律图审稿专业委员会3轮严审

这几个月公司的生意一直都不是很好,我同事小张更是没有开到单,公司要把他辞退了,我的业绩也不是怎么好,一个月两单,我怕会把我也辞退了,请问辞退员工补偿多少呢?

帮助10人 4.1w浏览 匿名 2020-07-18 广东东莞
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律师解答 共2条
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    《劳动合同法》第47条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付,六个月以上不满一年的,按一年计算,不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿,月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
    全文
    12 2020-07-18
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    根据我国《劳动法》的相关规定:
    1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。百
    2、六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
    3、劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的度标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
    全文
    8 2020-07-18
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同事小张被辞退,请问辞退员工补偿多少呢?
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