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在下班途中出现交通事故,申请工伤事故,单位不填写工伤申请表这么办理

4.5w浏览 匿名 2021-02-26 江苏南京
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上下班途中出现交通事故
我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的,我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题,可以通过本篇文章的内容来了解一些和上下班途中出现交通事故,公司要赔付多少钱相关的法律规定。
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取保候审能申请律师吗
[律师回复] 解析:
在中国大陆地区,取保候审案件中,当事人有权选择是否寻求法律援助,同时可以请律师协助处理相关事宜。取保候审包括人保以及物保两种方式,我们强烈推荐您选择缴纳保证金的物保形式,该金额通常为人民币1000元。若您对这些法律程序并非十分了解,那么我们非常建议您聘请经验丰富的律师来协助您完成整个流程。
根据我国刑事诉讼法规定,以下几种情况下的犯罪嫌疑人和被告人是可以被取保候审的:
(一)可能会被判处罚金、拘留或者独自适用附加刑的;
(二)可能会被判处有期徒刑以上刑罚,但采取取保候审不会导致社会危害性增加的;
(三)患有严重疾病、生活无法自理,或者正处于孕期或哺乳期的女性,采取取保候审不会导致社会危害性增加的;
(四)羁押期限已满,案件仍未审理完毕,需要采取取保候审措施的。
法律依据:
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
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下班途中出现事故算不算工伤?
下班途中出现事故是可以认定为工伤的,但如果发生的事故伤害是由于个人主要责任引起的,则不可以认定为工伤,且需要由责任人对造成的损失进行赔偿处理,具体情况下可以按照法律规定的程序来进行处理。
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上下班途中出现交通事故算不算工伤?
上下班途中出现交通事故一般是算工伤的,但如果是属于自己责任造成了事故的,那么是不可以认定为工伤的,特别是非上下班的线路上,或者非上班的时间引发的交通事故,是不属于工伤的。
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下班途中发生交通事故
在现实生活中,很多人常常因为对法律知识了解的很少,而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识,本篇文章为您整理了一些关于下班途中发生交通事故,有哪些赔偿的法律知识,请阅读文章详细内容了解。
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下班途中交通事故如何赔偿?
下班途中交通事故的赔偿是需要支付医疗费用,丧葬费用和误工费用,至于一次性伤残补助金的话,也是需要根据具体的伤残等级状况来进行判断的,比如说实际的伤残应当是支付7个月的本人工资。
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