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国家规定产假多少天90还是98

帮助5人 3.1w浏览 匿名 2020-08-09 陕西西安
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律师解答 共1条
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    你好,关于上述的问题,解答如下, 根据我国法律应享受不少于98天的产假。
    我国《女职工劳动保护规定》对此做了进一步规定:
    第七条 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天难产的,增加产假15天生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。
    女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
    注:女职工怀孕流产的,其所在单位应当根据医务部门的证明,给予一定时间的产假。凡是符合以上这些关于产假的法律法规规定的女职工,应享受自己的工资待遇。同时,任何单位也不得以产假为由,辞退女职工或单方面解除劳动合同。女职工产假期间享受工资待遇,企业和事业单位不同。企业女职工,如果单位给上了生育保险的,产假期间的工资,由生育保险机构按规定支付。没有给女职工上生育保险的企业,由企业支付工资。这里说的是基本工资。其他附加工资因各企业经营状况不同,规定不同,是否计发由企业定。
    全文
    6 2020-08-09
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办出国的中介办年前交的费用现在发现被抓了怎么能要回来钱
[律师回复] 办出国的中介办年前交的费用现在发现被抓了怎么能要回来钱


在遇到出国中介被抓的情况,您可以通过以下步骤尝试追回已支付的中介费用:

了解法律规定:根据《中华人民共和国民法典》以及相关法律规定,中介人在未能履行合同义务或提供虚假信息、隐瞒事实的情况下,委托人有权要求退回中介费。中介机构未能完成其承诺的服务,属于违约行为。

收集证据:在申请退款之前,您需要准备好相关的证据材料,包括但不限于:与中介签订的服务合同或协议副本、支付中介费用的凭证、与中介沟通的记录(如邮件、短信、聊天记录等),以及中介未能履行服务的证据。

联系相关部门:您可以拨打12315消费者投诉热线,向市场监督管理部门进行投诉。在投诉时,需提供中介机构的详细信息、投诉原因以及相关证据。市场监督管理部门会对您的投诉进行调查,并视情况进行调解或处理。

寻求法律途径:如果通过消费者投诉未能解决问题,您可以考虑通过法律途径维权。这可能包括向法院提起诉讼,要求中介机构退还已支付的费用。建议在此过程中寻求律师的专业帮助,以确保您的权益能够得到有效维护。

关注案件进展:由于中介机构负责人被抓,说明该中介可能涉及违法行为。您可以关注相关案件的进展,了解中介机构的资产状况,以便在法律程序中主张您的权利。

需要注意的是,追回中介费用的过程可能需要一定的时间和精力,建议在此过程中保持耐心
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公司仅给予98天产假是否违法,需依据地区政策法规判断。98天产假是国家统一标准,但部分省份可能延长。若地区有政策规定而公司仅给98天产假,则违法。员工可与公司协商,如不成可向劳动保障监察机构投诉、申请仲裁或提起诉讼。
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