律图审稿专业委员会3轮严审

公司成立多久的必须签劳动合同

帮助5人 3.3w浏览 匿名 2022-06-20 辽宁营口
问题相似?点击查看诊断报告~
律师解答 共1条
  • 云端法律顾问
    云端法律顾问
    咨询我
    1、与公司多久成立无关,用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。
    2、法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》
    第七条 用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。 第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
    全文
    9 2022-06-20
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前3262位律师在线平均3分钟响应99%好评
公司成立多久的必须签劳动合同
一键咨询
  • 136****6001用户2分钟前提交了咨询
    大连用户1分钟前提交了咨询
    抚顺用户3分钟前提交了咨询
    176****0667用户3分钟前提交了咨询
    166****2032用户1分钟前提交了咨询
    锦州用户2分钟前提交了咨询
    鞍山用户2分钟前提交了咨询
    140****2457用户3分钟前提交了咨询
    丹东用户2分钟前提交了咨询
    锦州用户2分钟前提交了咨询
    大连用户4分钟前提交了咨询
    157****0650用户3分钟前提交了咨询
    阜新用户4分钟前提交了咨询
    158****7420用户4分钟前提交了咨询
    盘锦用户2分钟前提交了咨询
  • 147****4785用户4分钟前提交了咨询
    138****7035用户1分钟前提交了咨询
    铁岭用户1分钟前提交了咨询
    137****2805用户2分钟前提交了咨询
    176****7072用户4分钟前提交了咨询
    锦州用户1分钟前提交了咨询
    147****3516用户1分钟前提交了咨询
    铁岭用户4分钟前提交了咨询
    171****5836用户1分钟前提交了咨询
    铁岭用户4分钟前提交了咨询
    136****7060用户4分钟前提交了咨询
    本溪用户4分钟前提交了咨询
    营口用户4分钟前提交了咨询
    辽阳用户4分钟前提交了咨询
    173****3835用户4分钟前提交了咨询
    营口用户3分钟前提交了咨询
    134****1531用户2分钟前提交了咨询
    174****8722用户2分钟前提交了咨询
    166****8055用户3分钟前提交了咨询
    164****0673用户1分钟前提交了咨询
    148****3477用户4分钟前提交了咨询
    营口用户2分钟前提交了咨询
    沈阳用户2分钟前提交了咨询
    朝阳用户2分钟前提交了咨询
    133****2654用户3分钟前提交了咨询
    160****0856用户3分钟前提交了咨询
    抚顺用户3分钟前提交了咨询
    138****5570用户3分钟前提交了咨询
    135****4733用户2分钟前提交了咨询
    阜新用户3分钟前提交了咨询
    本溪用户2分钟前提交了咨询
    沈阳用户4分钟前提交了咨询
    营口用户3分钟前提交了咨询
    抚顺用户4分钟前提交了咨询
    铁岭用户1分钟前提交了咨询
    164****0523用户1分钟前提交了咨询
    本溪用户2分钟前提交了咨询
    本溪用户2分钟前提交了咨询
    营口用户3分钟前提交了咨询
    142****2086用户3分钟前提交了咨询
    157****0100用户4分钟前提交了咨询
    177****5013用户4分钟前提交了咨询
    160****3307用户2分钟前提交了咨询
    150****3218用户4分钟前提交了咨询
    166****3516用户1分钟前提交了咨询
    158****3233用户4分钟前提交了咨询
    营口用户1分钟前提交了咨询
    盘锦用户4分钟前提交了咨询
    156****1123用户3分钟前提交了咨询
    147****7278用户1分钟前提交了咨询
    174****7723用户3分钟前提交了咨询
    158****3053用户2分钟前提交了咨询
    大连用户2分钟前提交了咨询
    鞍山用户3分钟前提交了咨询
    178****1372用户1分钟前提交了咨询
    铁岭用户4分钟前提交了咨询
    本溪用户1分钟前提交了咨询
    营口用户3分钟前提交了咨询
    176****1778用户2分钟前提交了咨询
    辽阳用户2分钟前提交了咨询
    营口用户2分钟前提交了咨询
    鞍山用户4分钟前提交了咨询
    176****8578用户2分钟前提交了咨询
    丹东用户1分钟前提交了咨询
    大连用户3分钟前提交了咨询
    174****0627用户2分钟前提交了咨询
    阜新用户4分钟前提交了咨询
    172****0625用户3分钟前提交了咨询
    营口用户2分钟前提交了咨询
    177****4751用户3分钟前提交了咨询
    161****6751用户1分钟前提交了咨询
    172****7857用户3分钟前提交了咨询
    营口用户4分钟前提交了咨询
    153****6545用户4分钟前提交了咨询
    盘锦用户1分钟前提交了咨询
    178****0834用户3分钟前提交了咨询
    营口用户3分钟前提交了咨询
    137****7175用户2分钟前提交了咨询
    134****3037用户2分钟前提交了咨询
    143****1766用户1分钟前提交了咨询
    171****8886用户4分钟前提交了咨询
    丹东用户3分钟前提交了咨询
    锦州用户1分钟前提交了咨询
    抚顺用户1分钟前提交了咨询
    142****1425用户4分钟前提交了咨询
为您推荐
徐州178****2041用户2分钟前已获取解答
无锡181****8559用户1分钟前已获取解答
南通180****4517用户2分钟前已获取解答
订立劳动关系必须签订劳动合同吗?
订立劳动关系是必须签订劳动合同的。如果是用人单位和劳动者建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
10w+浏览
劳动纠纷
业主大会必须成立吗
业主大会的设立并非强制,而是根据相关法律法规和业主意愿进行。如物业管理范围内业主数量有限或全部不愿意设立,可不设,业主共担职责。但满足一定条件,如建筑面积达到一定比例或首套房交付使用超过两年,应设立业主大会。这旨在保障业主权益,履行义务和责任,反映业主真实意愿。因此,是否设立业主大会需根据业主共同意愿和实际情况决策。
10w+浏览
房产纠纷
劳动法建立劳动关系后必须签订劳动合同吗
《中华人民共和国劳动法》中规定,建立劳动关系后肯定要签订劳动合同的,而且,签订劳动合同最基本的原则就是平等自愿、协商一致,劳动合同的内容不能违反国家法律规定,合法有效的劳动合同对劳资双方均具有法律约束力,双方都应该依合同履行相关义务。
10w+浏览
劳动纠纷
订立技术合同必须签字吗?
订立技术合同不一定要必须签字,盖章也是可以的。但是如果是在合同中约定了只有在法人签字的情况下合同才生效的话,就必须要法人进行签字的,所以还是要看具体的情况而定的。
10w+浏览
合同事务
劳动合同是必须签的吗?
劳动合同是必须签的,我国法律上明确规定了劳动者与用人单位建立劳动关系的,应当在入职后的一个月内签订劳动合同,其目的在于对工作的相关情况进行明确认定,避免在后期发生矛盾纠纷。
10w+浏览
劳动纠纷
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应