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劳务协议受法律保护伐,解除劳务协议需要提前几天。

10w+浏览 匿名 2017-07-03 上海黄浦区
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律师解答 共2条
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    员工可以提前一个月与用工方提出辞职
    而用工方除非员工违法、工作存在严重过失等问题,否则都不能提前解约。提前解约就是违约,需要按照劳动合同法赔偿。
    全文
    8 2017-10-12
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
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      劳务协议辞职不需要提前,由双方当事人协商一致解除或者出现法定情形时解除即可。劳务协议是指以劳动形式提供给社会的服务民事合同,是当事人各方在平等协商的情况下达成的,就某一项劳务以及劳务成果所达成的协议。
      《合同法》第九十三条
      当事人协商一致,可以解除合同。当事人可以约定一方解除合同的条件。解除合同的条件成就时,解除权人可以解除合同。
      第九十四条 合同的法定解除
      有下列情形之一的,当事人可以解除合同:
    (一)因不可抗力致使不能实现合同目的;
      
    (二)在履行期限届满之前,当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务;
      
    (三)当事人一方迟延履行主要债务,经催告后在合理期限内仍未履行;
      
    (四)当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的;
      
    (五)法律规定的其他情形。
    全文
    4 2020-12-15 01:13:57
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