菏泽机关事业单位新进员工的基本工资多少

[律师回复] 您好，关于菏泽机关事业单位新进员工的基本工资多少这个问题，我的解答如下, 　　菏泽机关事业单位新进员工的基本工资一般之间，通常和劳动者的学历等有关。　　机关事业单位新进员工的工资通常包含：　　基本工资（职务工资、级别工资）、职务补贴、岗位津贴、交通补贴。　　
一、结合教育、卫生和文化等事业单位具体情况，经商定，计算拨交工会经费的工资总额范围，暂定为下列项目：　　
1、工资部分：包括基础工资、职务工资，工龄工资。　　
2、津贴部分：包括岗位津贴（含班主任津贴、教龄津贴、护龄津贴）、医疗卫生津贴（含校医卫生津贴）。　　
3、奖金部分：包括增收节支奖、教师超定额酬金（含超钟点奖）影剧院超场费。　　
二、机关工作人员的基本工资由基础工资、级别工资、职务工资和工龄工资四部分组成；机关技术工人的基本工资由岗位工资、技术等级（职务）工资和奖金三部分组成；普通工人的基本工资由岗位工资和奖金两部分组成。事业单位工作人员的基本工资由职务工资和津贴（活工资）两部分组成。　　《劳动合同法》　　第九十六条　事业单位与实行聘用制的工作人员订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，法律、行政法规或者另有规定的，依照其规定；未作规定的，依照本法有关规定执行。　　第九十七条　本法施行前已依法订立且在本法施行之日存续的劳动合同，继续履行；本法第十四条第二款第三项规定连续订立固定期限劳动合同的次数，自本法施行后续订固定期限劳动合同时开始计算。　　本法施行前已建立劳动关系，尚未订立书面劳动合同的，应当自本法施行之日起一个月内订立。　　本法施行之日存续的劳动合同在本法施行后解除或者终止，依照本法第四十六条规定应当支付经济补偿的，经济补偿年限自本法施行之日起计算；本法施行前按照当时有关规定，用人单位应当向劳动者支付经济补偿的，按照当时有关规定执行。