朋友在一家公司当文员，因为公司连续3个月未发放工资，在他们的催促下，公司还是一直拖着，到了第三个月，他们想要离职，我想知道公司拖欠工资要求离职，我们该怎么办？

最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。还可依据劳动合同法第三十条的规定，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。