律图审稿专业委员会3轮严审

我毕业后一直在一家小学当老师,但成家生小孩后家里希望我辞职在家当主妇,但我又跟学校签了劳动合同,请问教师解除劳动合同怎么办呢?

帮助15人 10w+浏览 匿名 2017-02-23 湖北孝感
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律师解答 共3条
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    请问是否为事业单位?如果是的话,其中教师解除劳动合同,根据《事业单位人事管理条例》第十七条规定:事业单位工作人员提前30日书面通知事业单位,可以解除聘用合同。但是,双方对解除聘用合同另有约定的除外。
    全文
    10 2017-02-23
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
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    您好,如果需要解决教师解除劳动合同,只需签订解除劳动合同解除劳动合同就好了,经过单位同意,双方签字签名就可。
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    12 2017-02-23
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    法律咨询顾问
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    以下为您提供教师解除劳动合同范本
    解除劳动合同范本
    甲方:
    乙方: ,身份证号码:
    甲乙双方于 年 月 日签订了合同期限从 年 月 日至 年 月 日的劳动合同,双方同意协商解除劳动合同关系。经双方协商一致,签订本协议如下:
    1. 自 年 月 日起,解除双方签订的劳动合同,双方的权利义务随之终止;
    2. 甲方同意在乙方妥善办理所有工作移交手续后结清以下款项:
    ) 月份工资:共计¥ 元
    ) 相应比例年终奖:共计¥ 元
    ) 经济补偿金:共计¥ 元
    ) 乙方尚欠甲方欠款及资产损失赔款:共计¥ 元;
    ) 其它:共计¥ 元;
    ) 其它扣款以员工离职交接表中所列资产移交情况为准。
    3. 甲方为乙方缴交社会保险金至 年 月 日
    4. 甲方根据相关劳动法规和规定,向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退工手续;
    5. 乙方应当于本协议签订后1日内妥善办理所有工作移交手续,离职后不得作出有损公司名誉或利益之行为。
    6. 乙方自愿放弃其他所有诉求。
    7. 此协议书一式两份,甲乙双方各持一份,自双方签字或盖章之日起生效。
    甲方(盖章): 乙方(签字):
    (以劳动合同中“甲方”名称填写并盖章)
    年 月 日 年 月 日
    全文
    7 2017-02-23
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教师解除劳动合同应该怎么解除?
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过失犯罪缓刑教师不应该开除公职
当前的社会中,在就业、出行、购物等各种情形时,都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题,所以我们应该多学习了解一些法律知识,这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对过失犯罪缓刑教师不应该开除公职进行了解答,希望能解答您的问题。
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过失犯罪缓刑教师不应该开除公职
在面对自己的合法权益被侵害的时候,我们就需要运用法律来保护自己的权益。如果您的合法权益正在遭受侵害,那么可以通过本篇文章了解的法律知识来保护自己的合法权益,希望能够对您遇到关于过失犯罪缓刑教师不应该开除公职问题带来帮助。
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教师解除劳动合同书应当有哪些内容?
教师解除劳动合同书应该有教师和学校的相关信息,然后还有教师在本学校具体的工作时间以及工资等情况,然后要把具体双方解除劳动合同的原因写出来,以及是否用人单位需要向该教师支付补偿工资或者是赔偿工资。
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劳动纠纷
自首后多久刑事拘留可以消除
[律师回复] 解析:
一方面,根据我国相关法律规定,进行取保候审必须符合特定的法定条件;另一方面,自首行为虽然可以依法获得从轻或减轻处罚,但是这并不等同于取保候审必然取得的法定许可条件。具体而言,取保候审乃是在刑事诉讼过程中,公安机关、人民检察院以及人民法院对于那些尚未被逮捕或者已经被逮捕但需要变更强制措施的犯罪嫌疑人和被告人,为了防止他们逃避侦查、起诉和审判程序,而要求他们提供担保人或者缴纳保证金,同时出具保证书,以确保他们能够随时接受传唤并出庭作证。
此外,取保候审也是一种针对犯罪嫌疑人或被告人的强制措施,旨在限制其人身自由,但相较于羁押而言,它更具灵活性,允许犯罪嫌疑人或被告人在一定程度上保持行动自由。这种强制措施通常由公安机关负责执行。
法律依据:
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
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教师解除劳动合同书应包括哪些内容
教师解除劳动合同书当中应该包括的内容也是用人单位和劳动者的基本信息,教师本人在学校工作的时间,工资,解除劳动合同的原因,相关领导部门的意见,支付经济补偿金的金额,通知的时间,教师本人和学校的盖章签字等,事业单位解除劳动合同书的内容格式和其他普通劳动者没什么区别的。
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劳动纠纷
危险驾驶罪多久消除
[律师回复] 解析:
关于危险驾驶罪案底是否能够自动消除的问题,需要明确指出的是,这种情况并不会发生。所谓的案底,就是指个人过去曾经违反国家法律法规或者实施了犯罪行为所留下的记录。在我国的法律体系中,案底通常被理解为包括所有曾有刑事犯罪前科的档案资料。而如果某个人触犯了危险驾驶罪,那么这将被视为一种严重的犯罪行为,自然也会留下相应的犯罪记录。请注意,任何形式的犯罪记录都将伴随其一生,无法消除。这里提到的危险驾驶罪,则特指那些在道路上饮酒后驾驶机动车的人员,或者是在道路上驾驶机动车时进行追逐竞赛,且情节极其恶劣的行为。
法律依据:
《刑法》第一百三十三条
【交通肇事罪】违反交通运输管理法规,因而发生重大事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;
交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的,处三年以上七年以下有期徒刑;
因逃逸致人死亡的,处七年以上有期徒刑。
《刑法》第一百三十三条之一
【危险驾驶罪】在道路上驾驶机动车,有下列情形之一的,处拘役,并处罚金:
(一)追逐竞驶,情节恶劣的;
(二)醉酒驾驶机动车的;
(三)从事校车业务或者旅客运输,严重超过额定乘员载客,或者严重超过规定时速行驶的;
(四)违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品,危及公共安全的。
机动车所有人、管理人对前款第三项、第四项行为负有直接责任的,依照前款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
解除取保候审能否再追诉
[律师回复] 解析:
取保候审被视为刑事诉讼程序中一项重要的强制性措施,但并不能表明此阶段已经圆满结束或将完全避免刑事制裁。
值得强调的是,取保候审仅仅是一种强制性的手段,而并非实质意义上的刑法处罚。关于未来的走向,我们需要关注的重点在于取保候审期限届满之后,由法院所做出的关于被告人是否构成犯罪、罪行轻重以及是否应当承担刑事责任等方面的判决。
首先,取保候审作为一种强制性措施,其本身与是否判处刑罚无关;
其次,若经法院审理认定被告人并未实施犯罪行为,则自然无需进行刑罚处罚;
最后,通常情况下,被采取取保候审措施的被告人往往会被判处缓刑。因此,最终是否会被判刑取决于案件的具体情况。若经过深入调查核实,确实存在犯罪事实,那么被告人必将面临刑罚处罚,至于量刑的程度则需根据案件的实际情况来决定,然而通常情况下,能够获得取保候审批准的案件,其情节相对较为轻微,量刑在三年以下者仍有可能被判处缓刑。
法律依据:
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
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六安教师醉驾应该怎么处罚?
六安教师醉驾应该首先吊销驾驶照,然后就是按照危险驾驶罪追究相关的刑事责任,比如说我们国家《刑法》第133条当中已经明确的规定,如果喝完酒之后驾驶机动车辆的,应当处拘役,同时有罚金。
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