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退休返聘人员需要缴纳社会保险吗？
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返聘退休人员需要缴纳社保吗?
解读《社会保险法》第二十七条：参与职工医保的个人，退休时如缴费达国家规定期限，即享医保待遇，不足则续缴。退休员工与雇主关系仅为劳务，雇主无需再为其支付社保费用，包括养老保险。即便雇主愿承担，法规也不允许办理养老手续。
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劳动纠纷
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退休返聘人员是否应当缴纳社会保险费
随着时代和社会经济的快速发展，我们可能会遇到很多各种各样的法律问题，因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着退休返聘人员是否应当缴纳社会保险费的问题没办法解决的话，那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
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劳动纠纷你好我想问一下南京灵活就业社保喔今天才补交了10个月的，怎么样能全部退回
[律师回复] 不可以，退的比例很小，建议慎重。
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退休返聘人员缴纳工伤保险吗？
退休返聘人员是不缴纳工伤保险的，我国《劳动法》中明确规定，对于退休人员是不受《劳动法》的保护的，不存在缴纳工伤保险的情况，如果出现工作上的损伤情况，是需要由用人单位进行赔偿处理的。
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工伤赔偿我1973年出生的，从2O20年开始缴交灵活就业养老保险，请问要到什么时候才可以办理退休？
[律师回复] 要缴纳够20年后才可以哦。
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退休返聘工资如何缴纳个人所得税
退休后再就业员工薪酬需按“工资、薪金”税收项目缴税，税率为3%-45%超额累进税率，应纳税额为年薪减去六万元免征额及法定扣除后的余额。举报工资逃税，请向所在地税务机关举报中心投诉，可选择书面、口头、电话等方式，实名举报有奖。鼓励提供详细证据协助调查。
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劳动纠纷
在职半年，没有签劳动合同，没有买社保，前几天咖啡店四天不让我上班，说我卫生标准执行力极底，四天不让我上班，通知我四天不给上班的时候我已经提出了离职，但是第五天却排了我的班，我可以走什么程序
[律师回复] 你好，没签劳动合同可以要求赔偿，电话联系
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退休返聘工资如何缴纳个人所得税
退休后再就业员工薪酬需按“工资、薪金”税收项目缴税，税率为3%-45%超额累进税率，应纳税额为年薪减去六万元免征额及法定扣除后的余额。举报工资逃税，请向所在地税务机关举报中心投诉，可选择书面、口头、电话等方式，实名举报有奖。尊重举报者隐私，鼓励提供详细证据协助调查。
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劳动纠纷工资本来八千多，公司提出给我们买社保我们同意了，结果公司直接把工资底薪砍一千下来，每个月再扣社保四百多。相当于在原有工资基础上降了社保钱下来，美其名曰替我们交社保了，合法吗？
[律师回复] 你好，公司不得随意克扣员工工资，如果克扣，可以申请劳动仲裁，要求公司补足工资。
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