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企业职工丧假有几天
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企业员工请丧假几天假？
一般来说，企业员工请丧假会给三天左右，具体的期限还要根据公司的实际情况确定，若员工的家距离较近，丧假最多三天，若员工在外省，路途遥远，不能及时返回，丧假可以适当增加到七天。
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职工请丧假有几天
一般情况下，职工的直系亲属死亡后可以请丧假。可参照《国家劳动总局财政部关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定》中的规定，即职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予1～3天的婚丧假。
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丧葬假几天
员工配偶、父母(养父母)、子女、直系兄弟姐妹死亡，市内可请丧假3天；本省外地可请丧假5天；外省可请丧假7天；祖父母、外祖父母、岳父母、公婆死亡，市内可请丧假2天；本省外地可请丧假4天；外省可请丧假6天。
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婚姻家庭93年开始上班，企业到2005年才开始给交养老金，现在该退休了，测算了一下养老金领的特别少，可以要求企业补交吗？
[律师回复] 您好！找工作人员详细了解。
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快速解决“劳动纠纷”问题
虚假买卖房产有效吗
[律师回复] 解析：
在我国现行的《中华人民共和国民法典》法条之中，对于涉及其追根究底的房屋买卖协议中涉及到关于价格方面的不实条款，这部分内容会被认为是不具备合法效力的。除此之外，在整个合同签署和执行过程中，如果存在以下几种情况，那么这份备受关注的合同就会被判定为无效合同：
首先，如果签署该合同的当事人不具备完全的民事行为能力，那他/她所签署的合同将被视为无效；
其次，如果在签署合同时，当事人并没有真实的意愿表达，而是通过虚假的意思表示来达成交易，那么这样的合同也会被认定为无效；
再者，如果在签署合同时，当事人违反了国家法律或者行政法规中的强制性规定，那么这样的合同也会被视为无效；
最后，如果在签署合同时，当事人的行为违背了社会公共秩序和善良风俗，那么这样的合同也会被视为无效。
此外，还有其他一些法律规定也可能导致合同被判定为无效。
法律依据：
《民法典》第一百四十四条
无民事行为能力人实施的民事法律行为无效。
第一百四十六条
行为人与相对人以虚假的意思表示实施的民事法律行为无效。
以虚假的意思表示隐藏的民事法律行为的效力，依照有关法律规定处理。
第一百五十三条
违反法律、行政法规的强制性规定的民事法律行为无效。
但是，该强制性规定不导致该民事法律行为无效的除外。
违背公序良俗的民事法律行为无效。
第一百五十四条
行为人与相对人恶意串通，损害他人合法权益的民事法律行为无效。
在我国现行的《中华人民共和国民法典》法条之中，对于涉及其追根究底的房屋买卖协议中涉及到关于价格方面的不实条款，这部分内容会被认为是不具备合法效力的。除此之外，在整个合同签署和执行过程中，如果存在以下几种情况，那么这份备受关注的合同就会被判定为无效合同：
首先，如果签署该合同的当事人不具备完全的民事行为能力，那他/她所签署的合同将被视为无效；
其次，如果在签署合同时，当事人并没有真实的意愿表达，而是通过虚假的意思表示来达成交易，那么这样的合同也会被认定为无效；
再者，如果在签署合同时，当事人违反了国家法律或者行政法规中的强制性规定，那么这样的合同也会被视为无效；
最后，如果在签署合同时，当事人的行为违背了社会公共秩序和善良风俗，那么这样的合同也会被视为无效。
此外，还有其他一些法律规定也可能导致合同被判定为无效。
法律依据：
《民法典》第一百四十四条
无民事行为能力人实施的民事法律行为无效。
第一百四十六条
行为人与相对人以虚假的意思表示实施的民事法律行为无效。
以虚假的意思表示隐藏的民事法律行为的效力，依照有关法律规定处理。
第一百五十三条
违反法律、行政法规的强制性规定的民事法律行为无效。
但是，该强制性规定不导致该民事法律行为无效的除外。
违背公序良俗的民事法律行为无效。
第一百五十四条
行为人与相对人恶意串通，损害他人合法权益的民事法律行为无效。
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开发商虚假广告范围多大
[律师回复] 解析：
若广告以虚假或是容易引人误解的内容来欺诈和误导广大消费者，则此种广告行为即构成了虚假广告。具体而言，广告中出现以下任何一种情况时，均被视为虚假广告：
首先，广告中所宣传的商品或服务实际上并不存在；
其次，当商品的性能、功能、产地、用途、质量、规格、成分、价格以及生产日期、有效期、销售状况、曾经获得的荣誉等各类相关信息，或者是服务的内容、提供者、形式、质量、价格、销售状况、曾经获得的荣誉等各类相关信息，以及与商品或服务相关的承诺等信息，与实际情况严重不符，且这些信息对消费者的购买决策产生了实质性的影响；
再次，广告中使用了虚构、伪造或者无法进行验证的科研成果、统计数据、调查结果、文摘、引用语等作为证明材料；
此外，广告还可能会虚构使用商品或接受服务后所能达到的效果；
最后，广告中还可能存在着其他以虚假或易引人误解的内容来欺诈、误导消费者的情况。
法律依据：
《广告法》第二十八条
广告以虚假或者引人误解的内容欺骗、误导消费者的，构成虚假广告。
广告有下列情形之一的，为虚假广告：
（一）商品或者服务不存在的；
（二）商品的性能、功能、产地、用途、质量、规格、成分、价格、生产者、有效期限、销售状况、曾获荣誉等信息，或者服务的内容、提供者、形式、质量、价格、销售状况、曾获荣誉等信息，以及与商品或者服务有关的允诺等信息与实际情况不符，对购买行为有实质性影响的；
（三）使用虚构、伪造或者无法验证的科研成果、统计资料、调查结果、文摘、引用语等信息作证明材料的；
（四）虚构使用商品或者接受服务的效果的；
（五）以虚假或者引人误解的内容欺骗、误导消费者的其他情形。
若广告以虚假或是容易引人误解的内容来欺诈和误导广大消费者，则此种广告行为即构成了虚假广告。具体而言，广告中出现以下任何一种情况时，均被视为虚假广告：
首先，广告中所宣传的商品或服务实际上并不存在；
其次，当商品的性能、功能、产地、用途、质量、规格、成分、价格以及生产日期、有效期、销售状况、曾经获得的荣誉等各类相关信息，或者是服务的内容、提供者、形式、质量、价格、销售状况、曾经获得的荣誉等各类相关信息，以及与商品或服务相关的承诺等信息，与实际情况严重不符，且这些信息对消费者的购买决策产生了实质性的影响；
再次，广告中使用了虚构、伪造或者无法进行验证的科研成果、统计数据、调查结果、文摘、引用语等作为证明材料；
此外，广告还可能会虚构使用商品或接受服务后所能达到的效果；
最后，广告中还可能存在着其他以虚假或易引人误解的内容来欺诈、误导消费者的情况。
法律依据：
《广告法》第二十八条
广告以虚假或者引人误解的内容欺骗、误导消费者的，构成虚假广告。
广告有下列情形之一的，为虚假广告：
（一）商品或者服务不存在的；
（二）商品的性能、功能、产地、用途、质量、规格、成分、价格、生产者、有效期限、销售状况、曾获荣誉等信息，或者服务的内容、提供者、形式、质量、价格、销售状况、曾获荣誉等信息，以及与商品或者服务有关的允诺等信息与实际情况不符，对购买行为有实质性影响的；
（三）使用虚构、伪造或者无法验证的科研成果、统计资料、调查结果、文摘、引用语等信息作证明材料的；
（四）虚构使用商品或者接受服务的效果的；
（五）以虚假或者引人误解的内容欺骗、误导消费者的其他情形。
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丧假是几天
一至三天。职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人去外地料理丧事的，都可以根据路程远近，另给予路程假。
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劳动纠纷
公司年假，本人在公司已经工作2年多，9月离职，工龄已11年，年假10天，人事按照10天?12月??9月给我算年假合理吗？
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2011年请假半年，企业断交养老和医疗保险，今年刚办退休时发现，该怎么办
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丧假有几天
很多时候我们会发现，其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中，都是离不开法律知识的，我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与丧假有几天相关的问题而无法解决的话，那么可以从本文内容中来寻找答案。
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