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有底薪的计件工作制,有没有加班费

帮助5人 1.3w浏览 匿名 2016-09-14 江苏苏州
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    实行计件工资时,职工超时劳动(超过计件定额的劳动)也应依法支付加班加点工资。法律依据请参阅《工资支付暂行规定》的如下规定:第13条第2款:“实行计件工资的劳动者,在完成计件定额任务后,由用人单位安排延长工作时间的,应根据上述规定的原则,分别按照不低于其本人法定工作时间计件单位的150%、200%、300%支付其工资。”
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    9 2019-06-13
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底薪1500元加班费如何计算?
底薪1500元加班费的计算是日工资按平均每月计薪天数21、75天折算。节假日加班工资=加班工资的计算基数1500÷21、75×300%。休息日加班工资=加班工资的计算基数1500÷21、75×200%。加班费,指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬。
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劳动纠纷
被取保候审算不算限制自由
[律师回复] 解析:
取保候审制度实际上是对当事人自由活动进行适度的制约与限制。在取保候审期间,涉案人员无需遭受拘禁之苦,然而他们仍须严格遵循相关规定,包括在外出行动时需向公安机关报备,且确保能够随时应招出庭或协助调查。因此,虽然涉案人员在法律意义上享有自由行动的权利,但是其人身自由仍然受到了一定程度的约束。关于被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人在执行期内应当履行的义务,具体内容如下:
首先,未经执行机关的书面许可,不得擅自离开所居住的城市、县城;
其次,如果个人的住址、工作单位以及联系方式等信息有所变更,则需要在二十四小时之内向执行机关进行汇报;
再次,在接到传唤通知后,务必及时到案接受询问;
此外,不得以任何方式干扰证人作证;
最后,不得销毁、篡改证据,亦不得与同案犯进行串供。
法律依据:
《刑事诉讼法》第七十一条
被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人应当遵守以下规定:
(一)未经执行机关批准不得离开所居住的市、县;
(二)住址、工作单位和联系方式发生变动的,在二十四小时以内向执行机关报告;
(三)在传讯的时候及时到案;
(四)不得以任何形式干扰证人作证;
(五)不得毁灭、伪造证据或者串供。
人民法院、人民检察院和公安机关可以根据案件情况,责令被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人遵守以下一项或者多项规定:
(一)不得进入特定的场所;
(二)不得与特定的人员会见或者通信;
(三)不得从事特定的活动;
(四)将护照等出入境证件、驾驶证件交执行机关保存。
被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人违反前两款规定,已交纳保证金的,没收部分或者全部保证金,并且区别情形,责令犯罪嫌疑人、被告人具结悔过,重新交纳保证金、提出保证人,或者监视居住、予以逮捕。
对违反取保候审规定,需要予以逮捕的,可以对犯罪嫌疑人、被告人先行拘留。
快速解决“刑事辩护”问题
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盗窃罪数额累计标准是多少
[律师回复] 解析:
在我国刑法典中,关于盗窃罪的金额标准明确规定如下:即个人实施盗窃犯罪,若公私财物的数额达到相应标准,便可依法追究刑事责任。需注意,这里的“数额较大”是指一千元至三千元以上的范围;“数额巨大”则是指三万元至十万元以上的区间;
至于“数额特别巨大”,则是指三十万元至五十万元以上的范畴。对于盗窃罪的量刑标准,根据不同的犯罪情节和金额大小,可以判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,同时还可能面临罚金的处罚;如果数额巨大,那么量刑将在三年以上十年以下有期徒刑之间浮动,同样需要承担罚金的处罚;而当数额特别巨大时,量刑将在十年以上有期徒刑甚至无期徒刑之间浮动,并且可能会被处以罚金或没收财产的严厉惩罚。
盗窃罪,是指以非法占有为目的,通过秘密手段盗窃公私财物数额较大或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃以及扒窃公私财物等违法行为。
值得强调的是,盗窃罪只能由故意构成,也就是说,行为人必须明知自己所窃取的是他人占有的财物,而非自己所有或占有。如果行为人误以为是自己所有或占有,而实际上并非如此,那么这种情况下并不构成盗窃罪。
然而,我们不能简单地认为,只要行为人误以为是遗忘物,就必然缺乏盗窃的故意。这是因为,他人的“占有”是一个规范性的概念,只要行为人意识到了被法官评价为他人占有的前提事实,就应当认为行为人已经具备了盗窃罪的主观认知。举例来说,即便行为人误以为高尔夫球场内水池中的高尔夫球是遗忘物而取走,也应该认定其具有盗窃罪的故意。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
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1500底薪平时加班多少钱计算
根据现行相关法律规定,计算加班工资时,日工资按平均每月计薪天数21.75天折算。所以日薪:1500÷21.75=68.97元。工作日延时加班(每小时:1500÷21.75÷8×1.5=12.93元。休息日加班(每天:1500÷21.75×2=137.93元。法定假日加班(每天:1500÷21.75×3=206.9元。
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劳动纠纷
取保候审的区域限制吗
[律师回复] 解析:
在采取取保候审措施时,有严格的限制条件用以禁止被选定为取保候审对象的犯罪嫌疑人和被告人私自离开他们所在的城市或县区。在未获得实施机关明确授权的情况下,被选定为取保候审对象的犯罪嫌疑人和被告人不应擅自离开其所居住的市、县区域。对于那些有违取保候审规定的行为,情节严重者可能面临逮捕并先期拘留的处理。为了确保取保候审的合法性和有效性,被选定为取保候审对象的犯罪嫌疑人和被告人应严格遵守特定规定,如必须经过实施机关的批准,方能离开所居住的市、县;当住址、工作单位以及联络方式产生任何变更时,必须在二十四小时内报告给上级执行机关;在接受传唤时应保持准时到达案发现场;不得进行任何形式的干预,干扰证人提供真实证言;不得毁坏、篡改、隐匿证据或者进行串通口供。
同时,为增强取保候审的监管力度,人民法院、人民检察院和公安机关有权根据具体案件情况,要求被选定为取保候审对象的犯罪嫌疑人和被告人遵守以下一项或多项规定:不得进入特定场所;不得与特定人员进行会面或通讯;不得参与特定活动;将护照等出入境证件、驾驶证件上缴至执行机关保管。若被选定为取保候审对象的犯罪嫌疑人和被告人违反上述两项规定,且已经缴纳了保证金,则应对其部分或全部保证金进行没收,并根据具体情况,责令其作出深刻反省,重新缴纳保证金、提出保证人,或者采取监视居住、逮捕等强制措施。对于那些有违取保候审规定,需要进行逮捕的犯罪嫌疑人和被告人,可先行拘留。
法律依据:
《刑事诉讼法》第七十一条
被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人应当遵守以下规定:
(一)未经执行机关批准不得离开所居住的市、县;
(二)住址、工作单位和联系方式发生变动的,在二十四小时以内向执行机关报告;
(三)在传讯的时候及时到案;
(四)不得以任何形式干扰证人作证;
(五)不得毁灭、伪造证据或者串供。
人民法院、人民检察院和公安机关可以根据案件情况,责令被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人遵守以下一项或者多项规定:
(一)不得进入特定的场所;
(二)不得与特定的人员会见或者通信;
(三)不得从事特定的活动;
(四)将护照等出入境证件、驾驶证件交执行机关保存。
被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人违反前两款规定,已交纳保证金的,没收部分或者全部保证金,并且区别情形,责令犯罪嫌疑人、被告人具结悔过,重新交纳保证金、提出保证人,或者监视居住、予以逮捕。
对违反取保候审规定,需要予以逮捕的,可以对犯罪嫌疑人、被告人先行拘留。
宿迁宿城区职务侵占罪律师费怎么计算
[律师回复] 解析:
关于刑事案件的收费,根据不同办案阶段分别按件计算,进而得出具体收费标准。在侦查阶段,每处理一宗案子需要支付2,000元至10,000元;而到了审查起诉阶段,每宗案子的费用则是2,000元至10,000元;一审阶段的收费也相应地分为两个档次,即每件4,000元至30,000元不等。请注意,以上价格是有一定弹性空间的,可上下浮动。
对于二审、死刑复核、再审、申诉案件以及刑事自诉案件,其律师服务费均按照一审阶段的收费标准来收取。如果同一家律师事务所要代理一个案件的多个阶段,那么从第二阶段开始,收费会适当降低。当被害人提出刑事附带民事诉讼时,其律师服务费应按照民事诉讼案件的收费标准来收取。若犯罪嫌疑人、被告人同时涉及几个罪名或者数起犯罪事实,我们可以按照所涉罪名或犯罪事实分别进行计件收费。
另外,公司、企业或其他单位的人员,如果利用职务之便,将本单位财物非法占为己有,且数额较大者,将面临五年以下有期徒刑或拘役的处罚;若数额巨大,则可能被判处五年以上有期徒刑,并且还可能被并处没收财产。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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底薪加班费怎么算?
底薪加班费按照当时所签订的劳务合同,约定的加班的费用来进行计算,或者说是按照自己的底薪来进行三倍或者是两倍的一个计算的费用,之所以会做出这样的一种规定的话,还是因为我们国家的劳动法当中对于加班的权益做出保护。
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劳动纠纷
制毒罪取保候审怎么判的
[律师回复] 解析:
需要根据具体情况进行判断。若存在以下几种情况之一,便会面临着15年有期徒刑、无期徒刑甚至是死刑的严厉惩罚,同时还将被处以财产上的没收处分:
首先,当犯罪者走私、贩卖、运输、制造鸦片达到了一千克以上的重量,或是海洛因或甲基苯丙胺的数量达到了五十克以上,以及其他毒品如吗啡等数量较大的情况下;
其次,在涉及到走私、贩卖、运输、制造毒品的团伙中,若犯罪者为首要分子,也将会受到更为严重的法律制裁。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第三百四十七条
走私、贩卖、运输、制造毒品,无论数量多少,都应当追究刑事责任,予以刑事处罚。
走私、贩卖、运输、制造毒品,有下列情形之一的,处十五年有期徒刑、无期徒刑或者死刑,并处没收财产:
(一)走私、贩卖、运输、制造鸦片一千克以上、海洛因或者甲基苯丙胺五十克以上或者其他毒品数量大的;
(二)走私、贩卖、运输、制造毒品集团的首要分子;
(三)武装掩护走私、贩卖、运输、制造毒品的;
(四)以暴力抗拒检查、拘留、逮捕,情节严重的;
(五)参与有组织的国际贩毒活动的。
走私、贩卖、运输、制造鸦片二百克以上不满一千克、海洛因或者甲基苯丙胺十克以上不满五十克或者其他毒品数量较大的,处七年以上有期徒刑,并处罚金。
走私、贩卖、运输、制造鸦片不满二百克、海洛因或者甲基苯丙胺不满十克或者其他少量毒品的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处罚金;
情节严重的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金。
单位犯第二款、第三款、第四款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照各该款的规定处罚。
利用、教唆未成年人走私、贩卖、运输、制造毒品,或者向未成年人出售毒品的,从重处罚。
对多次走私、贩卖、运输、制造毒品,未经处理的,毒品数量累计计算。
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沈阳强制猥亵罪判几年刑
[律师回复] 解析:
该罪行的法定最高刑期为五年以上有期徒刑之久。
然而在绝大多数案件中,被告人采用暴力、胁迫或其他不正当手法强制猥亵他人的行为,将被判定五年以下有期徒刑或拘役。关于猥亵罪的认定标准如下所述:
首先,本法律仅对以强制方式猥亵、侮辱女性的行为进行惩戒,而对于非强制性质的猥亵、侮辱女性的行为则不能视为犯罪;
其次,“无法抗拒”的状态属于强制猥亵妇女的定性要素,通常情况下,此类行为均是通过暴力手段使得受害者无法反抗,或是对受害者施加精神上的强制,使其不敢反抗;
最后,关于职权、教养、从属关系犯罪的正确认定,关键在于明确行为人是否利用特定的关系对受害者进行威胁和恐吓。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百三十七条
以暴力、胁迫或者其他方法强制猥亵他人或者侮辱妇女的,处五年以下有期徒刑或者拘役。
聚众或者在公共场所当众犯前款罪的,或者有其他恶劣情节的,处五年以上有期徒刑。
猥亵儿童的,处五年以下有期徒刑;有下列情形之一的,处五年以上有期徒刑:
(一)猥亵儿童多人或者多次的;
(二)聚众猥亵儿童的,或者在公共场所当众猥亵儿童,情节恶劣的;
(三)造成儿童伤害或者其他严重后果的;
(四)猥亵手段恶劣或者有其他恶劣情节的。
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底薪工资加班计算公式是怎样的?
底薪工资加班计算公式为:对于工作日加班的计算公式为:底薪21.7581.5加班时数,双休日加班的:底薪21.7582加班时数,节假日加班的:底薪21.7583加班时数。
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劳动纠纷
打电话加微信拿提成是帮信罪吗
[律师回复] 解析:
帮信罪即帮助信息网络犯罪活动罪,指的是在明知他人利用信息网络进行不法行为的情况下,仍然为之提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等帮助的行为。对于这类犯罪的量刑标准主要如下:
1.若涉案数额较大,则可判处三年以下有期徒刑或拘役,同时还需处以罚金;
2.若涉案数额巨大或存在其他严重情节,则可判处三年以上十年以下有期徒刑,同时也需处以罚金;
3.若涉案数额特别巨大或存在其他特别严重情节,则可判处十年以上有期徒刑或无期徒刑,同时还需处以罚金或没收财产。
在对帮信罪进行量刑时,不仅要考虑到涉案流水和获利情况,还需要结合被告人的具体行为进行综合判断。例如,被告人涉及银行卡的数量等因素都会对帮信罪的判决产生影响。
根据我国《刑法》相关规定,如果被告人涉嫌帮信罪且符合以下任何一种情形,均视为情节严重,将面临三年以下有期徒刑或拘役,并处以罚金的惩罚:
(1)为三个及以上对象提供帮助的;
(2)支付结算金额达到二十万元以上的;
(3)通过投放广告等方式提供资金五万元以上的;
(4)违法所得达到一万元以上的;
(5)两年内曾经因为非法利用信息网络、帮助信息网络犯罪活动、危害计算机信息系统安全而受到过行政处罚,之后再次帮助信息网络犯罪活动的;
(6)被帮助对象实施的犯罪行为导致了严重后果的;
(7)其他情节严重的情形。
法律依据:
《刑法》第二百八十七条
【帮助信息网络犯罪活动罪】
明知他人利用信息网络实施犯罪,为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等帮助,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
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底薪1900加班费是多少?
底薪1900加班费是多少需要根据具体的加班的时间来进行确定,因为如果是平时晚上加班的话,那么就是按照底薪的1.5倍来支付加班的费用,如果是属于周末加班,应当是按照两倍来支付,如果是法定节假日,应当是三倍。
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劳动纠纷
盗窃罪有没有加重情形
[律师回复] 解析:
1.涉及犯罪团伙中的核心领导者或犯罪行为严重程度较高的主要参与者;
2.非法盗窃金融机构资金财产的;
3.行为恶劣,危害范围广泛的流窜式犯罪活动;
4.有前科累累的罪犯;
5.行为致使受害人死亡、精神失常或产生其他严重不良后果的;
6.盗窃用于救灾、抗洪、防涝、优待、扶贫、移民、救济以及医疗用途的款项和物资,并对社会造成严重负面影响的;
7.盗窃生产资料,对生产活动产生严重干扰的等。
盗窃罪,是指以非法占有为目的,通过秘密窃取、侵吞公私财物的方式,获取数额较大或多次盗窃、入室盗窃、携带武器盗窃、扒窃公私财物的行为。盗窃罪只能由故意构成,即行为人必须明确意识到自己所窃取的是他人合法拥有的财物。如果行为人误以为是自己所有或占有,而将其取回的,则不能认定为盗窃罪。在量刑起点的基础上,可以根据盗窃数额、次数、手段等其他影响犯罪构成的犯罪事实,适当增加刑罚量,从而确定基准刑。对于多次盗窃且数额达到较大以上的情况,应以盗窃数额作为量刑起点,而盗窃次数则可作为调整基准刑的量刑情节。若数额尚未达到较大标准,则应以盗窃次数作为量刑起点,超过三次的次数则可作为增加刑罚量的依据。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
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