什么是劳务派遣用工

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在涉及到职务犯罪方面，只要符合以下几个取保候审的特定条件，便可以申请进行取保候审：
首先是可能会被判处管制、拘役或独立适用附加刑的情形；
其次是有可能被判处有期徒刑以上刑罚，但采取取保候审措施并不足以引发社会公共安全隐患的情况；
再者便是，当被告人身患严重疾病、生活无法自理、处于孕期或哺乳期等特殊状况时，如果采取取保候审措施也不会对社会产生危害的情况；
最后就是在羁押期限即将届满，而案件仍未得到妥善处理的情况下，需要采取取保候审措施以确保诉讼程序的顺利推进。
法律依据：
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审：
（一）可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的；
（二）可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（三）患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（四）羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。

[律师回复] 解析：
根据中华人民共和国法律法规规定，涉嫌妨害公务罪的犯罪嫌疑人被羁押的拘留期限为不得超过三十七天。若在此期间内，经严格审核确需对被拘留者进行逮捕的，应于拘留期满的三日内呈请当地人民检察院审查批准，如遇非常特殊的状况，则须得到县级以上公安机关负责人的特别批准，方可将审查批准逮捕的时间延长至一日至四日，但总计延长的时长不得超过三十日。
此外，检察院对于逮捕申请的审批期限最长也仅有七日。
妨害公务罪，亦可称为“阻碍执行公务罪”，其主要含义是指通过暴力手段或者威胁方式来阻挠国家机关工作人员依法履行职责的行为。这是我国刑法体系中的一项妨害社会管理秩序罪名，其所侵犯的客体是国家机关的正常管理活动，而侵害的对象必须是国家公职人员，且这些人员必须是正在依法执行公务的状态。在客观层面上，这种犯罪行为表现为使用暴力、威胁等手段来阻碍国家工作人员依法执行职务。
其中，“暴力”通常表现为殴打、捆绑、禁闭等侵犯人身权利的强力行为；而“威胁”则通常表现为以杀害、伤害、毁坏财产或破坏名誉等形式实施精神强制。从主观角度来看，这类犯罪行为属于故意为之，即明知对方是正在依法执行职务的国家工作人员，却仍然故意采用暴力、威胁等手段加以阻碍。
法律依据：
《公安机关办理刑事案件程序规定》第一百二十九条
对被拘留的犯罪嫌疑人，经过审查认为需要逮捕的，应当在拘留后的三日以内，提请人民检察院审查批准。
在特殊情况下，经县级以上公安机关负责人批准，提请审查批准逮捕的时间可以延长一日至四日。
对流窜作案、多次作案、结伙作案的重大嫌疑分子，经县级以上公安机关负责人批准，提请审查批准逮捕的时间可以延长至三十日。
《刑法》第二百七十七条
【妨害公务罪、袭警罪】以暴力、威胁方法阻碍国家机关工作人员依法执行职务的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者罚金。
以暴力、威胁方法阻碍全国人民代表大会和地方各级人民代表大会代表依法执行代表职务的，依照前款的规定处罚。
在自然灾害和突发事件中，以暴力、威胁方法阻碍红十字会工作人员依法履行职责的，依照第一款的规定处罚。
故意阻碍国家安全机关、公安机关依法执行国家安全工作任务，未使用暴力、威胁方法，造成严重后果的，依照第一款的规定处罚。
暴力袭击正在依法执行职务的人民警察的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制；使用枪支、管制刀具，或者以驾驶机动车撞击等手段，严重危及其人身安全的，处三年以上七年以下有期徒刑。

[律师回复] 解析：
根据我国相关法律法规，职务侵占罪案件一旦由公安部门予以立案调查且锁定犯罪嫌疑人后，便会依法向其下发刑事拘留令（"逮捕令"）。职务侵占罪系指公司、企业或其它组织的成员在行使职务过程中，非法侵吞所在单位财物，数额达到法定标准的行为。若该类犯罪成立，依据情节轻重，将面临最高三年有期徒刑或拘役惩处，同时还需承担相应罚金责任。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

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依据我国相关法律法规，对于公司、企事业单位或其它相对独立个体而言，其内部员工若在职务活动中，利用自身便利条件，将属于本单位所有之财物擅自占有，且非法侵占额达到法定界限者，应面临至少三年以下有期徒刑或拘留等严厉惩治措施，同时须承担相应罚金责任。
其次，对于公司、企事业单位或其它相对独立个体的工作人员来说，如果他们在职务活动中，同样利用职务便利，将本单位财物非法占为己有，且非法侵占额达到法定界限者，也应受到至少三年以下有期徒刑或拘留等严厉惩治措施，同时须承担相应罚金责任。
然而，如果这些工作人员所侵占的财物数额巨大，则可能被判处三年以上十年以下有期徒刑，并需承担罚金责任。
最后，如果这些工作人员所侵占的财物数额特别巨大，那么他们将面临十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑，同时还需要承担罚金责任。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

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若触犯抢劫罪，情节显著轻微且社会危害程度较低者，可视为法律上不被认定为犯罪的情况。这种情况下，公民检察院可据此做出不起诉的决定。抢劫罪作为侵犯财产类犯罪中的一种，其危害性之大、性质之严重可谓无出其右。通常而言，只要行为人以非法占有为目的，采用暴力、威胁或其他手段，强行夺取他人公私财物的行为，便已符合抢劫罪的基本特征，构成了抢劫罪。
然而，在立法层面并未对抢劫罪的数额及情节设定明确的限制性规定。
然而，根据相关法律法规，对于情节显著轻微且社会危害程度较低的行为，不应视作构成抢劫罪。例如，青少年偶发的恶作剧式抢劫行为，其行为具有一定的节制性，且涉案金额极为有限，如仅强索少量财物，或抢食少量食品等。鉴于此类行为情节显著轻微，社会危害程度较低，故应将其归类为一般违法行为，而非抢劫罪。
法律依据：
《刑事诉讼法》第十六条
有下列情形之一的，不追究刑事责任，已经追究的，应当撤销案件，或者不起诉，或者终止审理，或者宣告无罪：
（一）情节显著轻微、危害不大，不认为是犯罪的；
（二）犯罪已过追诉时效期限的；
（三）经特赦令免除刑罚的；
（四）依照刑法告诉才处理的犯罪，没有告诉或者撤回告诉的；
（五）犯罪嫌疑人、被告人死亡的；
（六）其他法律规定免予追究刑事责任的。

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在涉及到职务侵占罪时，您完全有权力向法院提出报案或者控告，然而需要注意的是，职务侵占罪属于公诉案件的范畴，在此情况下，法院有义务将案件移交至公安部门进行处理，同时会通知相关的报案人、控告人和举报人。
依据我国现行法律法规的相关规定，当公民人身权、财产权受到侵害，或者发现犯罪行为时，可通过向公安机关、人民检察院或者人民法院报案或者控告的方式，寻求司法救济。
法律依据：
《刑事诉讼法》第一百一十条
任何单位和个人发现有犯罪事实或者犯罪嫌疑人，有权利也有义务向公安机关、人民检察院或者人民法院报案或者举报。
被害人对侵犯其人身、财产权利的犯罪事实或者犯罪嫌疑人，有权向公安机关、人民检察院或者人民法院报案或者控告。
公安机关、人民检察院或者人民法院对于报案、控告、举报，都应当接受。
对于不属于自己管辖的，应当移送主管机关处理，并且通知报案人、控告人、举报人；
对于不属于自己管辖而又必须采取紧急措施的，应当先采取紧急措施，然后移送主管机关。
犯罪人向公安机关、人民检察院或者人民法院自首的，适用第三款规定。

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本所的收费标准一般如下明示：
1、针对警务活动中的不同操作环节及工作量大小，计费方式分为两种：
（1）以件数为计算依据：侦查阶段每起案件收费区间在2000至6000元人民币之间；审查起诉阶段则调整为6000至16000元人民币；而在审判阶段，收费标准则进一步提升至6000至33000元人民币不等。
（2）以时间为计算依据：计时收费的标准通常在每小时200至3000元人民币之间。
2、对于涉及到刑事案件的重大、复杂情况，我们可以在不超过上述规定标准的1.5倍范围内，与客户进行协商并确定最终的收费标准。
法律依据：
《律师服务收费管理办法》第十条
律师服务收费可以根据不同的服务内容，采取计件收费、按标的额比例收费和计时收费等方式。
计件收费一般适用于不涉及财产关系的法律事务；
按标的额比例收费适用于涉及财产关系的法律事务；
计时收费可适用于全部法律事务。

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根据现行最新的法律司法解释规定，如果您涉及到的职务侵占行为达到了六万元人民币以上，则将被视为犯罪活动，即“数额较大”，将会面临五年以下的有期徒刑或拘役处罚。而如果涉及的金额超过了一百万元人民币，那么这将被视为“数额巨大”，除了要承担五年以上的有期徒刑之外，还有可能被进一步判处没收违法所得。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
涉及到职务侵占20万金额的犯罪行为，根据我国现行《中华人民共和国刑法》相关条例规定，将面临三年以上十年以下有期徒刑的刑罚，同时还需承担罚金或没收财产的附加惩罚。
然而，若在服刑期间表现良好且积极改造，则有可能获得相应的减刑机会。具体而言，根据《刑法》规定，贪污或受贿金额在3万元人民币以上但未满20万元的情况，应视为“数额较大”，依法判处三年以下有期徒刑或拘役，并处以罚金。而对于贪污或受贿金额在20万元人民币以上但未满300万元的情况，则应视为“数额特别巨大”，依法判处十年以上有期徒刑、无期徒刑甚至死刑，并处以罚金或没收财产。
法律依据：
《最高人民法院、最高人民检察院关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》第十一条
刑法第一百六十三条规定的非国家工作人员受贿罪、第二百七十一条规定的职务侵占罪中的“数额较大”“数额巨大”的数额起点，按照本解释关于受贿罪、贪污罪相对应的数额标准规定的二倍、五倍执行。
第一条
贪污或者受贿数额在三万元以上不满二十万元的，应当认定为刑法第三百八十三条第一款规定的“数额较大”，依法判处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。
第二条
贪污或者受贿数额在二十万元以上不满三百万元的，应当认定为刑法第三百八十三条第一款规定的“数额巨大”，依法判处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金或者没收财产。
第三条
贪污或者受贿数额在三百万元以上的，应当认定为刑法第三百八十三条第一款规定的“数额特别巨大”，依法判处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑，并处罚金或者没收财产。

[律师回复] 解析：
关于涉嫌侵占公司、企业财物金额达50万元人民币者，依刑法规定可被认定为数额特别巨大，应当依法判处有期徒刑五年及以上，同时还可能面临没收其个人全部财产的严厉惩罚。职务侵占罪，是指公司、企业或其他组织中的工作人员，利用职务上的便利条件，将本单位的财务非法据为己有，且涉案金额达到一定标准的犯罪行为。
依据我国现行法律法规，对于以各种名义收取的回扣和手续费，私自占有并归为个人所有的情况，也将按照上述条款进行相应的刑事处罚。
法律依据：
《刑法》第一百七十二条
【持有、使用假币罪】明知是伪造的货币而持有、使用，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处一万元以上十万元以下罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处二万元以上二十万元以下罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑，并处五万元以上五十万元以下罚金或者没收财产。

[律师回复] 解析：
1.关于刑事案件的收费方式，我们按照不同的办案阶段分别进行计件计算后，根据具体情况来制定每一阶段的收费标准。在侦查阶段，我们的收费标准是每件2000至10000元人民币；进入到审查起诉阶段后，我们仍然按照每件2000至10000元人民币的标准收取费用；审理阶段中，包括了一审、二审、死刑复核、再审及申诉等各类案件，每个案件的收费标准为4000至30000元人民币。当然，以上的收费标准并非固定不变，我们会根据实际情况进行适当的调整和下调。
2.对于二审、死刑复核、再审、申诉案件以及刑事自诉案件，我们将按照一审阶段的收费标准收取相应的律师服务费。如果同一家律师事务所需要代理一个案件的多个阶段，那么从第二阶段开始，我们将会酌情减少收费。当被害人提出刑事附带民事诉讼时，我们将按照民事诉讼案件的收费标准收取律师服务费。
此外，如果犯罪嫌疑人、被告人同时涉及几个罪名或者数起犯罪事实，我们也会按照所涉罪名或犯罪事实分别进行计件收费。
3.对于公司、企业或其他单位的人员，如果他们利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，且数额较大的，我们将依法判处其五年以下有期徒刑或拘役；若数额巨大的，则将面临五年以上有期徒刑，并且可能被并处没收财产的处罚。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
根据我国现行法律法规及相关司法解释之规定，如行为人挪用公款金额达至四万元人民币以上，将被认定为“数额较大”的情节严重类型，依照可适用的刑法处罚标准，法院或将据此对其判处三年以下有期徒刑或者拘役刑罚。
法律依据：
《刑法》第二百七十二条
挪用资金罪
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过三个月未还的，或者虽未超过三个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的，处三年以下有期徒刑或者拘役；挪用本单位资金数额巨大的，或者数额较大不退还的，处三年以上十年以下有期徒刑。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十四条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
如遇侵占行为未达到刑事立案标准的情况，将无需承担刑事法律责任；
然而，相关责任人仍然可能面临行政治安处罚。与此同时，被害人依然有机会通过法律诉讼程序来追回其正当权益遭受的侵害。
值得注意的是，若企业内部员工滥用职务之便，非法占用本应属于公司所有的财产，且金额超过人民币五千元至一万元之间，那么我们便应启动刑事案件的立案调查和后续追责程序。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
在具体情况下，若满足特定法律要求与条件，便可进行取保候审程序。
根据我国相关法律规定，人民法院、人民检察院及公安机关对于符合以下情形之一的犯罪嫌疑人或被告人，可以考虑采用取保候审的方式进行适当处理：
（一）其中包括可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的情况；
（二）其次是可能判处有期徒刑以上刑罚，但是采取取保候审措施不会导致社会危害性增加的情况；
（三）此外，对于患有严重疾病、生活无法自理，或是处于孕期或哺乳期的妇女，采取取保候审措施也不会引发社会危险性的情况；
（四）最后，当羁押期限届满，但案件尚未办理完毕时，也需要采取取保候审的方式来继续推进案件进程。
法律依据：
《刑法》第二百四十二条
以暴力、威胁方法阻碍国家机关工作人员解救被收买的妇女、儿童的，依照本法第二百七十七条的规定定罪处罚。
聚众阻碍国家机关工作人员解救被收买的妇女、儿童的首要分子，处五年以下有期徒刑或者拘役；
其他参与者使用暴力、威胁方法的，依照前款的规定处罚。

[律师回复] 解析：
职务侵占涉及到的金额达到了三十万规模，这属于法律上所认定的数额巨大范畴。
根据相关规定，任何人试图非法侵占公司或其他企业的财物，无论其价值多少，一旦达到五千元人民币以上的门槛，便视为“数额较大”，如果所涉及的金额超过十万元人民币以上，就会被判定为“数额巨大”，而面临五年以上有期徒刑的严厉惩罚，在某些情况下还可能被法院并处没收个人财产。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
关于职务侵占罪的确切犯罪构成及其对应的法律制裁，我们在此提供如下关键信息供您参考：职务侵占罪系指行为人作为公司、企业或者其它特定机构的雇员，在其受权范围内，利用职务之便，非法占用本单位财物，并且涉及的案件金额超出六万元人民币的一种严重违反相关法律规定的行为。请留意，这里所提到的“职务侵占罪”中的数额定义上，“数额较大”的下限明确设定在了六万元人民币以上；
至于“数额巨大”的上限，则设定在了一百万元人民币以上。我们真诚希望本次分享能够为您带来一些有益的思考。
另外，如果公司、企业或者其它特定机构的工作人员，在执行职务过程中，利用职务之便擅自将本单位财物据为己有，并且涉及的案件金额超出六万元人民币的话，他们将可能面临三年以下有期徒刑或者拘役的刑事处罚，同时还须承担相应的罚金责任；
然而，若涉案金额进一步扩大，突破了一百万元人民币这一界限，那么这类违规行为将被认定为“数额巨大”，进而引发更为严厉的刑事制裁，包括三至十年不等的有期徒刑及相应的罚金。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
职务侵占归属于公安机关的管辖权范畴之内，而检察院则仅负责国家公职人员犯罪案的调查。
根据现行法规，除非法律另有明确规定，否则刑事案件的侦办皆由公安机关承担。针对贪污贿赂性犯罪行为以及国家公职人员渎职罪等严重社会问题，以及国家机关工作人员利用职权实施的诸如非法拘禁、刑讯逼供、报复陷害及非法搜查等侵害公民人身权利和民主权利的犯罪活动，均应由人民检察院介入并立案侦查。
然而，当涉及到国家机关工作人员利用职权实施的其他严重犯罪案件，且需要由人民检察院直接受理时，须经过省级以上人民检察院批准，方可由人民检察院立案侦查。
至于自诉案件，则由人民法院直接受理。
法律依据：
《刑事诉讼法》第十八条
刑事案件的侦查由公安机关进行，法律另有规定的除外。
贪污贿赂犯罪，国家工作人员的渎职犯罪，国家机关工作人员利用职权实施的非法拘禁、刑讯逼供、报复陷害、非法搜查的侵犯公民人身权利的犯罪以及侵犯公民民主权利的犯罪，由人民检察院立案侦查。
对于国家机关工作人员利用职权实施的其他重大的犯罪案件，需要由人民检察院直接受理的时候，经省级以上人民检察院决定，可以由人民检察院立案侦查。
自诉案件，由人民法院直接受理。

[律师回复] 解析：
在私人拥有的企业中，其内部员工亦有可能触犯职务侵占罪。职务侵占罪，是指公司、企业或其他组织的从业者，利用自身职务上所享有的便利条件，将本应属于该单位所有的财产非法据为己有，且涉案金额达到一定标准的犯罪行为。若被判定构成职务侵占罪，通常会面临三年以下有期徒刑或拘役的刑事处罚，同时还需承担罚金责任。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
确实如此，然而在此过程中需满足特定的条件。在案件审理过程中，除了需要充分考虑被告人是否有自首行为、其对于罪行的承认和悔悟程度以及对社会造成的潜在危害之外，更为重要的是侵占所得的财产是否能够成功返还并获得受害单位的谅解。关于缓刑这一惩罚措施，其实质上是有条件地暂缓执行原判决所判处的刑罚。因此，缓刑应当严格遵循以下两个基本条件：
首先，被判缓刑的对象应当仅限于那些受到拘役或三年以下短期有期徒刑处罚的人员；
其次，判处缓刑的罪犯务必不会再次对社会产生任何危害。这两个条件缺一不可，只有当两者都得到满足时，才能够适用缓刑。
法律依据：
《刑法》第七十二条
【缓刑的适用条件】对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，同时符合下列条件的，可以宣告缓刑，对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人，应当宣告缓刑：
（一）犯罪情节较轻；
（二）有悔罪表现；
（三）没有再犯罪的危险；
（四）宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。
宣告缓刑，可以根据犯罪情况，同时禁止犯罪分子在缓刑考验期限内从事特定活动，进入特定区域、场所，接触特定的人。
被宣告缓刑的犯罪分子，如果被判处附加刑，附加刑仍须执行。

[律师回复] 解析：
职务侵占罪的刑罚标准主要包括以下几个方面：
首先，一旦涉及该罪行，犯罪嫌疑人通常会面临三年以下有期徒刑或拘役，同时还需要承担相应罚金责任；
其次，倘若职务侵占数额巨大，罪犯将会被判处三年以上十年以下有期徒刑，并随附罚金处罚；
最后，若侵占数额达到极其庞大的地步，罪犯将会被施以十年以上有期徒刑或无期徒刑，同样需负担相应罚金。在公司、企业或是其他单位的工作人员中，存在这样一种情况：他们利用职务上的便利条件，将本单位的财产非法据为己有，且数额较大者，将面临三年以下有期徒刑或者拘役，并附加罚金处罚；而对于那些数额巨大的罪犯，其将面临三年以上十年以下有期徒刑，并附加罚金处罚；
至于那些数额特别巨大的罪犯，他们将面临十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并附加罚金处罚。
此外，国有公司、企业或者其他国有单位中的从事公务的人员以及国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员，如有上述行为，也将按照相关法律法规进行处罚。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。