你好，单位解除合同非本人意愿

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解除劳动合同写个人意愿，实际上不是劳动者的意愿，劳动者可以到用人单位所在地的劳动监察部门进行投诉，也可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。

如果出现这种情况，用人单位可以向劳动者主动提出接触劳动合同，并需要支付相应的经济补偿金。1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。2、六个月以上不满一年的，按一年计算。不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

非本人意愿解除合同可以获得赔偿的。如果在签订的合同期限之内，并且劳动者没有出现任何违约行为或者任何过错的情况下被单位单方面解除劳动合同的，需要按照那我国相关的法律规定进行相应的一次性赔偿。