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国家规定国庆节放假几天,不放是否合法

帮助5人 3.1w浏览 匿名 2020-08-28 河北廊坊
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律师解答 共1条
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    您好,对于您提出的问题,我的解答是, 根据公布的国家法定节假日调整方案,“十一”国庆节放假3天,允许周末上移下错,与法定节假日形成连休。
    依照《劳动合同法》的规定,国家法定节假日(春节、中秋之类的)安排加班的,无论公司是否安排调休,都应当支付300%的工资。如果公司安排工作不放假的,应当向公司说明该情况,或者要求公司安排放假,或者要求公司支付300%工资。
    如果公司拒绝,可以向当地劳动监察大队、劳动部门投诉、举报,或者向当地劳动争议仲裁委员会提请劳动仲裁。
    全文
    6 2020-08-28
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国庆节放几天假?
国庆节放假7天,与中秋节连休是8天。法定假日时间为10月1日-10月3日三天,如果与中秋节连休的话为8天;高速公路七座以下(含七座)小车不收过路费,免费时间从10月1号零点开始,至假期最后一天24点结束。
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劳动纠纷
非国家单位员工受贿罪7万如何处罚
[律师回复] 解析:
非国家公职人员接受贿赂的犯罪行为,其相应惩罚的幅度通常在五年以下有期徒刑或者六个月以下拘役,这主要针对的是贿赂金额达到六万元及以上的情况。
然而,若涉及到的贿赂金额高达一百万元以上,那么将被判处五年以上有期徒刑,同时还可能被处以没收个人财产的附加刑罚。值得注意的是,如果受贿者所收取的是银行卡,那么该卡内的存款数额即视为受贿金额,不论这些资金是否已经被消费或者提取出来。
法律依据:
《刑法》第一百六十三条
公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,索取他人财物或者非法收受他人财物,为他人谋取利益,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
公司、企业或者其他单位的工作人员在经济往来中,利用职务上的便利,违反国家规定,收受各种名义的回扣、手续费,归个人所有的,依照前款的规定处罚。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前两款行为的,依照本法第三百八十五条、第三百八十六条的规定定罪处罚。
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医院国庆节放假几天?
因为医院属于服务性行业,国庆期间各医院都会放假,但究竟医院国庆放假几天,各医院会根据自身的实际情况进行安排,不尽相同。但是会根据医院各自的情况安排专家和门诊,急诊一定会有医生上班。
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劳动纠纷
刑事拘留37会放人吗
[律师回复] 解析:
在拘役期为37天之后,当事人未必能够立即获得释放。在拘留期限满后,当事人可能面临多种法律处置结果:
首先是被起诉与逮捕,这要求案件事实明确清晰且举证充分,已经得到检察院的批准并被认为应当承担刑事责任;
其次是被释放,这种情况通常适用于无罪或者证据不足的情况,即无法证明或者证据不足以证明当事人涉及的犯罪行为;第三种情况是被释放并且同时受到行政拘留处罚(如果先前的拘留时间足够长,则可以折抵,无需再次执行行政拘留),这种情况主要针对的是罪行较轻,无需承担刑事责任,但是需要承担行政责任的情况;
最后一种情况是被采取取保候审或者监视居住措施,这种情况通常适用于没有必要进行逮捕以及证据不足,需要进一步调查的情况。
法律依据:
《刑事诉讼法》第九十一条
公安机关对被拘留的人,认为需要逮捕的,应当在拘留后的三日以内,提请人民检察院审查批准。在特殊情况下,提请审查批准的时间可以延长一日至四日。
对于流窜作案、多次作案、结伙作案的重大嫌疑分子,提请审查批准的时间可以延长至三十日。
人民检察院应当自接到公安机关提请批准逮捕书后的七日以内,作出批准逮捕或者不批准逮捕的决定。人民检察院不批准逮捕的,公安机关应当在接到通知后立即释放,并且将执行情况及时通知人民检察院。对于需要继续侦查,并且符合取保候审、监视居住条件的,依法取保候审或者监视居住。
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2023年国庆节中秋节放假几天?
根据国务院办公厅通知精神,现将2020年国庆节、中秋节放假安排通知如下:10月1日(星期四)至8日(星期四)放假调休,共8天。9月27日(星期日、10月10日(星期六)上班。
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法定国庆节放假几天呢?
国庆节法定放假是三天,10月1日、2日、3日。国庆通常休息七天,有四天调休。
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一般员工国庆节放假几天?
一般员工国庆节放假是七天,但对于法定的节假日就只有前三天,后面的四天都是属于休息日,如果用人单位要求国家节加班的话,那么法定节假日就是按三倍的工资计算,休息日按二倍的工资计算。
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