右手食指截掉一截半，是几级残疾，，买了保险

[律师回复] 解析：
若您不幸在某个抽奖活动中投入巨资而遭受经济损失，是否有可能成功挽回这部分损失，关键在于针对当时具体情境以及相关法律规定进行全面深入的研究分析。
详细了解抽奖活动的游戏规则：
首要任务便是对参与抽奖活动所需遵守的各项规章制度及条款进行详尽的理解掌握。
倘若在参与过程中发现存在违规操作或者欺诈行为，那么您或许具备相应的权力去申请退款或者追回损失。
积极与主办方展开有效沟通：
若您对抽奖活动的公正性产生质疑，不妨主动与主办方取得联系，并向其详细阐述您所遇到的困境。
他们很可能会认真考虑为您提供一定程度上的赔偿或者退款。
寻求专业法律咨询意见：
若您深感自身权益受到严重侵犯，那么寻求专业法律咨询将是非常必要的。
法律专家们能协助您评估自身的合法权益，并为您提供恰当的建议和解决策略。
依法进行投诉和维权：
若您确信自己遭受到欺诈或者违法行为，您完全有权利向相关监管部门提出申诉，同时也可考虑通过法律途径来捍卫自己的正当权益。
保持高度警惕以防诈骗：
在参与任何形式的抽奖活动前，务必要仔细阅读活动规则和条款，并时刻保持对可能出现的欺诈行为的警觉。
尽量避免参加那些承诺可以让您轻松获取高额收益，但却要求您先行支付费用的活动。
总之，若您认为自身权益遭到损害，应毫不犹豫地采取措施加以保护。
在处理这类问题时，迅速果断地采取行动往往具有决定性的意义。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百六十六条
【诈骗罪】诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 解析：
1、一次性伤残补助金的发放数额按个人事故伤害发生前正常上班期间7个月的本人工资计算。
2、关于事故受伤人员在接受治疗及护理过程中所产生的生活护理费用，依照该统筹地区上年度职工月平均工资的30%进行计算。
3、当劳动者与用人单位解除或终止劳动合同时，其所享有的一次性工伤医疗补助金以及一次性伤残就业补助金的具体金额将根据各省、自治区、直辖市人民政府的相关规定来确定。
法律依据：
《工伤保险条例》第三十七条
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

[律师回复] 解析：
承包食堂所需的资格要求主要包括以下几个方面：
首先，你必须是一家具有良好业务运作及经营管理经验的公司或者个体户；
其次，您的经营业绩和管理信誉必然须达到一定水平才能够获得承包机会；
当然，对于那些以前曾在其他食堂成功进行过承包工作且经过对其承包期内表现评估成绩优良者也将会被优先考虑；
对于已经通过ISO认证的餐饮服务企业，我们将予以优先考虑。
此外，从严格意义上讲，专业的食堂承包公司还需办理消防安全许可证。
根据相关法律法规，在正式营业前，还需要向当地消防部门提交消防审批申请，并领取消防安全许可证，这一环节需要在餐厅装修阶段即开始着手准备并向所在辖区提出申请。
法律依据：
《食品卫生许可证管理办法》
第十一条任何从事食品生产经营活动的单位和个人申请卫生许可证的，应当符合相应的食品卫生法律、法规、规章、标准和规范的要求，具有与其食品生产经营活动相适应的条件。

[律师回复] 解析：
当机动车驶入无信号灯管控路口时，若发生在直行车道却选择了右转，那么将面临相应的交通违规处罚。
此类违反交规的行为主要包括以下三类：
首先，如若您在高速公路上行使过程中未按照规定车道行驶，其对应的违法编码为43120，处罚标准为扣除3分并处以50元人民币的罚款；
其次，若您在城市快速路上同样出现此种行为，其对应的违法编码为13550，处罚标准与前者相同；
最后，若您在高速公路及城市快速路之外的其他道路上实施该行为，其对应的违法编码为60230，处罚标准则为不扣除分数但需缴纳50元人民币的罚款。
法律依据：
《道路交通安全法》的规定，如果在有交通信号灯指示的右转弯车道上，只能进行右转弯，不能直行。如果您在右转车道直行，将会违反交通法规，会被处以罚款并扣除相应的积分（通常为2分）。

[律师回复] 解析：
根据《中华人民共和国食品安全法》中的相关条款，销售临近保质期限的食品并非违法行为。
然而，销售已经超过保质期的食品却被视为违法行为。
所谓临期食品，即是指尚处于保质期限之内，但距离到期日已经相当接近的食品。
此类食品仍然属于安全可食用范畴，例如常见于各大超市的“临期食品专柜”所售卖的正是这一类临期食品。
法律依据：
《中华人民共和国食品安全法》：
第一百二十四条违反本法规定，有下列情形之一，尚不构成犯罪的，由县级以上人民政府食品安全监督管理部门没收违法所得和违法生产经营的食品、食品添加剂，并可以没收用于违法生产经营的工具、设备、原料等物品；违法生产经营的食品、食品添加剂货值金额不足一万元的，并处五万元以上十万元以下罚款；货值金额一万元以上的，并处货值金额十倍以上二十倍以下罚款；情节严重的，吊销许可证。

[律师回复] 解析：
若在职员工因病患或者由于工作以外的伤害，必须停止其正常工作接受治疗之时，依据该员工的实际工作时间与在我司的服务年限长度，我们将提供由三个月至二十四个月不等的医疗期。
具体规定如下：
（1）对于实际工作时间不足十年且在我公司工作年限在五年内的员工，医疗期为三个月；
而工作年限超过五年者则为六个月。
（2）至于实际工作时间已经超过十年且在我公司工作年限在五年内的员工，医疗期为六个月；
工作年限超过五年但未满十年者，医疗期为九个月；
工作年限超过十年但未满十五年者，医疗期为十二个月；
工作年限超过十五年但未满二十年者，医疗期为十八个月；
工作年限超过二十年者，医疗期为二十四个月。
在此期间内，我司将不会解除与该员工的劳动合同关系。
法律依据：
《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第五条企业职工在医疗期内，其病假工资、疾病救济费和医疗待遇按照有关规定执行。

[律师回复] 解析：
法律层面分析，倘若有充足有力的证据得以证实，那么该事件无疑构成了侵犯人身权益的违法行为。
语言方面的辱骂攻击构成对他人人格尊严的严重侵犯，亦称为“公然侮辱”。
在我国民法体系中，每一位个体公民都依法享有人格尊严相关的名誉权。
因此，任何社会组织或个人均无权利以侮辱、诽谤或其他不正当手段侵害他人的名誉权。
法律依据：
《治安管理处罚法》第四十二条
公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款；情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款。

[律师回复] 解析：
在阐述相关问题时，我们需要注意到爷爷的遗产分配，依据法定继承顺序，爷爷的配偶、子女以及兄弟姐妹均享有继承权。
若是在此类特殊情况下，爷爷的子女早于其离世，则可由其隔代表示继承权，具体来说，即为爷爷的孙子孙女以及外孙子外孙女的继承权。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千一百二十七条
遗产按照下列顺序继承：
（一）第一顺序：
配偶、子女、父母；
（二）第二顺序：
兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。
继承开始后，由第一顺序继承人继承，第二顺序继承人不继承；
没有第一顺序继承人继承的，由第二顺序继承人继承。
本编所称子女，包括婚生子女、非婚生子女、养子女和有扶养关系的继子女。
本编所称父母，包括生父母、养父母和有扶养关系的继父母。
本编所称兄弟姐妹，包括同父母的兄弟姐妹、同父异母或者同母异父的兄弟姐妹、养兄弟姐妹、有扶养关系的继兄弟姐妹。

[律师回复] 解析：
在临床医学领域中，针对右手的中指远节指骨出现骨折状况的情况，通常情况下是无法依据相关规定进行伤残等级评定的。
因为，大多数情况下，此类病情相对较为轻微，通过规范化的治疗手段往往能够得到有效治愈，且并不会产生严重的后遗症。
因此，我们强烈建议您尽早寻求医疗帮助。
对于右手的中指远节指骨骨折这一病症来说，其主要原因在于骨骼的完整性与连续性的中断。
这种损伤可能由直接暴力或者间接暴力所导致，患者会出现局部疼痛、肿胀、手指屈伸活动受到限制以及手部形态异常等症状。
然而，绝大多数的指骨骨折患者在接受了规范化的治疗措施之后，手指的功能都能得到基本上甚至是完全的恢复，对日常生活的影响程度相对较低。
因此，从这个角度来看，这类疾病通常无法满足伤残等级评定的标准，也就无法进行相应的评级工作。
法律依据：
《工伤保险条例》
第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。
生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。

[律师回复] 解析：
若有关商家销售超过保质期的商品，相关部门会下令立刻停止其生产与销售行为，对涉及到的违法生产以及销售的产品进行全面的没收处理，并且对这些产品价值数额的两倍至三倍以下实施罚款处罚；
如果存在违法所得的情况，则需将其一并没收；
对于情节较为严重者，可能会被吊销营业执照；
而对于那些已经构成犯罪的行为，将会依法追究其刑事责任。
法律依据：
《中华人民共和国产品质量法》第四十九条
生产、销售不符合保障人体健康和人身、财产安全的国家标准、行业标准的产品的，责令停止生产、销售，没收违法生产、销售的产品，并处违法生产、销售产品（包括已售出和未售出的产品，下同）货值金额等值以上三倍以下的罚款；
有违法所得的，并处没收违法所得；
情节严重的，吊销营业执照；
构成犯罪的，依法追究刑事责任。

[律师回复] 解析：
在教育领域中，学校强令学生剪发这一行为无疑是违法之举。
身为处于国家保护下的公民，我们拥有着至关重要的生命权、健康权以及身体权等基本人权。
其中，身体权是指维护人体组织的完整性，包括头发和指甲等部分，不容许他人进行侵犯。
因此，当学校以强制手段要求学生剪发时，便已经严重地侵犯了公民的身体权。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第九百九十条
人格权是民事主体享有的生命权、身体权、健康权、姓名权、名称权、肖像权、名誉权、荣誉权、隐私权等权利。
除前款规定的人格权外，自然人享有基于人身自由、人格尊严产生的其他人格权益。
第九百九十一条
民事主体的人格权受法律保护，任何组织或者个人不得侵害。

[律师回复] 解析：
在消费者毫不知情的前提条件下，购买到过期的食品而被索取高达1000元的赔偿，如果从法律层面看待这个问题，其实并不构成所谓的敲诈勒索行为。
按照我国现行相关法律法规的规定，生产者或经营者若生产出不符合食品安全标准的产品，或者明知其销售的食品不符合食品安全标准却仍进行销售，那么消费者除了有权要求赔偿所遭受的实际经济损失之外，还有权向生产者或经营者提出支付价款十倍或者损失三倍的赔偿金请求；
然而，当增加赔偿的金额尚不足以达到一千元时，则应将赔偿金额提升至一千元整。
但需注意的是，食品的标签和说明书上存在的某些瑕疵，只要这些瑕疵并未对食品的安全性产生实质性影响，也不会对消费者产生误导作用，那么这类瑕疵便不应视为违法行为。
法律依据：
《中华人民共和国食品安全法》第一百四十八条
消费者因不符合食品安全标准的食品受到损害的，可以向经营者要求赔偿损失，也可以向生产者要求赔偿损失。接到消费者赔偿要求的生产经营者，应当实行首负责任制，先行赔付，不得推诿；属于生产者责任的，经营者赔偿后有权向生产者追偿；属于经营者责任的，生产者赔偿后有权向经营者追偿。
生产不符合食品安全标准的食品或者经营明知是不符合食品安全标准的食品，消费者除要求赔偿损失外，还可以向生产者或者经营者要求支付价款十倍或者损失三倍的赔偿金；增加赔偿的金额不足一千元的，为一千元。但是，食品的标签、说明书存在不影响食品安全且不会对消费者造成误导的瑕疵的除外。

[律师回复] 解析：
在我们探讨增值税中的"其他个人"这个概念时，主要是特指那些以自然人身份存在的人士，包括但不限于个体工商户之外的所有自然人。
为了更加准确地解读这一定义，我将引用《增值税暂行条例》及其配套实施细则，以及国家税务总局发布的一系列相关公告和通知作为参考依据。
这些权威文件都明确指出，增值税的纳税人涵盖了单位和个人两大类，其中"个人"这一范畴具体包含了个体工商户和其他个人两种类型，而"其他个人"则特指自然人这一群体。
法律依据：
《中华人民共和国个人所得税法》
第九条个人所得税以所得人为纳税人，以支付所得的单位或者个人为扣缴义务人。
纳税人有中国公民身份号码的，以中国公民身份号码为纳税人识别号；纳税人没有中国公民身份号码的，由税务机关赋予其纳税人识别号。扣缴义务人扣缴税款时，纳税人应当向扣缴义务人提供纳税人识别号。
第十一条居民个人取得综合所得，按年计算个人所得税；有扣缴义务人的，由扣缴义务人按月或者按次预扣预缴税款；需要办理汇算清缴的，应当在取得所得的次年三月一日至六月三十日内办理汇算清缴。预扣预缴办法由国务院税务主管部门制定。
居民个人向扣缴义务人提供专项附加扣除信息的，扣缴义务人按月预扣预缴税款时应当按照规定予以扣除，不得拒绝。
非居民个人取得工资、薪金所得，劳务报酬所得，稿酬所得和特许权使用费所得，有扣缴义务人的，由扣缴义务人按月或者按次代扣代缴税款，不办理汇算清缴。

[律师回复] 解析：
当婚姻缔结后才发现对方有故意隐瞒的疾病情况时，这种行为可定性为可撤销婚姻昭然若揭。
根据相关条例，一方在约定婚期之前被诊断出患上重大疾病的情况，理应在正式步入婚姻殿堂接受登记注册之际，诚实可靠地将真相向另一方披露无余；
如果未能履行此项义务而选择隐瞒事实，另一方可向当地人民法院依循法律程序坚决主张撤销该婚姻。
法律依据：
《民法典》第一千零五十三条
一方患有重大疾病的，应当在结婚登记前如实告知另一方；
不如实告知的，另一方可以向人民法院请求撤销婚姻。
请求撤销婚姻的，应当自知道或者应当知道撤销事由之日起一年内提出。

[律师回复] 解析：
伤残评定标准：
根据相关法令法规，对于符合以下情况者，其所受伤害可被鉴定为六级伤残：
首先是一前足的缺失，而另一足仅剩余拇指；
其次是一前足的缺失，另一足除了拇指之外，其余2至5个脚趾出现畸形并丧失了功能性。
此外，若一足的1至5个脚趾全部缺失，或者一足除了拇指之外，其他四个脚趾都存在瘢痕畸形且功能完全丧失，则该伤情亦可被鉴定为七级伤残。
法律依据：
《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》第六条
六级伤残：
1、轻度智能损伤；
2、精神病性症状影响职业劳动能力者；
3、三肢瘫肌力4级；
4、截瘫双下肢肌力4级伴轻度排尿障碍；
5、双手全肌瘫肌力4级；
6、双足部分肌瘫肌力≤2级；
7、单足全肌瘫肌力≤2级；
8、轻度运动障碍（非肢体瘫）；
9、不完全性失语；
10、面部重度异物色素沉着或脱失；
11、面部瘢痕或植皮≥1/3；
12、全身瘢痕面积≥40%；
13、撕脱伤后头皮缺失1/5以上；
14、脊柱骨折后遗小于30°畸形伴根性神经痛（神经电生理检查不正常）；
15、单纯一拇指完全缺失，或连同另一手非拇指二指缺失；
16、一拇指功能完全丧失，另一手除拇指外有二指功能完全丧失，17、一手三指（含拇指、缺失）；
18、除拇指外其余四指缺失或功能完全丧失；
19、一侧踝以下缺失；
20、一侧踝关节畸形，功能完全丧失；
21、下肢骨折成角畸形>15°，并有肢体短缩4cm以上；
22、一前足缺失，另一足仅残留拇趾；
23、一前足缺失，另一足除拇趾外，2～5趾畸形，功能丧失。

[律师回复] 解析：
对于情况极度紧张和紧急的情况，需要在最短的时间内作出果断决策；
而对于稳定状态下的案件审理，法院会依据实际情况权衡利弊，作出适度的缓急处理。
针对人民法院所执行的对资金账户或证券账户进行冻结的操作，其期限设为三个月。
在这之后，倘若并无继续申请冻结的话，那么将会自动解冻该冻结措施。
然而，如果在冻结期限结束后仍然有必要实施持续冻结，那么申请人需在期限截止的十天之前，向人民法院提交续冻请求。
人民法院将据此在期限截止前作出续冻与否的裁定。
法律依据：
《民事诉讼法》第二百四十二条
被执行人未按执行通知履行法律文书确定的义务，人民法院有权向有关单位查询被执行人的存款、债券、股票、基金份额等财产情况。人民法院有权根据不同情形扣押、冻结、划拨、变价被执行人的财产。人民法院查询、扣押、冻结、划拨、变价的财产不得超出被执行人应当履行义务的范围。人民法院决定扣押、冻结、划拨、变价财产，应当作出裁定，并发出协助执行通知书，有关单位必须办理。

[律师回复] 解析：
关于指令审理的案件处理方式，国家法律做出了明确规定，即此类案件需依照第一审程序另行组建合议庭，运用普通程序展开审理。
依据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十九条之规定，人民法院在应用普通程序审理各类案件时，必须在立案日期起六个月内完成审判并予以结案。
若存在特殊原因导致审理期限不能如期完成的，则需经本院院长审批同意后方可延长至多六个月。
倘若仍需延长审限，须向上一级人民法院提交申请获得批准方可继续审理。
而依据该法规第一百六十一条规定，如果人民法院采用简易程序审理案件，那么其审理周期最长不得超过立案之日起的三个月。
法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十九条
人民法院适用普通程序审理的案件，应当在立案之日起六个月内审结。有特殊情况需要延长的，由本院院长批准，可以延长六个月；还需要延长的，报请上级人民法院批准。
第一百六十一条人民法院适用简易程序审理案件，应当在立案之日起三个月内审结。

[律师回复] 解析：
据我们所知，如果切齿意外脱落导致人员丧失了一枚牙齿，那么这种情况便被鉴定为十级伤残。
然而，各省市自治区以及直辖市政府相继出台的《工伤保险条例》对于相关的赔偿金额以及计算方式都有所不同，因此我们面临着地域性的差异。
针对这一工伤索赔的问题，我可以向您提供一份大致的参考数值，这份数字的基础便是各地区《工伤保险条例》中规定的赔偿标准。
根据相关规定，每位员工在工伤事故后，将有资格获得最少三项赔偿，即一次性伤残补助金（由社会保障机构支付给受伤员工）、一次性医疗补助金（同样由社会保障机构支付给受伤员工——但部分地区也规定此项赔偿应由企业支付给受伤员工）以及一次性伤残再就业金（由企业支付给受伤员工）。
若员工未与雇主解除劳动合同（也就是说，员工仍在原单位继续工作），仅能领取一次性伤残补助金（部分地区甚至允许员工在未解除劳动关系的前提下领取一次性医疗补助金）；
而只有当员工与雇主解除了劳动合同时，才能获得一次性伤残再就业金以及一次性医疗补助金；
否则，暂时无法获取这些赔偿。
法律依据：
《工伤保险条例》第三十条
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。
职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。
治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。
职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。
工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。
工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。

[律师回复] 解析：
所谓合同标的额，是指由合同双方当事人共同协商约定的、用于确定彼此之间所享有的权利及承担的义务对象的价值总量，这一价值量可以通过货币进行精确衡量。
标的额通常涵盖了货物交易、劳务服务以及工程建设等多个领域，它作为合同得以成立的关键性前提条件之一，其具体数值的大小直接反映出该份合同的规模与经济效益。
值得注意的是，在不同地区的法院所受理的各类案件中，对于标的额的认定标准或许会存在差异。
法律依据：
《民法典》第四百七十条
合同的内容由当事人约定,一般包括下列条款：
(一)当事人的姓名或者名称和住所；
(二)标的；
(三)数量；
(四)质量；
(五)价款或者报酬；
(六)履行期限、地点和方式；
(七)违约责任；
(八)解决争议的方法。
当事人可以参照各类合同的示范文本订立合同。

[律师回复] 解析：
（一）对违法经营的各类食品以及食品添加剂予以依法没收，同时将违法生产经营所用的工具、设备以及原材料等物品一并收缴。
（二）对于非法生产经营的食品与食品添加剂，若其货物价值总额尚未达到一万元人民币，应当按照最高处罚上限在五万元至十万元之间进行罚款处理；
若其货物价值总额已经超过一万元，则应根据货物价值总额，按照十倍以上二十倍以下的数额进行罚款处置。
（三）若情节较为严重者，将被吊销相关许可证书。
法律依据：
《中华人民共和国食品安全法》第一百二十四条
违反本法规定，有下列情形之一，尚不构成犯罪的，由县级以上人民政府食品安全监督管理部门没收违法所得和违法生产经营的食品、食品添加剂，并可以没收用于违法生产经营的工具、设备、原料等物品；违法生产经营的食品、食品添加剂货值金额不足一万元的，并处五万元以上十万元以下罚款；货值金额一万元以上的，并处货值金额十倍以上二十倍以下罚款；情节严重的，吊销许可证：
（一）生产经营致病性微生物，农药残留、兽药残留、生物毒素、重金属等污染物质以及其他危害人体健康的物质含量超过食品安全标准限量的食品、食品添加剂；
（二）用超过保质期的食品原料、食品添加剂生产食品、食品添加剂，或者经营上述食品、食品添加剂；
（三）生产经营超范围、超限量使用食品添加剂的食品；
（四）生产经营腐败变质、油脂酸败、霉变生虫、污秽不洁、混有异物、掺假掺杂或者感官性状异常的食品、食品添加剂；
（五）生产经营标注虚假生产日期、保质期或者超过保质期的食品、食品添加剂；
（六）生产经营未按规定注册的保健食品、特殊医学用途配方食品、婴幼儿配方乳粉，或者未按注册的产品配方、生产工艺等技术要求组织生产；
（七）以分装方式生产婴幼儿配方乳粉，或者同一企业以同一配方生产不同品牌的婴幼儿配方乳粉；
（八）利用新的食品原料生产食品，或者生产食品添加剂新品种，未通过安全性评估；
（九）食品生产经营者在食品安全监督管理部门责令其召回或者停止经营后，仍拒不召回或者停止经营。
除前款和本法第一百二十三条、第一百二十五条规定的情形外，生产经营不符合法律、法规或者食品安全标准的食品、食品添加剂的，依照前款规定给予处罚。
生产食品相关产品新品种，未通过安全性评估，或者生产不符合食品安全标准的食品相关产品的，由县级以上人民政府食品安全监督管理部门依照第一款规定给予处罚。