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离职证明上盖行政部用章的,是否有法律效力

帮助5人 3.9w浏览 匿名 2020-12-04 浙江绍兴
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律师解答 共1条
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    【法律意见】
    现公司要求开离职证明和收入证明,前单位不开离职证明和收入证明,肯定不可以自己盖假章。公司是必须开离职证明的,不开离职证明你可以向劳动部门投诉或申请仲裁。
    【法律依据】
    《劳动法》第五十条
    【劳动合同解除或者终止后双方的义务】用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
    劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。
    用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。
    全文
    11 2020-12-04
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签名和盖章哪个更有证明力?
象征权力和等级。我国几千年历史中,官印一直是官府的象征,更不用说玉玺代表了皇帝,是身份的证明、行使权力的凭证和信物了。《国务院关于国家行政机关和企业、事业单位印章的规定》中,对不同的印章在形制、材质、直径大小等方面都有不同的要求。当然制发单位也不同,尽管盖章不过是代替签名,但其中却包含着比签名更为“郑重其事”的象征意味。
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社保证明是否需要盖章还是根据当地社保局的相关规定才能确定,只要持有的社保证明能够得到办理业务的有关单位认可就可以了。
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