我是一位普通员工，就在前几天公司裁员，老板将我辞退，我还有房贷好还，一下子没了收入来源，我想了解一下劳动法老板辞退员工补偿标准，以便让我能够生活，并找到新的工作

[律师回复] 要是你工作了整整十年，然后突然就被公司炒鱿鱼了，那你可能能拿到十个月的工资作为你的补偿。但是吧，要是老板不厚道，非法地把你开掉了，那么这个时候你可以要求他赔偿给你双倍的钱，也就是说是二十个月的工资。我们来看看怎么算这笔钱吧。
首先，补偿的金额会根据你在这家公司工作的时间来决定。也就是说，你在这里工作的每一年，都能拿到一个月的工资作为补偿。而这个“月工资”，其实就是你在这家公司倒闭之前的那十二个月里面赚到的所有工资加起来除以十二得到的平均数。

[律师回复] 你好，请详细说明一下情况，根据现实情况，具体分析处理。。

[律师回复] 复
您好；这个我们可以解决

[律师回复] 争取，但是您的问题描述不完整，请予以补充。

[律师回复] 您好您是遇到什么法律问题了？

[律师回复] 可以详细沟通或者电话沟通

[律师回复] 具体以什么案由起诉的？撤销赠予要求返还其夫妻共同财产还是什么？

[律师回复] 帽子叔叔找你们了？？？？

[律师回复] 老板拖欠工资怎么办详细描述

[律师回复] 你好，根据你描述的可以协商

[律师回复] 应该以后者进行定罪。

[律师回复] 遇到此类的法律问题，详细与我们沟通具体情况，提供解决方案

[律师回复] 您好，我们需要电话具体沟通您的情况

[律师回复] 你好，这样应该是不合理的，可以投诉

[律师回复] 河南泽槿律所为你专业解答

[律师回复] 结合具体的金额和参与的人数确定

[律师回复] 你好，你具体是什么情况呢W

[律师回复] 您好，正在查析解答您的问题，请注意接听来电！

[律师回复] 您好，可以向劳动部门申请仲裁

[律师回复] 您好，电话详细沟通一下，我们可以给您专业的建议！