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公司无顾降职降薪怎么办

4.9w浏览 匿名 2022-01-12 河南郑州
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律师解答 共2条
  • 孙孟豪律师
    孙孟豪律师
    用人单位在未经与劳动者协商,并经劳动者同意的情况下,对劳动者采取降职,降职的做法,是违反《劳动合同法》的规定的,如果劳动者遇到这样的情况,应该在等用人单位发放了被降职降薪后的第一个月的工资,这样,劳动者就掌握了降薪的证据,从而为赢得官司打下了坚实的基础。  
    全文
    2 2022-01-12
  • 张金炎律师
    张金炎律师
    可申请劳动仲裁
    全文
    6 2022-01-12
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