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我们公司的资金周转不开,下一步可能发倒闭的情况,我想问下一般企业倒闭员工赔偿的相关规定有哪些?

帮助10人 1.5w浏览 匿名 2017-06-17 湖北鄂州
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律师解答 共2条
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    这个破产法里面有规定的,公司宣布破产的,应该破产财产内优先向员工支付经济补偿金。经济补偿金以员工本人前十二个月的平均工资为基数,按员工在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。另外,公司所欠员工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用等,也应该在破产中优先予以支付。
    全文
    9 2017-06-17
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
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    对于企业倒闭员工赔偿可根据我国劳动合同法与破产法规定应当优先支付职工经济补偿金与安置费用(企业自主决定),同时结清五险一金。
    全文
    14 2017-06-17
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