申请完职业病鉴定后，还要申请工伤认定吗？

[律师回复] 您好可以委托律师咨询联系的

[律师回复] 可以的，如果证据已提交等着仲裁就可以了

[律师回复] 汉字留个联系方式加你细说，免费咨询

[律师回复] 你好，具体情况介绍一下

[律师回复] 你好正在查看你的问题

[律师回复] 欠钱不还可以向法院起诉的

[律师回复] 你好，你的诉求是什么U

[律师回复] 您好！很高兴为您服务，我正在査看您的问题。

[律师回复] 您好，建议做工伤认定，评残相对会容易

[律师回复] 你好，亲子鉴定分为个人亲子鉴定和司法亲子鉴定两种： 个人亲子鉴定的话，只需要提供鉴定样本并支付相应的费用，等待鉴定结果即可; 司法亲子鉴定的话：当事人可以通过相关部门、法院、律师事务所办理委托手续，也可以直接个人委托进行司法鉴定。要求被鉴定人至少为成年父亲和儿子组成，n

[律师回复] 工作多久了 什么状况呢

[律师回复] 你好，可以说下详细情况，这边看怎么帮您

[律师回复] 你好，申请强制执行后，等待法院查控被执行人名下财产，如查询没有的话，等到对方有财产可以提供给法院恢复执行。

[律师回复] 您好，具体发生了什么呢

[律师回复] 您好，不可以，孩子有赡养父母的责任和义务

[律师回复] 你好，可以帮你协商或者起诉解决这个事情

[律师回复] 您好，您可以去咨询一下社保局，厂里裁员是需要支付经济补偿金的

[律师回复] 试用期离职的工资结算，一般按照以下原则进行：
按照劳动合同约定：首先看劳动合同中对试用期工资的约定，如果有明确规定，就按照合同约定执行。
不低于法定最低工资标准：如果劳动合同没有约定，那么试用期工资不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
按照实际工作天数计算：通常情况下，试用期离职的工资应该按照实际工作天数进行结算。
支付时间：用人单位应当在解除或者终止劳动合同时一次性付清劳动者的工资。
此外，如果在试用期内，公司存在未按照约定支付工资、克扣工资等违法行为，你可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁来维护自己的合法权益。

[律师回复] 怎么受的伤？具体可以直接联系咨询

[律师回复] 您好，您遇到了什么问题