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无固定期限合同可以辞职吗

3.1w浏览 #合同事务 匿名 2021-03-09 江苏南京
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律师解答 共3条
  • 刘洋律师
    刘洋律师
    评分 5.0 服务6525万人
    可以辞职,但一定要有律师依法辞职,可能还能要经济补偿金,若自己瞎写自愿离职,一份补偿也没有。没有签订合同需要支付二倍工资。
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    5 2021-03-10
  • 黄婷婷律师
    黄婷婷律师
    可以的
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    3 2021-03-09
  • 张淑萍律师
    张淑萍律师
    可以辞职,但很吃亏,自己辞职,没有经济补偿金
    全文
    1 2021-03-09
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无固定期限合同能随时辞职吗
无固定期限合同除非法定情况下是不能够随时辞职的,对于用人单位没有按照劳动合同提供劳动条件的,或者没有支付工资,违反了法律法规的情况,那么劳动者就是可以随时辞职的。
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我父亲的姐姐想以我父亲的名义购买车辆,车辆户籍落在我父亲名下,贷款由我父亲每月承担,期限两年,两年后我父亲再将车辆过户给我父亲姐姐,购买车的款项及利息购买车当日一次支付给我父亲,并做好协议说车辆出事与我父亲无关,但车辆由我父亲的姐姐使用,我父亲的姐姐想以此换取国家的购车财政补贴,我想知道这样如果车辆出现重大交通安全事件的时候我父亲是否需要承担责任
[律师回复] 如果车辆出现重大交通安全事件,你父亲可能需要承担一定责任,具体如下:

- 一般情况下由使用人担责:根据《民法典》第1209条规定,因租赁、借用等情形机动车所有人、管理人与使用人不是同一人时,发生交通事故造成损害,属于该机动车一方责任的,由机动车使用人承担赔偿责任。你父亲的姐姐是车辆实际使用人,一般情况下若发生交通事故,首先由她承担责任。

- 车主有过错时需担责:机动车所有人、管理人对损害的发生有过错的,承担相应的赔偿责任。比如你父亲知道或应当知道车辆存在缺陷,且该缺陷是交通事故发生原因之一;知道或应当知道驾驶人无驾驶资格或未取得相应驾驶资格;知道或应当知道驾驶人因饮酒、服药或患有妨碍安全驾驶机动车的疾病等依法不能驾驶机动车等情况,你父亲需承担相应责任。

虽然你父亲和姐姐可能会签订协议说车辆出事与你父亲无关,但该协议一般仅在他们两人之间有效,不能对抗第三人。如果因车辆事故给他人造成损失,受害者仍可能要求登记车主即你父亲承担责任,你父亲承担责任后可依协议向你父亲的姐姐追偿。
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无固定期限合同可以随时辞职吗?
无固定期限合同不可以随时辞职,我国劳动合同法中明确规定,对于劳动者需要辞职的,应当提前一个月通知用人单位,并做好相关工作的交接手续,如果因随时辞职造成损失的,用人单位有权主张赔偿。
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固定期限劳动合同辞职如何辞职?
能。只要可以与单位能够协商一致,就是可以解除劳动合同的。或者可以提前30天以书面的形式通知单位解除劳动合同。能不能提前走,可以跟单位协商,建议不要突然离职,把手续办好交接完事情再离职。
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无固定期限劳动合同可以随时辞职吗?
无固定期限劳动合同不可以随时辞职,无固定期限合同只是对合同期限的约定和说法,即双方签订的合同没有规定期限,但也是根据劳动合同法签订的劳动合同,不可以私自随意解除劳动合同的。
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无固定期限劳动合同辞职赔款是多少?
赔款按劳动者在本单位工作年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。员工提出解除无固定期劳动合同,属于劳动合同法第38条规定情形的,有经济补偿金。
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劳动纠纷
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