律图审稿专业委员会3轮严审

你好,律师。我现在有劳动争议,我想要了解一下关于劳动争议案件判决书什么时候下的规定。

帮助5人 2.4w浏览 #劳动纠纷 匿名 2017-07-08 江苏常州
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律师解答 共2条
  • 常州维权顾问
    常州维权顾问
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    在民事诉讼中,适用普通程序审理的是六个月审结,简易程序的是三个月审结。
      劳动争议案件审理的判决书多久才能下来法律规定:
      《民事诉讼法》第一百六十一条 人民法院适用简易程序审理案件,应当在立案之日起三个月内审结。
      第一百四十九条 人民法院适用普通程序审理的案件,应当在立案之日起六个月内审结。有特殊情况需要延长的,由本院院长批准,可以延长六个月;还需要延长的,报请上级人民法院批准。
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    10 2017-07-08
  • 平台特邀法务
    平台特邀法务
    评分5.0 “解答有耐心”
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    劳动争议案件的时效有申请劳动仲裁的时效和仲裁后起诉的时效。
    根据《劳动争议调解仲裁时效》第二十七条规定:劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
    《劳动争议调解仲裁时效》第五十条:当事人对本法第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的;
    可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼;期满不起诉的,裁决书发生法律效力。
    全文
    6 2020-12-15 02:27:37
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劳动争议案件判决书什么时候下的喃?
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