律图审稿专业委员会3轮严审
我所在的公司想调整我的工作岗位，由于我现在从事的工作和我的专业也相符，我做的还不错，能力也得到领导的认可，并提升我为部门副经理。但是现在公司要调整我的工作岗位，新的岗位和我的专业毫不相关，我没有兴趣，于是就没有和公司达成一致意见。请问律师：我能否根据劳动部1996年发布的《关于职工岗位变更与企业发生争议等有关问题的复函》解除与公司的劳动合同？若能够解除，是我支付违约金还是公司给我经济补偿？谢谢！！！
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匿名
2005-12-23
安徽蚌埠
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若能够解除,是我支付违约金还是公司给我经济补偿？
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