如何解除合同通知书

[律师回复] 解析：
在法律层面上，《中华人民共和国民法典》第一百五十七条为合同解除后返还之规定。
该条款明确指出，当某些民事行为被判定为无效，或被撤销且无法产生效力时，将会出现以下几种状况：
首先，任何因无效或被撤销的民事行为而获得的财物，应当全数归还。
其次，假如因无效或被撤销的民事行为所得的财物已无力归还，或者确无意义再行归还的情况下，应依当前市场价格进行折算并给予补偿。
最后，对于那些导致民事行为被视为无效或被撤销的责任人而言，他们需依据其过失程度来承担相应的法律责任。
法律依据：
《民法典》第一百五十七条
民事法律行为无效、被撤销或者确定不发生效力后，行为人因该行为取得的财产，应当予以返还；
不能返还或者没有必要返还的，应当折价补偿。
有过错的一方应当赔偿对方由此所受到的损失；
各方都有过错的，应当各自承担相应的责任。
法律另有规定的，依照其规定。

[律师回复] 解析：
在法律范围内，公司强制员工更改劳动合同是违法行为，因劳动合同的变更必须基于自愿原则。
然而，员工可以选择签署新的劳动合同或保持现有合同条款不变，这并不妨碍原合同继续生效。
当用人单位如名称、法人代表、主要负责人或投资人等方面出现变动时，此种改变并不会影响到原劳动合同的执行力。
而在企业进行合并或分立等经营状况调整时，原劳动合同依然有效，其所肩负的权利和义务仍由继承者即接手企业继续履行。
若用人单位与劳动者经过协商达成一致意见，可对劳动合同中约定的契约条款进行修改。
针对劳动合同变更事宜，应该采取书面方式加以明确记录。
变更后的劳动合同应由用人单位和劳动者各持一份以供查阅。
在公司主体变换的情况下，例如仅仅只是名称变换、法人代表更换、或是进行分立、合并等操作，原有劳动合同将依旧保持效力，无需重新签订新的劳动合同。
倘若用人单位与劳动者双方具有达成一致协议的意向，他们亦有权选择重新签订新的劳动合同。
法律依据：
《劳动合同法》第三十四条规定：
用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。
《公司法》第一百七十五条规定：
公司合并时，合并各方的债权、债务，应当由合并后存续的公司或者新设的公司承继。

[律师回复] 解析：
涉及触犯法律规定、行为认定扰乱市场前序的情形，倘若情节较重者，将依法受到判处五年以下的有期徒刑或拘役的处罚，并且在判决的同时还将被要求支付一倍以上至五倍以下的违法所得作为罚款。
而若情节特别恶劣，则可能会面临更加严厉的惩罚，包括五年以上的有期徒刑，以及需要缴纳一倍以上至五倍以下的违法所得作为罚款，甚至有可能被没收个人私有的全部财产。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百二十五条违反国家规定，有下列非法经营行为之一，扰乱市场秩序，情节严重的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处违法所得一倍以上五倍以下罚金；情节特别严重的，处五年以上有期徒刑，并处违法所得一倍以上五倍以下罚金或者没收财产：
(一)未经许可经营法律、行政法规规定的专营、专卖物品或者其他限制买卖的物品的；
(二)买卖进出口许可证、进出口原产地证明以及其他法律、行政法规规定的经营许可证或者批准文件的；
(三)未经国家有关主管部门批准非法经营证券、期货、保险业务的，或者非法从事资金支付结算业务的；
(四)其他严重扰乱市场秩序的非法经营行为。

[律师回复] 解析：
此行为显然违反了相关法规。
按照我国《人民币银行结算账户管理办法》的明确规范，当企业采用雇员名下的银行卡进行资金流转时，倘若员工对于公司的这一行为表示知情并参与其中，那么他们便应该对由此产生的一切风险和责任负责。
不仅如此，若企业将其财务账号用于私人账户的处理业务，那么这种操作不仅不符合法律规定，甚至可能会导致严重后果。
法律依据：
《人民币银行结算账户管理办法》第六十五条
存款人使用银行结算账户，不得有下列行为：
（一）违反本办法规定将单位款项转入个人银行结算账户。
（二）违反本办法规定支取现金。
（三）利用开立银行结算账户逃废银行债务。
（四）出租、出借银行结算账户。
（五）从基本存款账户之外的银行结算账户转账存入、将销货收入存入或现金存入单位信用卡账户。
（六）法定代表人或主要负责人、存款人地址以及其他开户资料的变更事项未在规定期限内通知银行。非经营性的存款人有上述所列一至五项行为的，给予警告并处以1000元罚款;经营性的存款人有上述所列一至五项行为的，给予警告并处以5000元以上3万元以下的罚款;存款人有上述所列第六项行为的，给予警告并处以1000元的罚款。

[律师回复] 解析：
在用人单位欲提前30日以书面形式告知终止与劳动者之间的雇佣关系时，无须向当事人提供一个月的代通知金。
然而，根据相关法规，对于包含经济补偿部分的款项而言，仍需照常缴纳。
若因用人单位违背《劳动法》的相关规定而决定解雇劳动者，此时应按双倍标准支付相应的经济补偿金额。
以下为具体规则：
1.当劳动合同正在执行过程中且用人单位决定单方面解除双方签订的劳动合同时，必须严格依照《中华人民共和国劳动合同法》中的第三十六条、第三十九条、第四十条以及第四十一条所赋予的权利和义务进行操作，否则将视为违法解除劳动合同。
2.用人单位依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条、第四十条及第四十一条所规定的标准来终止合同，则需要向劳动者支付相应的经济补偿金。
特别是按照第四十条规定解除合同时，除提前30天书面通知外，或另需额外支付一个月的工资作为替代通知金。
3.若用人单位按照《中华人民共和国劳动合同法》的第三十九条（二）至（六）款做出解约行为并导致劳动者遭受直接经济损失，此时劳动者有权要求企业对此予以赔偿。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》
第四十条有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：
(一)劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的;
(二)劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;
(三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。

[律师回复] 解析：
针对因工作过度而引发流产这一事件，在未被认定为工伤的情况下，若用人单位已依法缴纳生育保险费用，则相关费用将由生育保险基金全额承担，以用于支付流产所需的医疗费用，同时，劳动者仍可享有相应的产假权益；
然而，若是被认定为工伤的话，需通过工伤认定以及劳动能力鉴定等程序，最后由用人单位与工伤保险基金共同协力，以此来发放您的工伤赔偿款。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第三十三条
职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，职工不缴纳工伤保险费。
第三十六条
职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇；
其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。
工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。

[律师回复] 解析：
毫无疑问，针对交警部门查获的涉及酒后驾车的严重道路交通违法行为，负责办案的警察在对相关涉案人员进行询问（审讯）过程中，必定会严谨而细致地对比、核实其个人信息，包括但不限于工作单位、地址、居住地及所属街道（乡镇）等。
在此基础上，警方将会根据实际情况，向相关人员开出《公安交通管理行政处罚决定书》，并且同步发放《酒驾类交通违法行为告知书》。
此外，案件承办大队或涉案人员居住地所在大队将在五个工作日之内，将这份《告知书》送达到违法犯罪嫌疑人的工作单位或居住地所属街道（乡镇）政府，同时将加盖违法犯罪嫌疑人工作单位或居住地街道（乡镇）政府公章的送达回执妥善保存以备日后查阅。
值得注意的是，客运单位驾驶员在春运期间的任何违法行为都已被公安交警部门官方网站公之于众。
过去，绝大多数涉及酒后驾车的驾驶人都只为自己和公安交警部门知晓，然而从今往后，这些人再次触犯此类法律法规，他们的行为将被曝光至违法者所在的单位或街道（乡镇）政府，从而真正实现安全责任的全面落实。
若发现职业驾驶人存在酒后驾车或醉酒驾车的行为，交警部门将与运管部门紧密协作，通报相关单位和企业，并提出相应的工作岗位调整建议。
法律依据：
《刑法》第一百三十三条规定：
在道路上驾驶机动车，有下列情形之一的，处拘役，并处罚金：
1、追逐竞驶，情节恶劣的;
2、醉酒驾驶机动车的;
3、从事校车业务或者旅客运输，严重超过额定乘员载客，或者严重超过规定时速行驶的;
4、违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品，危及公共安全的。
机动车所有人、管理人对前款第三项、第四项行为负有直接责任的，依照前款的规定处罚。
有前两款行为，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
若出现拘留情况，相关部门将向其家属进行告知。
首先，拘留人员的家属应于二十四小时内得知此消息；
其次，在极少数情况下，如因通知有碍侦查等原因，可以延迟至二十四小时之后；
最后，即使在有碍侦查的情况消逝后，也应尽快告知被拘留人员的家属具体情况。
法律依据：
《刑事诉讼法》第八十二条
公安机关对于现行犯或者重大嫌疑分子，如果有下列情形之一的，可以先行拘留：
(一)正在预备犯罪、实行犯罪或者在犯罪后即时被发觉的;
(二)被害人或者在场亲眼看见的人指认他犯罪的;
(三)在身边或者住处发现有犯罪证据的;
(四)犯罪后企图自杀、逃跑或者在逃的;
(五)有毁灭、伪造证据或者串供可能的;
(六)不讲真实姓名、住址，身份不明的;
(七)有流窜作案、多次作案、结伙作案重大嫌疑的。

[律师回复] 解析：
若行为人构成此项犯罪，将会面临3年以上10年以下有期徒刑的处罚；但若具备以下特定情况之一者，则可能会被判处更为严厉的有期徒刑、无期徒刑甚至死刑：
（一）实施强奸女性或奸淫未成年女孩等恶劣情节的案件。
（二）涉及到多名成年或未成年受害者的强奸或奸淫案件。
（三）在公共场合公开进行强奸或奸淫活动的案件。
（四）涉及两名及以上加害者的轮奸案件。
（五）对未满10岁的未成年女孩进行性侵犯或造成其身体伤害的案件。
（六）导致受害者重伤、死亡或引发其他严重社会影响的案件。
法律依据：
《刑法》第二百三十六条
以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的，处三年以上十年以下有期徒刑。
奸淫不满十四周岁的幼女的，以强奸论，从重处罚。
强奸妇女、奸淫幼女，有下列情形之一的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑：
（一）强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣的；
（二）强奸妇女、奸淫幼女多人的；
（三）在公共场所当众强奸妇女的；
（四）二人以上轮奸的；
（五）致使被害人重伤、死亡或者造成其他严重后果的。

[律师回复] 解析：
对随意施暴他人情节恶劣之情况的判定，其核心要素主要包涵如下六种情境：
首先是致致使至少一人遭受轻微伤害或二人以上受轻微伤害；其次是引发他人陷入精神异常状态乃至自杀等极端严重后果；再者是屡次无端施暴于他人；接着是手持凶器进行肆意滥行；此外还涉及到对精神残障人士、流浪乞讨人员以及老年人群体、孕妇和青少年的无辜虐待，并酿成极其恶劣的社会影响；最后是在公共场合无理由地向他人施以暴力，并导致公共场合的严重混乱。
如此种种，均可确认为情节恶劣的案例。
然而需要指出的是，这只是列举了部分可能符合该定义的情况，其他可能构成情节恶劣的行为如在公共场合结伙滋事，或者携带武器扰乱公共治安等同样属于该范畴。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百九十三条
有下列寻衅滋事行为之一，破坏社会秩序的，处五年以下有期徒刑、拘役或者管制：
（一）随意殴打他人，情节恶劣的；
（二）追逐、拦截、辱骂、恐吓他人，情节恶劣的；
（三）强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物，情节严重的；
（四）在公共场所起哄闹事，造成公共场所秩序严重混乱的。
纠集他人多次实施前款行为，严重破坏社会秩序的，处五年以上十年以下有期徒刑，可以并处罚金。

[律师回复] 解析：
若对方有公然披露您裸体照片之行为，严重扰乱了您个人生活的安定和谐，无疑已对您的隐私权构成了严重侵犯。
对于此类触犯公民权利的行径，依据相关法律法规，应追究其侵权责任。
在这部法律中所赋予的公民权益范围广泛，涵盖了诸如生命权、健康权、姓名权、名誉权、荣誉权以及肖像权和隐私权等多项权利。
就此情况而言，对方必须为自己的不当行为负责，您完全有权向法院提起诉讼来维护您的合法权益。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》
第二百七十四条【敲诈勒索罪】敲诈勒索公私财物，数额较大或者多次敲诈勒索的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑，并处罚金。

[律师回复] 解析：
在经过法院审批和签署后的调解协议，不仅具有法律约束力，而且可被视为有效的房屋所有权证明文件，因此，当事人可以凭借此调解协议直接前往房地产登记部门进行房屋产权的过户手续。
但如果遇到任何障碍或困难，他们亦有权向做出该调解协议的法院提出申请，要求获得协助通知书，以便顺利完成房屋所有权的转移登记工作。
根据相关规定，针对房屋所有权转移登记的申请，需提交给登记机关以下材料：
包括但不限于登记申请书、申请人个人身份证明文件（如身份证、护照等）、房屋所有权证书或者房地产权证书；以及能明确证明房产权属已经发生变动的相关证明文件；以及其他法律法规所要求的必要材料。
其中，房屋所有权证书或者房地产权证书，可以是由人民法院或者经合法仲裁程序所产生并生效的相关法律文书，例如法院所签发的调解书。
法律依据：
《不动产登记暂行条例》第十四条
因买卖、设定抵押权等申请不动产登记的，应当由当事人双方共同申请。
属于下列情形之一的，可以由当事人单方申请：
（一）尚未登记的不动产首次申请登记的；
（二）继承、接受遗赠取得不动产权利的；
（三）人民法院、仲裁委员会生效的法律文书或者人民政府生效的决定等设立、变更、转让、消灭不动产权利的；
（四）权利人姓名、名称或者自然状况发生变化，申请变更登记的；
（五）不动产灭失或者权利人放弃不动产权利，申请注销登记的；
（六）申请更正登记或者异议登记的；
（七）法律、行政法规规定可以由当事人单方申请的其他情形。

[律师回复] 解析：
依法签订的劳务合同,均可按法定程序予以解除。
首先，用人单位可与劳动者通过友好协商达成共识后，按照法定要求解除劳动合同关系；
其次，劳动者在符合法定条件下，预先向用人单位提出书面辞职申请并在征得其同意的前提下，方可顺利解除劳务合同；
再者，若处于试用期阶段，则只需提前三日内通知用人单位，即可达成解除劳务合同之目的。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

[律师回复] 解析：
对于购房者而言，若签署了定金协议，某些特定情况下可对其本身进行撤销处理。
然而，这需视具体情形而定，即当所选购的商品房并不满足销售资格之际。
首先，值得关注的是，无论是由于买受人的个人意愿或是双方协商决定退还定金时，开发商均须毫无疑问地将定金返还予买受人；
其次，依据有关法规的规定，当买卖双方无法简单将责任归咎于某一方且因此导致无法签订商品房买卖合同之时，房产出卖方可将定金返还。
具体而言，定金与预付款之间存在显著差异，其体现在以下几个方面：
首先，定金作为一种法律概念，而预付款仅为一种习惯性说法，并不能被视为法律概念。
定金合同是主合同的附属合同，倘若已有定金预定却未能支付，这并不构成对主合同的违约行为；反之，若双方已经达成关于预付款的约定，任何一方因故未能按约交付，无疑会构成对主合同的违约。
其次，两者在其主要功能上亦有所差异。
预付款仅仅具备预筹资金的功能，无法为合同的签订以及合同的履行提供担保。
定金却能通过定金罚款规则来保证债的成立和债的履行得到保障。
最后，两者所产生的法律效果亦大相径庭。
在定金已交付之后，倘若支付定金的一方拒绝签订合同或是在合同生效后未能严格履行合同义务，那么他就丧失了向对方索回定金的资格；反之，收款一方拒绝签订合同或未能履行合同义务，则他必须向对方退还定金，并且应双倍返还。
值得注意的是，定金的法律规定颇为严谨，具体如下：
首先，定金金额及支付方式可由合同双方自由商定，若已经明确约定，便需依照该约定执行。
至于未曾明确约定的地方，定金的金额不得超过合同总金额的百分之二十；
其次，若双方已经在定金支付方式中选择了以债券担保的形式，那么当债务人按期偿还债款后，定金必须全额收回或折抵成相应的款项；
最后，如果支付定金的一方未能按照原定合同履行约定，他将失去要求返还定金的权益。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第五百八十七条
债务人履行债务的，定金应当抵作价款或者收回。
给付定金的一方不履行债务或者履行债务不符合约定，致使不能实现合同目的的，无权请求返还定金；收受定金的一方不履行债务或者履行债务不符合约定，致使不能实现合同目的的，应当双倍返还定金。

[律师回复] 解析：
在法院诉讼过程中，倘若发现诉讼费用计算出现了错误，当事人有权向上诉法院提交请求，要求对此进行复核。
若经过确认确实存在错误，上诉法院有责任立即将之予以修正。
然而，倘若当事人仅对于法院所做出的有关诉讼费用的决定持有异议，他们可以向该决定的人民法院院长递交申请，要求对此进行复核。
基于这种情况下的复核应从收到当事人的申请当日算起，需要在15个工作日内给出最终决定。
法律依据：
《诉讼费用交纳办法》第四十三条
当事人不得单独对人民法院关于诉讼费用的决定提起上诉。
当事人单独对人民法院关于诉讼费用的决定有异议的，可以向作出决定的人民法院院长申请复核。
复核决定应当自收到当事人申请之日起15日内作出。
当事人对人民法院决定诉讼费用的计算有异议的，可以向作出决定的人民法院请求复核。
计算确有错误的，作出决定的人民法院应当予以更正。

[律师回复] 解析：
倘若遭遇不法分子持续滋扰，严重干扰了当事人原本宁静的日常生活，那么他们应当考虑前往当地的社区派出所进行报告。
针对遭受到无赖且恶意拖欠财物的境遇，以下几点或许对您有所帮助：
首先，当事人可收集有关凭证以及资料，以此向具有管辖权限的法庭提起诉讼以维护自身权益。
待法院出具裁决以后，据此向法院提交强制执行申请。
其次，如果债权人请求债务人偿还其所欠付款项或有价证券，只要符合如下条件，便有权向有管辖权的基层人民法院提出支付令申请：
（1）在债权人与债务人之间并不存在其他任何借贷纠纷；
（2）支付令能够被送达至债务人手中。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第六百七十五条
借款人应当按照约定的期限返还借款。
对借款期限没有约定或者约定不明确，依据本法第五百一十条的规定仍不能确定的，借款人可以随时返还；贷款人可以催告借款人在合理期限内返还。

[律师回复] 解析：
对于因肇事逃逸而导致他人死亡的案件，通常情况下不适合采用缓刑制度。
因为根据相关法律法规，缓刑只能适用于被判处三年以下有期徒刑或者拘役的犯罪分子。
然而，如果能够得到受害者及家属的谅解，并且在实际审判中，最终被判定为三年以下有期徒刑，且满足其他缓刑适用的具体要求，那么此类案件也有可能适用缓刑制度。
法律依据：
《刑法》第七十二条
对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，同时符合下列条件的；
可以宣告缓刑，对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人，应当宣告缓刑：
（一）犯罪情节较轻；
（二）有悔罪表现；
（三）没有再犯罪的危险；
（四）宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。

[律师回复] 解析：
在我国现行的法律法规中，对于房屋折旧的期限进行了明确的规范和设定，每栋住宅的折旧使用寿命被定为二十年。
这主要是因为房屋属于固定资产的范畴之一，房产作为必要的投资，其损耗、价值降低等因素会随着时间的推移而发生变化，因此需要将其视为固定资产而进行会计处理，按照法定的标准计算折旧费用并按期摊销到相关支出项目上，这样才能够合理反映出房产资产在使用过程中的实际价值和效益。
至于房产折旧使用的比率，我们参考了国际通行的惯例，具体来说是百分之五。
具体的计算方式如下：
年折旧费用等于房产固定资产原值减去百分之五的残余价值之后再除以折旧期间的年度数；每月的折旧金额则是将以上计算得出的年折旧费用除以十二个月，即得到相应的月度折旧额。
法律依据：
《企业所得税法实施条例》第六十条
除国务院财政、税务主管部门另有规定外，固定资产计算折旧的最低年限如下：
（一）房屋、建筑物，为20年；
（二）飞机、火车、轮船、机器、机械和其他生产设备，为10年；
（三）与生产经营活动有关的器具、工具、家具等，为5年；
（四）飞机、火车、轮船以外的运输工具，为4年；
（五）电子设备，为3年。

[律师回复] 解析：
主要包括以下内容：
1.当员工的直系亲属（父母、配偶以及未成年子女）不幸离世时，依照实际情况经过本单位行政负责人审批后，酌情得以享有一至三个自然日的丧假。
2.对于员工在异地的直系亲属离世且需职工亲自前往处理丧葬事宜者，可依据路程的远近再行赋予相应的路程假期。
3.在获批的丧假与路程假期间内，员工的薪资待遇维持不变，然而途中所需支付的车船费用等相关费用须由员工自行承担。
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》第五十一条
劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。

[律师回复] 解析：
关于催款通知书具有法律效力的主要表现在：
它能够优质地发挥中断诉讼时效的作用；
此外，催款通知书还能够明确展示出债权人已经极力履行了相应的通知及赋予债务人合理宽限期义务的过程；
最后但并非最不重要的一点在于，催款通知书是一项高效且经济实惠的债务催收方法。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第六百六十七条
借款合同是借款人向贷款人借款，到期返还借款并支付利息的合同。
第六百六十八条
借款合同应当采用书面形式，但是自然人之间借款另有约定的除外。
借款合同的内容一般包括借款种类、币种、用途、数额、利率、期限和还款方式等条款。