律图审稿专业委员会3轮严审
热门问答·劳动纠纷
有劳动纠纷问题·找本地律师
问题没解决?125200人选择咨询律师
离职协议离职协议离职协议放弃经济补偿金是否可以
一键咨询
为您推荐
保密协议离职后经济补偿有多少
保密协议签署后，公司应支付补偿金。解除合同后，除工资和离职补偿外，还需支付额外补偿。若违反保密承诺，公司可追回补偿并要求赔偿。违反劳动法规定解除合同的，应支付两倍经济补偿的赔偿金。经济补偿按工作年限计算，每满一年支付一个月工资，最高不超过12个月工资。协商一致解除合同的，也按此标准支付经济补偿。
10w+浏览
劳动纠纷
租房协议签订后因某一方违约了，合同不再执行，税务部门按此合同收缴税款合法吗
[律师回复] 您好，若出租人因承租人违约取得违约金收入，应作为应税收入计入应纳税所得额缴纳企业所得税或个人所得税；承租人因出租人违约取得的违约金，在符合相关条件下可作为营业外收入等，并入企业或个人的应纳税所得额计算缴纳所得税 。
3.1w浏览
问题没解决？试试问律师吧~
精选本地好评律师，为您提供1对1专业解答
立即问律师
保密协议离职后经济补偿有多少
保密协议签署后，公司应支付补偿金。解除合同后，除工资和离职补偿外，还需支付额外补偿。若违反保密承诺，公司可追回补偿并要求赔偿。违反劳动法规定解除合同的，应支付两倍经济补偿的赔偿金。经济补偿按工作年限计算，每满一年支付一个月工资，最高不超过12个月工资。协商一致解除合同的，也按此标准支付经济补偿。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决？即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
员工离职经济补偿金协议是怎样的？
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。离职补偿金是劳动法规定对于职工离职时给予必要的经济补偿规定。
10w+浏览
劳动纠纷
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
职工自愿放弃社保协议书有效吗
为了眼前的一些蝇头小利而放弃其他一些重要的权益，这明显是属于捡芝麻丢西瓜的做法。但实际上有些职工就是宁愿让公司把交社保的这些钱发放成现金，自己也不愿意被扣除社保费。甚至还和公司签订的有放弃社保的协议，其中可能也会有人考虑过自愿放弃社保协议书有效吗?如果这种协议书真的是职工自愿签订的也有效，被公司强迫签订的话是无效的。
10w+浏览
法院协议离婚还需要去民政局领取离婚证吗？
[律师回复] 你好，根据我国法律规定，法院判决离婚后，不需要再去民政局办理离婚证。法院的生效离婚判决书具有与离婚证相同的法律效力，能够证明双方的婚姻关系已经解除。一审离婚判决书需要等待十五日的上诉期过后才生效。如果是二审判决书，则签收之日起即生效。离婚判决书一旦生效，就具有从法律上解除婚姻关系的效力。
4.8w浏览
问题紧急？在线问律师 >
4428 位律师在线，高效解决问题
女职工哺乳期协议离职？
根据《劳动合同法》第三十六条，“用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。”的规定，女职工在哺乳期是可以协议离职的。因此女职工在协议离职时需要提前三十天通知用人单位。由于女职工离职是协议离职，不属于支付经济补偿金的范围，因此是没有经济补偿金的。
10w+浏览
劳动纠纷你好！高利贷搞阴阳合同。之前是微信说，按6分利息收去利息。3让我签正规借条。有证据证明他放高利贷，微信聊天。现在对方申请资产保全，我如何申请复议及投诉。
[律师回复] 聊天。现在对方申请资产保全，我如何申请复议及投诉。
3.9w浏览
快速解决“债权债务”问题
打麻将被抓，现场没有搜到现金，输赢一千左右，当天做了笔录就放回来了，也没说别的，这种情况后续会怎么处理
[律师回复] 可能会根据具体情况，后续视当地治安管理规定，给予批评教育、警告等，也可能会面临小额罚款等治安处罚。
4.4w浏览
我所在的健身房跑路了，今天早上我私自进去搬走了一些器材，觉得不太合适，晚上我和店长协商了一下，说我拿走一点器材来补偿我的赔款，余下的赔款就拿器材抵消了，店长同意了，请问我的行为合法吗？
[律师回复] 您好，经过店长同意的，不违法
3.4w浏览
问题未解决？即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题