表哥大学时学习了市场营销专业，毕业后一直没有找到稳定的工作。好不容易去年找了一家婚纱摄影店工作，结果前几天被辞退了。想问一下辞退员工补偿金是基本工资么？

[律师回复] 您好，只要符合相关政策就可以。

[律师回复] 公司未按时支付工资且未说明延期支付的正当理由，劳动者可以依法维权。
分析
根据《北京市工资支付规定》和《上海市企业工资支付办法》的相关规定，用人单位因生产经营困难暂时无法按时支付工资的，应当向劳动者说明情况，并经与工会或者职工代表协商一致后，可以延期支付工资，但最长不得超过30日。延期支付工资的时间应告知全体劳动者。
劳动部《对〈工资支付暂行规定〉有关问题的补充规定》第4条规定，“无故拖欠”指用人单位无正当理由超过规定付薪时间未支付劳动者工资。
在本案例中，公司未说明延期支付工资的正当理由，且劳动者已经辞职，公司仍未支付工资，属于无故拖欠工资的行为。劳动者可以通过以下途径维权：
向公司提出正式书面要求，要求支付拖欠的工资。
如果公司仍不支付，可以向当地劳动监察部门投诉，要求其介入调查。
通过劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，要求公司支付拖欠的工资。
如果劳动仲裁结果不满意，可以向法院提起诉讼，要求支付拖欠的工资及相应的赔偿。

[律师回复] 可以主张社保这块权益，。。。

[律师回复] 这边是大诉律师事务所，可以帮你解决问题。

[律师回复] 你好，伤势如何哪里受伤了

[律师回复] 你好，可以通过劳动纠纷立案处理

[律师回复] 您好，建议通过劳动仲裁维权

[律师回复] 您好，北京中阔律师事务所周律师为您解答

[律师回复] 一般不可以，企业的贷款是经营贷。

[律师回复] 你好，这边想要解决纠纷问题吗，有没有协商调解

[律师回复] 你好，有婚内财产协议模板，但是每个人情况不一样，需要针对性的单独写，写协议目的是有效

[律师回复] 不能结婚吹就恢复即可

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[律师回复] 您好，查封的车辆原则上是不能动的，必须封存。如果擅自开走，可能涉嫌妨碍公务，要承担行政责任

[律师回复] 你好，得看协议具体内容

[律师回复] 员工离职后医保卡里的钱怎么取出来

[律师回复] 您好！我是玺瑞刘律师，小三有工作吗

[律师回复] 您好，有什么可以帮您？

[律师回复] 您好，是要协议离婚还是起诉离婚了

[律师回复] 调岗是利于孕妇的吗？工资有调整吗