交了辞职报告，经理签了字，老板也同意，（6月15号离职，火锅店）还有半个月工资没发，打电话给老板不接

快递或者电子邮件，只要能证明你通知单位辞职的方式的可以辞职是通知单位，不是单位批准，到期可以离职，单位不办理离职手续，可以申请劳动仲裁试用期提前三天，合同期提前三十天书面通知单位，单位有劳动合同法第38条违法用工情况，随时通知单位辞职《劳动合同法》
第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
(二)未及时足额支付劳动报酬的；
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的；
(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；
(五)因本法
第二十六条
第一款规定的情形致使劳动合同无效的；
(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。