律图审稿专业委员会3轮严审

加班费计算公式

帮助5人 3.4w浏览 匿名 2022-06-22 广东中山
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共1条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    加班费计算公式是:
    1、安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
    2、休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;
    3、法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
    【法律依据】《劳动法》第四十四条规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:
    (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
    (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;
    (三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
    全文
    6 2022-06-22
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前3915位律师在线平均3分钟响应99%好评
加班费计算公式
一键咨询
  • 韶关用户2分钟前提交了咨询
    中山用户1分钟前提交了咨询
    中山用户3分钟前提交了咨询
    汕头用户2分钟前提交了咨询
    湛江用户1分钟前提交了咨询
    165****6181用户3分钟前提交了咨询
    171****8886用户2分钟前提交了咨询
    深圳用户1分钟前提交了咨询
    惠州用户1分钟前提交了咨询
    珠海用户3分钟前提交了咨询
    171****6401用户1分钟前提交了咨询
    东莞用户1分钟前提交了咨询
    江门用户4分钟前提交了咨询
    178****3462用户3分钟前提交了咨询
    142****2285用户3分钟前提交了咨询
  • 176****2723用户3分钟前提交了咨询
    162****4808用户4分钟前提交了咨询
    157****7672用户2分钟前提交了咨询
    清远用户1分钟前提交了咨询
    171****0064用户2分钟前提交了咨询
    湛江用户2分钟前提交了咨询
    144****7532用户1分钟前提交了咨询
    174****0835用户2分钟前提交了咨询
    154****4014用户4分钟前提交了咨询
    梅州用户4分钟前提交了咨询
    177****5023用户2分钟前提交了咨询
    130****0751用户1分钟前提交了咨询
    阳江用户3分钟前提交了咨询
    173****1065用户4分钟前提交了咨询
    134****2123用户1分钟前提交了咨询
    阳江用户4分钟前提交了咨询
    154****3746用户2分钟前提交了咨询
    茂名用户1分钟前提交了咨询
    136****2051用户1分钟前提交了咨询
    中山用户4分钟前提交了咨询
    152****5268用户2分钟前提交了咨询
    珠海用户3分钟前提交了咨询
    138****7374用户2分钟前提交了咨询
    136****7805用户3分钟前提交了咨询
    173****7402用户4分钟前提交了咨询
    171****6116用户4分钟前提交了咨询
    140****4606用户3分钟前提交了咨询
    肇庆用户3分钟前提交了咨询
    潮州用户3分钟前提交了咨询
    168****5253用户2分钟前提交了咨询
    150****3203用户2分钟前提交了咨询
    147****0425用户3分钟前提交了咨询
    揭阳用户2分钟前提交了咨询
    汕头用户1分钟前提交了咨询
    165****1810用户4分钟前提交了咨询
    潮州用户4分钟前提交了咨询
    东莞用户4分钟前提交了咨询
    汕尾用户3分钟前提交了咨询
    东莞用户2分钟前提交了咨询
    河源用户3分钟前提交了咨询
    肇庆用户4分钟前提交了咨询
    湛江用户3分钟前提交了咨询
    160****3526用户2分钟前提交了咨询
    茂名用户4分钟前提交了咨询
    河源用户4分钟前提交了咨询
    肇庆用户3分钟前提交了咨询
    肇庆用户1分钟前提交了咨询
    174****8613用户2分钟前提交了咨询
    134****6701用户1分钟前提交了咨询
    珠海用户4分钟前提交了咨询
    清远用户3分钟前提交了咨询
    揭阳用户2分钟前提交了咨询
    156****5878用户3分钟前提交了咨询
    东莞用户3分钟前提交了咨询
    147****0750用户3分钟前提交了咨询
    河源用户1分钟前提交了咨询
    清远用户4分钟前提交了咨询
    阳江用户1分钟前提交了咨询
    中山用户4分钟前提交了咨询
    164****8888用户3分钟前提交了咨询
    珠海用户4分钟前提交了咨询
    138****2761用户4分钟前提交了咨询
    158****7314用户3分钟前提交了咨询
    172****7707用户2分钟前提交了咨询
    东莞用户2分钟前提交了咨询
    170****2237用户1分钟前提交了咨询
    河源用户4分钟前提交了咨询
    168****6034用户3分钟前提交了咨询
    146****5768用户2分钟前提交了咨询
    150****3851用户4分钟前提交了咨询
    中山用户2分钟前提交了咨询
    175****5058用户3分钟前提交了咨询
    阳江用户4分钟前提交了咨询
    174****2375用户1分钟前提交了咨询
    惠州用户4分钟前提交了咨询
    171****1618用户4分钟前提交了咨询
    141****7835用户4分钟前提交了咨询
    深圳用户2分钟前提交了咨询
    178****2746用户3分钟前提交了咨询
    佛山用户1分钟前提交了咨询
    178****7401用户2分钟前提交了咨询
    157****1376用户4分钟前提交了咨询
    141****4743用户4分钟前提交了咨询
    珠海用户3分钟前提交了咨询
    163****4355用户3分钟前提交了咨询
为您推荐
常州188****6735用户1分钟前已获取解答
连云港135****1163用户4分钟前已获取解答
南京188****4379用户4分钟前已获取解答
怎么算加班费计算公式?
加班费=加班工资的计算基数÷21.75×300%(200%、150%)这是被单位安排参加加班获得的职员,可以获得的加班费的日工资,若是想要知道每小时可以获得多少加班费,在以上公式的基础上再除以“8”即可。
10w+浏览
劳动纠纷
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
加班费计算公式是什么?
底薪÷21、75天÷8小时=时薪 时薪乘以GI、G2(1、5倍,2倍)乘以加班小时=加班工资 以试用期普工底薪1900元/月,17年5月,G1加班30时,G2加班20小时来算:1900÷21、75÷8×1、5×30=491、38。
10w+浏览
婚姻家庭
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
加班费计算公式是什么?
每月每周五天八小时的工作制,之外属于加班,平时加班(周六周日除外)费每小时为:底薪平均每小时(平均每小时底薪=月底薪/每月应上天数/8)的1.5倍,周六周日每小时加班费为平时(每小时的底薪)每小时的2倍。
10w+浏览
劳动纠纷
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,11w人正在咨询
东莞加班费怎么算 加班费的计算公式是什么
1、在日标准工作时间以外延长工作时间的,按照不低于小时工资基数的150%支付加班工资。2、在休息日工作的,应当安排其同等时间的补休,不能安排补休的,按照不低于日或者小时工资基数的200%支付加班工资。3、在法定休假日工作的,应当按照不低于日或者小时工资基数的300%支付加班工资。
10w+浏览
劳动纠纷
问题紧急?在线问律师 >
7476 位律师在线,高效解决问题
怎么计算加班费,加班费如何算
日工资,小时工资,日工资计算方法:日工资=月工资收入÷21、75(用于有缺勤,工作未满一个月等情况下的工资计算),小时工资计算方法:小时工资=月工资收入÷(21、75×8)。单位安排加班需要支付加班费,但自愿加班例外。
10w+浏览
公司经营
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应