表弟从学习的招聘会看到的公司信息，然后去面试被录用了，最近一段时间公司说受疫情影响要裁员了，所以问一下表弟被公司辞退了，员工被辞退如何获得劳动赔偿呢？

如果员工被辞退，公司要支付经济赔偿金，具体标准如下：
根据劳动合同法的规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算。不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
这里的月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
因此，被辞退员工公司对职工的赔偿要根据员工工作年限支付。