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企业职工死亡的丧葬费和抚恤金怎样计算及领取

帮助5人 3.5w浏览 匿名 2020-09-04 江苏徐州
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律师解答 共1条
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    【法律意见】
    因工死亡待遇:
      
    (1)每月的供养亲属抚恤金,标准为:配偶每月按本市上年度职工月平均工资的40发给,其他供养亲属每人每月按30发给,孤寡老人或者孤儿每人每月按50发给,直至失去供养条件为止;抚恤金总额不得超过本市上年度职工月平均工资。供养亲属的范围和条件按照国家的有关规定执行,供养亲属失去供养条件时不再享受该项抚恤金;
      
    (2)一次性工亡补助金,标准为48个月的本市上年度职工月平均工资;
      
    (3)丧葬补助金标准为6个月本市上年度月平均工资;
      
    (4)因工致残1-4级享受伤残抚恤金期间死亡的,除按本条(1)(3)款的规定执行外,其工亡补助金的标准为24个月的本市上年度职工月平均工资。
    全文
    8 2020-09-04
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土葬能不能领丧葬费和抚恤金
土葬能不能领丧葬费和抚恤金需根据具体情况分析。1、如果国家规定火化的地区,参保人死亡之后,必须要实行火化,否则不发给丧葬费和抚恤金;2、如果地区没有特别规定必须火化的,则土葬也可以领取丧葬费和抚恤金。职工丧葬费补贴标准如下:1、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的规定:“丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准,以六个月总额计算。
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丧葬费抚恤金去哪儿领
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社保丧葬费标准及领取?
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