同时也是劳动者的权利和义务。而社会保险的有关法规规定,用人单位和劳动者缴纳的社会保险费中有一部分是要提存为社会统筹基金的。
    因此,可以肯定地说,不缴社会保险是会损害社会公共利益的。
    全文
    4 2020-09-30 04:46:44
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公司为员工买社保,一名员工拒绝买社保公司可以辞退吗?
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