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2020工伤认定申请表怎么写?

帮助5人 4.3w浏览 匿名 2020-10-02 广西南宁
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律师解答 共1条
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    2.申请人为用人单位或工会组织的,在名称处加盖公章。
    3.事业单位职工填写职业类别,企业职工填写工作岗位(或工种)类别。
    4.伤害部位一栏填写受伤的具体部位。
    5.诊断时间一栏,职业病者,按职业病确诊时间填写;受伤或死亡的,按初诊时间填写。  
     
    6.职业病名称按照职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书填写,接触职业病危害时间按实际接触时间填写。不是职业病的不填。
    7.受伤害经过简述,应写清事故时间、地点,当时所从事的工作,受伤害的原因以及伤害部位和程度。
    职业病患者应写清在何单位从事何种有害作业,起止时间,确诊结果。
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    7 2020-10-02
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2020工伤认定申请表怎么写?
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工伤认定申请表怎么写
1、所有填写的内容都要使用钢笔或者签字笔,填写的内容真实,字迹清楚可以辨认。2、在申请人处填写用人单位,用人单位加盖的公章盖在用人单位名字上面,公章上的字迹清晰可见。3、事业单位的员工填写职业类别,企业单位的员工填写自己的工作岗位。4、在伤害部位一栏,填写受到伤害具体的身体部位。
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工伤赔偿
合同诈骗罪主犯认罪从犯不认罪会怎么判
[律师回复] 解析:
若用人单位和劳动者之间属于全日制用工模式,按照国家法律法规之规定,仅仅是口头约定而未落实在书面上的协议并不被视为劳动合同的一部分。在此情况下,双方需自开始雇佣之日起一个月内签署合法正式的书面劳动合同。
然而,如果形成的是非全日制用工关系,甲方乙方均有权自主选择签署书面形式的合同,或者基于双方的个人意愿进行口头协商来确定具体事宜。对于口头劳动合同产生的纠纷,以下几个方面的因素应当作为处理问题时需要考虑的关键点:
首先,原被告双方都应该竭尽全力保留所有与案件有关的证据材料。由于口头合同缺乏书面凭证的支持,因此两位当事人必须借助其他有效手段,例如短信、电子邮件、录音录像等方式,来证明口头合同的确已经生效;
其次,如果无法就赔偿金额达成一致意见,那么就需要通过调解或者仲裁的方式来解决争议。受害者可以向劳动争议调解机构或者劳动仲裁委员会提出调解或者仲裁申请,由这些部门根据双方的陈述以及提供的证据进行调解或者做出仲裁决定;
最后,如果仲裁结果仍然不能令原告方感到满意,他们依然拥有权利向法院提起诉讼,寻求更为公正合理的解决方案。在这种情况下,受害者可以向法院递交诉讼申请书,经过法院对原被告双方的陈述以及所提供的证据进行全面细致的审查之后,将会依法作出最终的判决裁定。
法律依据:
《刑事诉讼法》第二百二十七条
被告人、自诉人和他们的法定代理人,不服地方各级人民法院第一审的判决、裁定,有权用书状或者口头向上一级人民法院上诉。
被告人的辩护人和近亲属,经被告人同意,可以提出上诉。
附带民事诉讼的当事人和他们的法定代理人,可以对地方各级人民法院第一审的判决、裁定中的附带民事诉讼部分,提出上诉。
对被告人的上诉权,不得以任何借口加以剥夺。
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工伤认定申请表如何填写
1、申请人为用人单位或工会组织的,在名称处加盖公章。2、发生事故时间一栏,职业病者,按职业病初次确诊时间填写.3、工种(职业)一栏,企业职工填写工种(或工作岗位)类别,事业单位职工填写职业类别。4、受伤情况一栏,应写清事故经过、地点、当时所人事的工作、原因以及伤害部位和程度。
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工伤赔偿
盗窃罪与诈骗罪的认定标准有几种
[律师回复] 解析:
在我国刑法规定中,对于诈骗行为,犯罪嫌疑人实施诈骗所得数额达到一定程度后将受到刑事制裁,根据犯罪数额不同,其刑罚也有所差异。具体而言,若诈骗公私财物金额较大,则应判处三年以下有期徒刑、拘役或管制等刑罚,同时还需承担相应罚金责任。
然而,当诈骗数额增大到一定程度时,刑罚将更为严厉,可能被判处三年以上十年以下有期徒刑,并处以罚金。而当诈骗数额特别巨大时,刑罚将更为严重,可能被判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑,同时还需承担罚金或没收财产的责任。
同样地,对于盗窃行为,犯罪嫌疑人盗窃公私财物的数额达到一定程度后也将面临刑事制裁。
根据相关法律法规,盗窃公私财物价值一千元至三千元以上、三万元至十万元以上以及三十万元至五十万元以上的,应当分别被认定为“数额较大”、“数额巨大”和“数额特别巨大”。在此基础上,对于盗窃行为的刑罚也会因盗窃数额的大小而有所区别。例如,盗窃公私财物价值较小的,可能被判处三年以下有期徒刑、拘役或管制,并处以罚金;而当盗窃数额较大时,可能被判处三年以上十年以下有期徒刑,并处以罚金;当盗窃数额特别巨大时,可能被判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑,并处以罚金或没收财产。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
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如何填写工伤认定申请表?
在现实生活中,很多人常常因为对法律知识了解的很少,而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识,本篇文章为您整理了一些关于如何填写工伤认定申请表?的法律知识,请阅读文章详细内容了解。
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工伤赔偿
刑事拘留37天内认罪认罚怎么判
[律师回复] 解析:
1.答案并非如此简单。刑事拘留仅仅是在刑事诉讼过程中采取的一种强制手段,其是否会导致罪犯被判处刑罚则取决于多种因素。
2.在刑事拘留之后,罪犯将面临法庭审判,只有在法院裁定其行为构成了犯罪且需要承担相应的刑事责任时,才可能被判定为有罪并接受惩罚。如果有确凿的证据表明罪犯的行为构成了犯罪,那么通常情况下,他们将会被判处刑罚。
3.在被告方完成最后陈述后,审判长将宣布休庭,由合议庭对案件进行深入讨论和评估。
根据已经掌握的事实、证据以及相关的法律法规,合议庭将做出如下判决:
(1)若案件事实清晰明确,证据确凿且充分,依据法律可以确定被告人为有罪者,则应做出有罪判决;
(2)若依据法律无法确定被告人为有罪者,则应做出无罪判决;
(3)若证据不足以证明被告人为有罪者,则应做出证据不足、指控的犯罪不能成立的无罪判决。
4.对于盗窃公私财物的行为,根据《中华人民共和国刑法》第二百六十四条之规定,数额较大或多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃等情形,将被处以三年以下有期徒刑、拘役或者管制,同时还可能被处以罚金;若数额巨大或存在其他严重情节,将被处以三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;而对于数额特别巨大或存在其他特别严重情节的,将被处以十年以上有期徒刑甚至无期徒刑,并处罚金或没收财产。
法律依据:
《刑事诉讼法》第二百条
在被告人最后陈述后,审判长宣布休庭,合议庭进行评议,根据已经查明的事实、证据和有关的法律规定,分别作出以下判决:
(一)案件事实清楚,证据确实、充分,依据法律认定被告人有罪的,应当作出有罪判决;
(二)依据法律认定被告人无罪的,应当作出无罪判决;
(三)证据不足,不能认定被告人有罪的,应当作出证据不足、指控的犯罪不能成立的无罪判决。
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工伤认定延期申请表如何书写?
根据我国劳动法的有关规定,用人单位必须给每一位员工缴纳社会保险,其中就包括了工伤保险,劳动者在发生工伤后无法第一时间进行工伤鉴定,那么工伤认定延期申请表如何书写?一般情况下要在申请表中写明申请延期的具体理由,并将个人的信息和事故发生时间填写清楚即可。
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工伤赔偿
职务侵占罪2000万判刑如何认定
[律师回复] 解析:
根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条规定,职务侵占罪作为单位人员将本单位财务非法占为己有的犯罪类型,具体量刑标准如下:若涉案金额在人民币五千元到一万元之间,应依法予以立案追究刑事责任;针对涉案金额达到较大标准的案件,犯罪嫌疑人将面临当地法院的审判,通常情况下,量刑范围在五年以下有期徒刑或拘役;而对于涉案金额巨大的案件,犯罪嫌疑人则可能面临更为严重的法律制裁,包括五年以上有期徒刑以及没收个人财产等附加刑罚。
关于职务侵占罪的处理方式,主要分为两种:
首先,如果公司、企业或者其他单位的工作人员,利用其职务上的便利条件,将本单位的财务非法据为己有,且涉案金额达到了较大标准,那么该犯罪嫌疑人将会受到当地法院的判决。量刑方面,通常在五年以下有期徒刑或拘役之间;
其次,如果涉案金额巨大,那么犯罪嫌疑人可能面临更为严重的法律制裁,包括五年以上有期徒刑以及没收个人财产等附加刑罚。
最后,需要强调的是,职务侵占罪的量刑标准主要取决于涉案金额的大小。涉案金额较大的,犯罪嫌疑人将面临五年以下有期徒刑或拘役的处罚;而涉案金额巨大的,犯罪嫌疑人则可能面临更为严重的法律制裁,包括五年以上有期徒刑以及没收个人财产等附加刑罚。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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写借条的时候2020元怎么写
在现实生活中,很多人常常因为对法律知识了解的很少,而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识,本篇文章为您整理了一些关于写借条的时候2020元怎么写的法律知识,请阅读文章详细内容了解。
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债权债务
强奸罪在监狱里表现好可以减刑吗
[律师回复] 解析:
的确如此。强奸罪在狱中同样享有减刑的权利。
首先,犯罪者需要保持良好的心态,严格遵循监禁法规,积极接受改造和再教育;
其次,若在服刑期间展现出明显的忏悔之意或有突出的立功表现,依据监狱严厉公正的考核结果,是完全有可能获得减刑的机会的。
法律依据:
《中华人民共和国监狱法》第七十八条
【减刑条件与限度】被判处管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑的犯罪分子,在执行期间,如果认真遵守监规,接受教育改造,确有悔改表现的,或者有立功表现的,可以减刑;
有下列重大立功表现之一的,应当减刑:
(一)阻止他人重大犯罪活动的;
(二)检举监狱内外重大犯罪活动,经查证属实的;
(三)有发明创造或者重大技术革新的;
(四)在日常生产、生活中舍己救人的;
(五)在抗御自然灾害或者排除重大事故中,有突出表现的;
(六)对国家和社会有其他重大贡献的。
减刑以后实际执行的刑期不能少于下列期限:
(一)判处管制、拘役、有期徒刑的,不能少于原判刑期的二分之一;
(二)判处无期徒刑的,不能少于十三年;
(三)人民法院依照本法第五十条
【第二款规定限制减刑的死刑缓期执行的犯罪分子,缓期执行期满后依法减为无期徒刑的,不能少于二十五年,缓期执行期满后依法减为二十五年有期徒刑的,不能少于二十年。
第七十九条减刑程序】对于犯罪分子的减刑,由执行机关向中级以上人民法院提出减刑建议书。
人民法院应当组成合议庭进行审理,对确有悔改或者立功事实的,裁定予以减刑。
非经法定程序不得减刑。
第八十条
【无期徒刑减刑的刑期计算】无期徒刑减为有期徒刑的刑期,从裁定减刑之日起计算。
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