律图审稿专业委员会3轮严审

受疫情影响企业停产停工,需要正常发放工资吗

帮助5人 4.3w浏览 匿名 2020-09-07 广西柳州
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共1条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    受影响企业停产停工,需要正常发放工资。非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的,若劳动者提供了正常劳动,则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准。
    根据《工资支付暂行规定》第十二条,非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。
    全文
    13 2020-09-07
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前3050位律师在线平均3分钟响应99%好评
受疫情影响企业停产停工,需要正常发放工资吗
一键咨询
  • 桂林用户4分钟前提交了咨询
    防城港用户2分钟前提交了咨询
    玉林用户4分钟前提交了咨询
    梧州用户4分钟前提交了咨询
    柳州用户2分钟前提交了咨询
    137****6680用户1分钟前提交了咨询
    162****2660用户1分钟前提交了咨询
    150****0622用户1分钟前提交了咨询
    142****6404用户3分钟前提交了咨询
    136****6007用户3分钟前提交了咨询
    176****7023用户2分钟前提交了咨询
    梧州用户1分钟前提交了咨询
    168****0743用户1分钟前提交了咨询
    131****3147用户3分钟前提交了咨询
    145****4653用户4分钟前提交了咨询
  • 164****7548用户1分钟前提交了咨询
    138****5420用户4分钟前提交了咨询
    贺州用户1分钟前提交了咨询
    桂林用户1分钟前提交了咨询
    154****7146用户2分钟前提交了咨询
    柳州用户3分钟前提交了咨询
    174****3112用户4分钟前提交了咨询
    135****1214用户4分钟前提交了咨询
    175****5281用户1分钟前提交了咨询
    150****4453用户1分钟前提交了咨询
    158****1228用户3分钟前提交了咨询
    144****3251用户3分钟前提交了咨询
    170****1728用户4分钟前提交了咨询
    防城港用户4分钟前提交了咨询
    柳州用户2分钟前提交了咨询
    176****3451用户4分钟前提交了咨询
    152****7834用户3分钟前提交了咨询
    163****6257用户4分钟前提交了咨询
    132****7321用户4分钟前提交了咨询
    防城港用户3分钟前提交了咨询
    174****0816用户3分钟前提交了咨询
    钦州用户3分钟前提交了咨询
    贵港用户1分钟前提交了咨询
    钦州用户3分钟前提交了咨询
    防城港用户2分钟前提交了咨询
    防城港用户3分钟前提交了咨询
    钦州用户2分钟前提交了咨询
    148****8680用户4分钟前提交了咨询
    玉林用户3分钟前提交了咨询
    贺州用户1分钟前提交了咨询
    钦州用户3分钟前提交了咨询
    河池用户4分钟前提交了咨询
    桂林用户3分钟前提交了咨询
    134****6777用户3分钟前提交了咨询
    137****0266用户2分钟前提交了咨询
    桂林用户4分钟前提交了咨询
    北海用户3分钟前提交了咨询
    桂林用户4分钟前提交了咨询
    贺州用户1分钟前提交了咨询
    161****5681用户4分钟前提交了咨询
    柳州用户4分钟前提交了咨询
    141****6506用户2分钟前提交了咨询
    桂林用户4分钟前提交了咨询
    百色用户2分钟前提交了咨询
    防城港用户3分钟前提交了咨询
    百色用户3分钟前提交了咨询
    百色用户4分钟前提交了咨询
    玉林用户4分钟前提交了咨询
    135****3661用户1分钟前提交了咨询
    137****6086用户1分钟前提交了咨询
    130****4768用户2分钟前提交了咨询
    百色用户4分钟前提交了咨询
    贺州用户3分钟前提交了咨询
    北海用户3分钟前提交了咨询
    146****1371用户3分钟前提交了咨询
    贵港用户2分钟前提交了咨询
    177****5602用户4分钟前提交了咨询
    玉林用户2分钟前提交了咨询
    170****5073用户1分钟前提交了咨询
    158****0746用户3分钟前提交了咨询
    防城港用户1分钟前提交了咨询
    玉林用户3分钟前提交了咨询
    178****4822用户3分钟前提交了咨询
    142****5055用户4分钟前提交了咨询
    164****1006用户2分钟前提交了咨询
    178****8732用户1分钟前提交了咨询
    141****2867用户1分钟前提交了咨询
    176****2683用户4分钟前提交了咨询
    防城港用户3分钟前提交了咨询
    172****1856用户2分钟前提交了咨询
    134****4216用户2分钟前提交了咨询
    172****3245用户2分钟前提交了咨询
    144****7032用户1分钟前提交了咨询
    148****4000用户1分钟前提交了咨询
    北海用户2分钟前提交了咨询
    北海用户2分钟前提交了咨询
    贵港用户1分钟前提交了咨询
    132****1544用户1分钟前提交了咨询
    南宁用户4分钟前提交了咨询
    梧州用户3分钟前提交了咨询
    155****8214用户4分钟前提交了咨询
    162****0887用户2分钟前提交了咨询
    柳州用户2分钟前提交了咨询
    北海用户2分钟前提交了咨询
    梧州用户1分钟前提交了咨询
为您推荐
南通152****5755用户4分钟前已获取解答
常州156****5398用户4分钟前已获取解答
沭阳152****6895用户4分钟前已获取解答
疫情工资会正常发放吗?
疫情工资肯定是会正常发放的;但正常发放的前提也是在于一个工资支付的周期之内;如果超过了一个工资的支付周期那么就只会发放最基本的生活费用,这都是要结合实际情况来进行办理。
10w+浏览
劳动纠纷
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
在疫情期间工资正常发放吗
在疫情期间工资一般情况下不太可能是正常发放的,除非企业停产的时间没有超过一个月。如果前后停产的时间累计已经超过一个月了,即便职工已经正常的上岗,那根据规定,企业是可以按照最低工资标准付工资的,没有上岗的只能领取一笔生活费。
10w+浏览
劳动纠纷
请问一下父母有个刑事犯罪的孩子高考填报这个师范院校以后参加工作的编制内有政审有没有影响?
[律师回复] 关于这个问题,我们可以从几个方面来分析:

首先,孩子考大学并不受父母刑事犯罪的影响。这是因为我国的法律规定罪责自负,父母的犯罪行为并不会株连到子女。所以,孩子仍然可以正常参加高考,并选择填报师范院校。

然而,当孩子未来考虑进入编制内工作时,情况就有所不同了。因为教师编制的政审要求会考察家庭情况,包括父母的工作情况和是否有违法乱纪记录。具体来说:

教师编制的政审要求:这包括人事档案审查、家庭情况审查和其他情况审查。家庭情况审查是考察身边的亲戚,包括父母的工作情况和是否有无违法乱纪记录。
父母有案底的影响:尽管父母有案底并不会直接禁止孩子考教师资格证,但在考取编制时,父母的案底可能会成为政审的一个考量因素。特别是当父母的案底属于严重刑事犯罪时,如贪污受贿或涉及邪教活动等,会对孩子的政审产生较大影响。
应对方法:如果孩子考虑未来进入编制内工作,并且父母有案底,那么最好提前了解当地的政审要求和标准,以便有针对性地准备相关材料。同时,孩子也可以通过自己的努力和表现来减轻父母案底对政审的影响。

综上所述,虽然父母有刑事犯罪不会直接影响孩子高考填报师范院校,但可能会对孩子未来进入编制内工作的政审产生影响。因此,建议孩子和家长都提前了解相关政策和要求,并做好相应的准备。
快速解决“刑事辩护”问题
当前3366位律师在线
立即咨询
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
因为防控疫情放假正常发工资吗
在疫情防控期间企业不能正常复工的情况下工资一般都不是正常发放的,理论上停产时间不超过一个月的,要求企业按原合同的约定付工资,但实际操作中也允许经营特别困难的企业,在跟职工协商一致的情况下,可按照最低工资标准发工资。
10w+浏览
劳动纠纷
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
在防控疫情期间工资正常发放吗
疫情期间职工工资不一定是正常发放的,因为工资正常发放的话,说明企业停产的时间还没有超过一个月,可是,企业复工的时间完全取决于当地疫情的发展,如果企业停产的时间很有可能会超过一个月,那职工可能就只能领到最低工资了。
10w+浏览
劳动纠纷
问题紧急?在线问律师 >
5798 位律师在线,高效解决问题
疫情期间正常发工资吗?
疫情期间应当按照不低于本地的最低工资待遇的标准来进行发放,另外涉及到劳动者在家中办公等情况的,是可以与用人单位协商工资标准的,未参加工作的劳动者在家隔离的,也是需要发放生活费的。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应