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浙江省高温补贴是怎样了?
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浙江省高温补贴标准是什么？
高温作业工人每人每月225元;非高温作业工人每人每月180元;一般工作人员每人每月145元。发放时间为4个月(6月、7月、8月、9月)。企业安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的，应当向劳动者发放高温津贴。
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浙江省高温补贴政策有哪些？
浙江省的高温费是室外作业的人他每个月有300元。这个发放的月数通常是按照7月，8月，9月来发放的，如果是在室内作业，那么相对会比较少一点，不过每月也可以发到200元，但如果他的工作性质是室内外交替，那么也是等同于在室外作业。
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浙江省高温补贴标准是怎样的？
浙江省高温补贴标准室外、室内高温作业人员分别每人每月300元、200元。具体的发放时间为么每年的6月、7月、8月、9月，根据规定，只有是被单位安排在高温环境下的职员才会获得单位支付的高温补贴。
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我平台经常由高空落下水果皮核和水我想搭理棚，/能不能搭。
[律师回复] 你好，如果平台经常有高空落下水果皮核和水，可考虑通过与物业沟通加强管理、设置警示标志等方式来解决问题，而不是私自搭建棚子
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我想转学转到职高但是分数线没达到专业所需分数可以转吗
[律师回复] 可以尝试先进入分数要求较低的职高，再寻找机会通过内部转学或升学考试转入理想的职高。同时，要了解目标职高的招生政策和要求，积极准备相关材料，以增加转学成功的几率。
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2024年浙江省高温补贴发放标准
室外作业人员每人每月300元;室内作业人员每人每月200元。发放时间为4个月(6月、7月、8月、9月)。工作性质在室外与室内来回流动交替或主要作业时间在室外，以及高温炉前作业的，视同室外作业。
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2024浙江省夏季高温津贴是什么？
根据国家有关文件规定，浙江省决定适当提高职工夏季高温津贴(即夏季防暑降温清凉饮料费)发放标准，即高温作业工人每人每月225元;非高温作业工人每人每月180元;一般工作人员每人每月145元。发放时间为4个月(6月、7月、8月、9月)
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现在是一个营业主管想要用身高理由辞退我，面试的时候身高不达标，店里面的人帮我量身高多出几厘米，申请入职同意时叫我添量的身高，合同上没有身高要求，工作一年零8个月后要我要培训，营业主管怕承担责任以身高来辞退我，其实另外原因是手上小残，算无故辞退吗
[律师回复] 您好，有什么可以帮助你的？我们是专业的律师团队！
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