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出差补贴是按工资还是按个人收入

3.9w浏览 匿名 2020-11-30 湖北鄂州
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出差补贴要不要交税
有发票部分,财务方面可当作差旅费用支出,不需缴纳个人所得税。但补贴补助部分是属于工资薪金一部分,应与工资一同纳入个人所得税计税基数。工资总额由下列六个部分组成:(一)计时工资;(二)计件工资;(三)奖金;(四)津贴和补贴;(五)加班加点工资;(六)特殊情况下支付的工资。
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四川入户盗窃罪立案标准是多少
[律师回复] 解析:
倘若有人实施了入室盗窃行为,且被认定构成盗窃罪,则将根据案件情节进行量刑定夺。具体而言,将面临以下法律制裁:
首先是三年以下有期徒刑、拘役或者管制,同时还可能被处以罚金;
其次是数额较大或存在其他严重情节者,将被判处三年以上十年以下有期徒刑,并处相应罚金;
最后是数额特别巨大或具有其他特别严重情节者,将面临十年以上有期徒刑甚至无期徒刑,并处以罚金或没收财产。在这里,我们需要明确的是,个人盗窃公私财物的“数额巨大”,其起始点为三万元至十万元人民币。对于此类犯罪分子,将被判处三年以上十年以下有期徒刑,并处以罚金。而对于“数额特别巨大”的情况,起始点则设定在三十万元至五十万元人民币之间。对于这类罪犯,将被判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑,并处以罚金或没收财产。
值得一提的是,各省、自治区、直辖市高级人民法院和人民检察院有权根据当地经济发展水平及社会治安状况,参照上述数额标准,制定符合本地实际情况的执行数额标准,并向最高人民法院和最高人民检察院备案。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
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山东临沂取保候审律师收费按照什么算
[律师回复] 解析:
一、计件收费方式:
(一)在侦查阶段提供、代理申诉、控告、申请等相关法律服务时,收费标准为每件人民币1500元至10000元不等;
(二)在审查起诉阶段,收费标准为每件人民币2000元至10000元不等;
(三)在一审阶段,收费标准为每件人民币3000元至30000元不等。如代理刑事自诉案件或担任被害人代理人,则按上述标准适当降低收费。
二、计时收费方式:
(一)代理刑事、民事、行政诉讼案件以及代理各类诉讼案件的申诉,计时收费标准为每小时人民币200元至3000元不等。
三、收费说明:
(一)对于刑事案件中的犯罪嫌疑人、被告人同时涉及数个罪名或数起犯罪事实的情况,可根据所涉罪名或犯罪事实分别进行计件收费;
(二)对于刑事附带民事诉讼案件中的民事诉讼部分,应按照民事诉讼案件的收费标准进行收费;
(三)代理各类诉讼案件的申诉,应按照一审阶段的收费标准执行;
(四)对于重大、疑难、复杂诉讼案件,经律师事务所与委托人协商一致,可在不超过规定标准5倍的范围内协商确定收费。重大、疑难、复杂案件的认定标准及相关办法将由本市律师协会另行制定,并上报本市价格主管部门和司法行政部门备案;
(五)以上收费标准,除非另有明确指示,均指诉讼案件一审阶段的收费标准。若单独代理二审、死刑复核、再审、执行案件,则按照一审阶段的收费标准执行。曾经代理过前一阶段的案件,从后一阶段开始,收费标准减半收取。
法律依据:
《律师服务收费管理办法》第十条
律师服务收费可以根据不同的服务内容,采取计件收费、按标的额比例收费和计时收费等方式。
计件收费一般适用于不涉及财产关系的法律事务;按标的额比例收费适用于涉及财产关系的法律事务;计时收费可适用于全部法律事务。
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工作人员有没有出差高温补贴?
分情况。在夏季高温环境下出差,对身体是极大的考验,虽然劳动法没有明确规定出差人员享受高温补贴,但是出差很多时候也是在露天坏境里。因此,只要温度符合高温补贴的标准,就有高温补贴。
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出差工伤按什么待遇来赔偿?
出差工伤只要经过认定,那么员工就可以享受工伤待遇。由工伤保险基金和单位共同支付工伤相关费用 因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付治疗工伤的医疗费用和康复费用;住院伙食补助费;到统筹地区以外就医的交通食宿费等。
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过节费和出差津贴要不要交个税?
一般单位给员工发的过节费,是一起算到员工的个人薪资里一起缴纳个税的。但是单位给员工报的,出差津贴是不需要缴纳个税的,因为他不属于纳税人本工资薪资所得向了任何一种。
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周末出差算加班还是差旅?
周末出差算加班,职员只要是被单位派遣出差,就可以获得加班费,或者也可以享受单位的其他出差福利,对于职员个人而言,被单位派遣出差,只要自己能够在既定的时间内完成任务,就可以拥有一部分属于自己的时间,在出差期间,完成工作只有不受到单位的限制。
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